岗位职责： 负责酒店前台的日常接待工作，为客人提供热情、专业的服务。 处理客人入住和退房手续，确保信息准确无误。 管理前台区域的清洁与秩序，保持良好的工作环境。 解答客人咨询，处理简单的投诉和建议，提升客户满意度。 协助其他部门完成相关工作，确保酒店运营顺畅。 任职要求： 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够应对各种客人需求。 熟练操作前台相关系统，如预订、登记等软件。 具有较强的组织能力和应变能力，能够在快节奏环境中保持冷静。 有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成团队目标。 形象良好，气质佳，具备良好的职业操守和保密意识。 工作时间详解： 长白班，两班倒，早8点到下午16点和下午16点到次日0点。每天8小时工作时间，一星期一更换，月休四天，如果对班休息，上班时间调整为早8点到晚20点。 吃住问题： 包住，住集体宿舍 吃饭方面，不包吃，公司额外补助500元/人，公司提供基本物资米面油等，酒店对面就是菜市场。

能安排餐厅日常工作

办理入住退房，接听电话等问询服务

我们酒店现招前台，要求普通话标准，有收银管理经验的优先考虑。工作内容主要是负责酒店的收银和日常服务工作，需要具备良好的酒店服务意识和沟通能力。实行三班倒制，工作时间为07:00-15:00。薪资待遇为4000-6000元/月，次月10号发薪，提供绩效奖金，包住包吃。欢迎18-35岁，不限学历和经验的有识之士加入我们！

接待，接听电话，做预定订单，处理客诉，统计当日账目。

薪资优厚：底薪4000元/月，加上提成、绩效奖金，最高可达6500元/月，法定节假日三薪，还有工龄奖和夜班补助，收入稳定！ 工作内容：负责接待新老客人，做好登记和档案管理，同时通过优质的服务提升客户满意度和回头率。 岗位要求：高中或中专学历，年龄在20-30岁之间，要求你为人真诚、沟通能力强，不需要工作经验，我们欢迎有潜力的你加入。 工作时间：两班倒，工作生活平衡。期待你的加入，一起塑造优秀的客户服务体验！

【岗位职责】 -负责酒店前台接待、入住登记与退房办理 -协助完成收银、对客服务及简单销售工作 【职位要求】 -普通话标准，能适应倒班制度 -有销售或收银经验优先，无经验者可投递 -可接受连锁酒店工作环境 【早班工作时间】 -上班时间：08:00 -下班时间：20:00 【晚班工作时间】 -上班时间：20:00 -下班时间：08:00 【薪资福利】 -薪资区间：4500-7000元 -包住，提供饭补

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，确保房态准确更新，协助完成日结和账务核对 4.记录并反馈客户意见，积极参与服务优化与培训提升 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准 2.熟练使用办公软件及酒店管理相关系统，学习能力强 3.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强应变能力和抗压能力 4.有酒店或服务业工作经验者优先，接受优秀应届毕业生 5.学历不限，持相关资格证书者可优先考虑

酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营：为宾客办理入住、退房，核对信息、、开具发票；维护预订系统，更新房态，解答客房、价格咨询；处理宾客需求与投诉，协调其他部门解决问题，提供周边信息；管理前台账务，确保款项记录准确；保管宾客资料与备用钥匙，记录工作日志；留意公共区域安全，配合处理紧急事件，保障服务高效与酒店运营有序。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态跟进及跨部门协作任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达

昌平阳坊老街坊农家菜诚聘服务员2名，传菜员1名联系方式

物美西关店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝][勾引][勾引]急聘早班小时工1人（5:30-8:30）男女不限，45岁以下，27.7元/小时！[勾引]寒假工6人，150元/天，8小时！早晚班倒！杂百/水产小时工5名，薪资27.7元-联系电话：（同）-工作地址：昌平西关环岛物美

岗位年薪：参考2025年，本岗位年平均收 入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高 提成＋服务费＋证券从业资格证补贴。新 员工一到三个月综合薪资在6000-8000/ 月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过 节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分 钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5 、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓 展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活 动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日 发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能 培训，实战培训等，并有经理带领、小师 傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每 多一年加200元；满四年 1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每 年春节前，公司将孝心金直接转入家人的 银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期 公司提供考前辅导），提拔为管培生、储 备干部的底薪＋500，考过证券投顾的底薪 +1000 公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资4000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、18-28周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等

北京市昌平区招隔断 打隔断带工具，工资350元，8个半，管饭，刮腻子

办公楼招聘保洁员男女不限，55岁以下，五官端正，身体健康，有工作经验者优先录用。待遇:有长短班次可选择，工作环境好。月薪4500-6000，月休4天。招聘保洁主管:55岁以下，要求五官端正，身体健康，有相关管理经验，会简单的使用电脑，工资面议。客房保洁:男女不限，55岁以下，五官端正，身体健康，有工作经验者优先录用:保底+提成月收入6000以上有意请联系刘女士:电话:地址:昌平区生命科学园附近。

招大堂经理,薪资1800元以上/月,联系汤志宏

(同)投递链接：————————————故城金都酒店现招聘：1：酒店前厅经理（需要有经验者）2：传菜生3：房扫员若干名4：礼宴中心服务员5：前台收银福利待遇:工资面议，包食宿；18–50岁以下男女均可报名电话：

地址：杏坛镇海赞路大良酒楼请：1.经理80001人2.营业经理80001人3.主管5500-60002人4.后勤主管5500-60001人5.部长4800-50002人6.服务员3800-42006人7.咨客3800-42002人8.冼碗后勤3300-35004人9.收银3800-40002人地址顺德大良新世界洒店电话

温泉酒店管家接待、温泉管理、活动组织薪资福利:4000-5000元/月，包吃住，五险一金工作地址:三郎镇欢喜路19号（陇海三嘉御山）

招聘：酒店管理薪资：3900-7000职位详情：1.服从领导工作安排。<br/>2.按照客房清洁流程和质量标准，做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。<br/>3.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。<br/>4.负责退客房的检查和报账工作。<br/>5.协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。<br/>6.协助洗衣房做好客衣的分送工作。<br/>7.按照规格要求布置客房，检查房内各类家具和设备的完好情况，及时报告和报修。<br/>8.负责及时上报，处理突发事故。

烤鸭店招聘 前厅经理一名工资8000～9000 年后上班也可以 凉菜老大一名工资8500～9000· 主管一名工资6500· 服务员两名工资5000～5500底薪要求30～50岁， 帮厨大姐一名工资4500. 寒假工多名 以上人员月休四天不值班，过年不放假 地址:昌平区南邵镇 联系电话

酒店前台接待工帮顾客办理入住，离店，结账，问询开发票等工作。

工作时间自由，最好会直播，有提成保底3000管住

酒店前台是酒店运营的核心部门，是客人接触酒店的第一站和最后一站，直接决定了客人对酒店的第一印象和最终体验。 1. 入住办理 * 热情问候抵达的客人。 * 核实客人预订信息（姓名、预订渠道、入住天数等）。 * 核对客人身份证件（身份证、护照等）并进行登记上传至公安系统。 * 介绍酒店设施和服务（如早餐时间、Wi-Fi密码、洗衣房等）。 * 安排房间、制作房卡、收取押金（如需）。 2. 退房办理 * 确认客人的离店时间。 * 收回房卡。 * 询问客人的入住体验，处理客人的简单投诉或建议。 * 热情道别，并欢迎客人再次光临。 4. 电话接听 * 接听外来电话，提供信息咨询。 * 处理客人的店内呼叫，如需要送物（额外枕头、吹风机等）。 二、 预订与客房管理 1. 预订处理 * 处理通过电话、邮件等渠道的直接预订。 * 管理预订系统，实时更新房态（可售房、维修房、已售房）。 * 预排房，为即将入住的客人提前分配好房间（考虑客人需求，如无烟房、高楼层、连通房等）。 * 处理预订的更改和取消。 2. 房态控制与协调 * 与客房部保持密切沟通，确保干净的空房能及时提供给前台销售。 * 了解维修房的情况，并及时在系统中更新。 3. 账务处理 * 为客人建立账单档案。 * 准确记录客人在店内的所有消费（餐饮、洗衣、电话费等）并挂账。 * 夜间审计 是前台工作中非常重要的环节，通常在夜间进行，负责核对全天账目，制作各种营业报表，确保财务数据的准确性。 三、 销售与收益管理 1. 前台销售 * 向客人推销会员卡等。 2. 客人接待 * 直接向未预订的散客销售客房，根据酒店当时的房态和价格政策进行报价。 四、 突发事件处理与客户关系维护 1. *处理客人投诉与特殊需求 * 耐心倾听客人投诉，安抚客人情绪。 * 根据酒店授权和自己的判断，灵活处理简单问题（如换房、赠送小礼品等）。 * 对于无法立即解决的问题，需及时上报值班经理。 * 记录客人的特殊需求（如生日、纪念日），并尽力安排 2. 紧急情况应对 * 熟悉酒店的火警、医疗急救等应急预案流程。 * 在遇到紧急情况时，保持冷静，按照流程引导客人，并通知相关部门和管理层。 五、 交接班工作 1. 交接班 * 认真阅读交班本，了解上一班次发生的特殊事件和需要本班次跟进的事项。 * 清点备用金、发票、房卡等物资，确保无误。 * 向下一班同事清晰交代未完成的工作。 2. 日常行政 * 保持前台区域的整洁和有序。 需要具备的技能与素质： 出色的沟通能力：善于倾听，表达清晰。强大的抗压能力，能同时处理多任务，在高峰期保持冷静。 耐心与同理心：能理解并满足客人的需求，妥善处理投诉。 细心与责任心：账务和客人信息不能出错。 解决问题的能力：面对突发状况能灵活应对。 团队合作精神：与客房、工程紧密配合。 熟练使用电脑：操作酒店管理系统（PMS）、Office办公软件等。

昌平酒店招聘啦 位置在地铁口、交通方便，五年老店 客房服务员 ·薪资：底薪3400+房提成+奖金+饭补+值班补贴 月到手6000+房间好做，东西少没地毯，空间充足 前台接待 ·薪资：综合薪资4000+好评+会员卡+夜班补贴+饭补，房间少，工作轻松，综合月入5000-6000。 ·酒店氛围很好，员工都很好相处。诚邀您加入大家庭。 联系电话：

北京昌平县城酒店前厅招聘餐厅经理，前厅领班，服务员，传菜员，有经验，形象气质佳优先，联系电话胡先生

50岁以下。身体健康，体型匀称。会使用基本电脑操作，会使用word和excel文档操作。有相关工作经验者优先。 工作内容: 目前酒店不对外接待，在住的客人是常住客人。每天定点出入。与正常运营酒店不一样。整体工作轻松。 1、在前台接听客人电话，并登记，上报给相关部门处理。 2、前台接待区域有领导或客人议事时，负责泡茶，上茶。结束后收拾茶杯，烟灰缸等，并打扫前台区域卫生。 3、有会议时负责会议室前期打扫与会中服务及会后打扫。（目前会议很少） 4、完成领导交代的其他工作。 待遇:6000元/月，每月休四天。包吃住。吃住都在一起

昌平十三陵附近招聘28-30号客房计件工，15元一间，分房1间左右。路远可提供住宿。能去的提前报名。 ☎；

北京昌平区招聘早餐主管，薪资超过10000元，每月享有两天休息，有意者请联系于厨，工作地点在北京。

北京昌平,平西府地铁站,小站公园招,服务员,主管,4800起,洗碗4500起,小工,中工,尾锅,凉菜,工资5000到7000,每周休一天.