
店长店员
店长、店员|河南省焦作市|月薪8300到9100|月结|提供工具|自带常用工具;保证作业面整洁有序;能适应加班,按时保质完成分配任务
大健康店长(无责底薪5000+提成+话补)
3-5千/月
店长6-10人月结全职
大健康行业店长(无责底薪+提成+话补)
公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶;恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。公司工作环境良好,行业前景广阔,公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间,真诚欢迎优秀的你能够加入!
店长招聘人数:6人
岗位职责:
1.门店运营管理:全面负责门店的日常运营工作,环境维护等,确保门店高效、有序运转;
2客户服务与关系维护:处理客户咨询与反馈,提升客户满意度,建立良好的客户关系,推动会员销售与客户沉淀;
3业绩目标达成:执行公司营销策略,带领团队完成门店销售及业绩指标,提升门店净利润。
任职要求:
1.有1-3年的大健康行业管理经验的(无经验勿扰)
2.有梦想、找平台、想挣钱的
3.具备良好的沟通能力和服务意识的,能够带领团队高效协作,推动业绩增长。
4.结果为导向,学习能力强,抗压性力强。
薪资待遇:
1、底薪3000-5000 + 团队提成 + 绩效 + 分红
2、节假日放假并发放节日福利
火锅店店长
7-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.保障食品安全与卫生标准落实,严格执行各项合规管理制度
5.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立决策并高效执行
3.有责任心和成本意识,具备基础财务与数据分析能力
4. 服务意识强,注重细节,认同企业文化与价值观
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
床垫沙发店店长
3-7千/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长月结
招聘:店长(工作餐有管理经验)薪资:4000-5000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准落地执行2.制定销售目标拆解计划,带领团队完成业绩指标3.管控库存与损耗,优化商品陈列及店面环境卫生4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌良好形象任职要求1.大专及以上文凭,零售管理或相关专业背景优先2.具备1年以上连锁门店管理经验,熟悉进销存流程3.具备优秀沟通协调能力,能有效激励团队成员4.抗压能力强,具备敏锐的市场洞察与数据分析力5.有饭店或知名品牌店长任职经历者优先
店长
井号胖发祥二楼艾米洛女装招聘1.优秀店长4000+2.优秀导购若干名3000+(联系电话:)欢迎自荐、推荐
店长店员
需要店长、店员数名,河南省焦作市范围内,每月5400至7100元,高温补贴、包住,现金结算,服从安排,加班另算,厂车接送
销售人员(五险一金4000-8000+)高薪
4-8千/月
店长月结
焦作惠耳听力助听器招聘岗位:
销售店长/店员:
岗位要求:城区居住、38岁以内,要有销售经验
工资待遇:早八晚五,每周单休,4000-8000。入职缴纳五险一金!
门店工作,主要是客户群体老年人偏多,耳鸣,耳聋,助听器。
行业生命期长,有一技之长!健康行业,朝阳行业!
每月15号发薪!
焦作山阳区新乡招建筑承包,挡土墙,轻工活。必须专业团队。联系电话
1-1.3万/月
挡土墙综合承包建筑承包1-2人
新乡招建筑承包,大清包,挡土墙,轻工活。必须有实力的专业团队。联系电话
工地钳工工地小工/杂工
招聘钳工30名,有白夜班。钳工大工薪资39,中工薪资34,小工薪资26。常年招聘小钳工,主要工作是烧管折弯。要求机灵踏实肯干,设备操作简单。年龄要求23-45岁。
总助/CEO助理/董事长助理
4-8千/月
总助/CEO助理/董事长助理3-5年本科文件起草驾驶证C1活动策划销售管理商务谈判
工作内容
1. 协助总经理开外出业务拓展,参与商务接洽及领导交办的运营事务,具备一定的营销策划能力;
2. 熟练使用电脑办公、视频剪辑等日常办公软件;
3. 需具备良好驾驶能力,能适应出差安排;
4. 有行政助理相关经验、外语能力优秀、退伍军人背景者可优先录用。
任职要求:
1、具备较强的统筹与协调能力,可在多任务环境中保持高效运作;
2、表达清晰,善于沟通,能够与不同层级人员顺畅协作并建立良好关系;
3、熟悉旅游行业运作模式,能快速融入团队并投入幸福旅游各项业务工作中。
行业经验:擅长人际沟通,持有C1驾驶证,具备2年以上相关岗位工作经验。
化妆师月结
招聘化妆引导师工作内容:负责宝宝、亲子、写真妆造要求:喜欢小朋友,审美在线,有化妆相关经验优先综合薪资:4000–6000元包午餐+提供住宿氛围轻松,团队有爱,期待热爱化妆的你加入我们!电话:(郝总)地址:星光Baby儿童摄影
店长年终奖1-2人月结
老意法3楼韩系档口招聘市场经验店长一名需要一批市场有过店长管理经验,能力强管理和带队能力有老顾客底薪两万年终奖等面聊电微话信同步:
店长全勤奖有提成1-2人月结
欧亚匹克儿童招聘:店长1名【要求】:1.有童装销售经验优先,性格好,有亲和力,善于沟通2.执行力强,工作积极,有责任心,有团队合作意识3.年龄22周岁-38周岁,员工4.形象气质佳【薪资待遇】:底薪阶梯式提成满勤奖节假日三薪,上下午到班月收入3500元至6000欢迎有能力,敢于挑战的你加入月休两天V+赵经理:
店长1-2人
店长25-55岁,身体健康,服从管理,熟手优先。负责收银,下面,调料,煎炸等薪资福利:待遇从优,薪资和工作时长等具体事宜请进店咨询招工人数:1名工作地址:安庆市岳西县建设西路融鑫雅龙府(鹏记热干面店)
店长
招聘松原连锁生鲜超市店长3名,底薪加提成,能力加效益奖,要求独立带店3年以上,年龄35到45岁,果管3名,底薪加提成菜管3名,底薪加提成,售货员20名,底薪加提成,库管2名,有一年以上工作经验的,底薪加提成联系电话,张总
河南焦作理货员能长期干薪资福利:资薪待遇面议招工人数:2名工作地址:团结路法院对面
理货员1-2人
理货员能长期干薪资福利:资薪待遇面议招工人数:2名工作地址:团结路法院对面
收银员6-10人
收银员工,年龄18-45岁,高中及高中以上学历招工人数:10名工作地址:焦作市博爱中心中山路与葵城路交汇处爱悦城商场
营业员月结
招聘:零食店营业员薪资:2000-3000元/月负责每日店内外环境卫生清理和货架、冷柜、收银台的商品陈列及补货工作岗位职责:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。
收银员月结
招聘:收银员薪资:2200-2300元/月熟悉收银操作,工作认真细心,服从管理;有超市收银经验优先。
理货员月结
招聘:超市鲜肉理货员薪资:2500-2600元/月岗位职责1.负责鲜肉切割、包装及陈列,确保商品新鲜美观2.监控库存周转,及时补货并处理临期商品3.保持操作台及设备清洁,严格执行卫生标准4.协助顾客挑选,提供专业烹饪建议与服务任职要求1.熟悉肉类分割技巧,具备基础刀工能力2.服务意识强,具备良好的沟通与团队协作力3.能适应站立作业,有商超生鲜经验者优先工作时间每日7:00-15:00或14:00-22:00轮班
店员1-2人月结
桑坡鞋店寻找两位店员,要求年龄在30至40岁之间,具有责任心并专注于收益,薪资待遇为每月五千至六千人民币,联系方式位于河南焦作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供焦作直招店长250一天在线招聘信息,主要招聘焦作门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。