菜鸟驿站店长 年龄18-45岁，男女不限，识字且能熟练使用智能手机；会骑电动车，细心、有责任心，吃苦耐劳，能适应快节奏工作（上午8点半-下午7点，含午休）；有快递/仓储经验者优先，丰都本地居住者更佳。负责驿站快递的入库扫描、信息登记、包裹分拣及上架，确保库存数据准确；协助处理日常快递流转问题，配合站长完成区域整理与客户沟通。 薪资福利:综合收入3000元/月，可以提供住宿 工作地址:丰都县阳光上海城小区 有意者电话联系我

连锁服装店店长 工作地点：重庆购物中心及新世纪/重百商场（根据业务发展需求分配） 薪资范围：底薪+店铺业绩提成 上班时间：上一休一或者做六休一 岗位职责 1. 门店运营管理 ○ 全面负责单店或区域多店的日常运营，包括人员管理、销售策略制定、库存盘点、陈列优化及客户体验提升，确保门店业绩达成及利润增长。 ○ 制定并执行品牌在购物中心/商场的运营标准，维护品牌形象与服务规范。 2. 销售与团队建设 ○ 主导销售目标分解与落地，通过数据分析优化货品结构，提升坪效与客效。 ○ 培训并带领团队掌握产品知识、销售技巧及客户服务标准，定期组织技能培训与实战演练，打造高绩效团队。 3. 产品与设备管理 ○ 理解品牌产品线，结合市场需求推动新品推广与滞销品清货策略。 ○ 和仓库对接产品，订货调货。 ○ 负责门店设备（如收银系统、展示道具、智能终端等）的日常维护与升级，确保运营效率与技术合规性。 4. 跨部门协作与创新 ○ 与其他部门协同，推动门店销售业绩。 ○ 结合购物中心/商场活动参与主题营销方案，提升品牌曝光与客流转化。 5. 风险与合规管控 ○ 监督门店安全、消防、卫生等合规事项，预防运营风险。 ○ 定期提交运营报告，分析销售数据并提出改进建议。 任职要求 1. 经验与能力 ○ 3年以上服装零售行业门店管理经验，有单店及多店管理实操案例优先，能做业绩优先 ○ 熟悉购物中心/商场运营规则，具备较强的数据分析能力与目标拆解能力。 2. 专业素养 ○ 了解服装产品知识（如尺码体系、面料特性、搭配逻辑），能有效传递品牌价值。 ○ 掌握现代零售管理工具（如POS系统、ERP、陈列软件），适应快节奏工作环境。 3. 软技能 ○ 出色的团队领导力与沟通协调能力，能激励团队达成挑战性目标。 ○ 具备问题解决能力与抗压能力，可灵活应对节假日促销、突发事件等场景。 我们提供 ● 职业发展：清晰的晋升通道（店长→大店长→督导→经理） ● 薪酬激励：基础工资+业绩提成 ● 员工福利：五险、带薪年假、工龄工资、节日礼、生日津贴～

招聘店长，年龄18至40岁，要求形象气质佳，具有家居定制行业经验者优先，具备良好的沟通能力，服从工作安排，年薪10万以上，工作地点为重庆秀山居然之家三楼米罗阳光门窗专卖店，招工人数为一名。

岗位职责: 1.负责餐饮店的日常管理和运营工作 2.监督和确保餐饮服务质量和效率 3.处理顾客投诉和问题，提供优质的顾客服务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效管理店铺运营，保证服务质量 3.对餐饮行业有热情，能够承担工作压力

招聘：店长薪资：6000-10000元/月诚聘:门店店长一名，要求至少三年及以上店长管理经验，较好的沟通管理能力联系电话：

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！

有店长岗位工作经历。

招聘店长和前台。要求具备3-5年酒店管理经验，具备一定运营能力者优先。年龄要求在25至35岁之间。上班时间为8点至18点，每周单休一天。

薪资为7000元一个月，不包吃，实行两班倒工作制。

岗位职责： 1.协助完成石材安装前的场地清理、材料搬运及工具准备等基础工作 2. 在师傅指导下进行石材定位、调平、固定等辅助性安装操作 3. 配合完成胶缝处理、表面清洁及安装后的初步检查 4.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障作业安全 5. 服从现场管理安排，协助其他工种完成交叉施工任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高空（如有）作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的动手能力和学习意愿 3.无经验者可带薪培训，有工地杂工/力工经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、听懂施工指令即可 5.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症

招聘挖掘机改土驾驶员一名，代班几天。

岗位职责： 1.协助完成石材安装前的场地清理、材料搬运及工具准备等基础工作 2. 在师傅指导下进行石材定位、调平、固定等辅助性安装操作 3. 配合完成胶缝处理、表面清洁及安装后的初步检查 4.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障作业安全 5. 服从现场管理安排，协助其他工种完成交叉施工任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高空（如有）作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的动手能力和学习意愿 3.无经验者可带薪培训，有工地杂工/力工经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、听懂施工指令即可 5.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症

城内招聘带班人员，驾驶2字头车型，工作时间为一个星期左右。要求应聘者为按小时计酬的选手。

老院长一名，专业售后，会开发顾客，会做客情，可以上手做顾客，美容模式，足疗模式，养生模式，都可以，只要有顾客，业绩就不是问题，，有需要的联系，

招聘：瑞幸门店店长/五险一金薪资：8000元以上你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才，不妨加入我们，一起在luckincoffee的平台创造出你真正的价值！在luckincoffee门店工作的你不用担“薪”，你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦，最重要的是人才不该也不会被埋没！【岗位职责】1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；7、突发事件处理等。【任职要求】1、大专及以上学历；2、接受轮班制工作；3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验；5、接受朝阳区域门店调动，尽量就近分配。【薪资详情】薪资范围：8000-10000元/月发薪日：15日社保类型：五险一金

店长有经验优先薪资福利:保底5500-10000元工作地址:乌兰镇

餐厅负责人（店长）薪资福利:薪资待遇面议工作地址:横峰县古窑邻里中心2号楼

招聘：中医馆馆长薪资：5001-7000有相关工作经验优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及现金管理 4. 协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5.配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

便利店招聘营业员 上三休一时间灵活

负责售卖卤菜凉菜每天8小时

重庆市这边招聘店长，负责日常安装与维护；月工资6100-7200元，包吃住；有责任心；熟手优先；保证作业面整洁有序，买工伤险

招聘：五金门市营业员+包吃（龙水）薪资：3500-5000元/月招聘门市营业员一名，会基础电脑操作，做过电商的优先，勤奋好学，我们是五金店，有时候需要搬一下东西，需要吃苦耐劳，有的的勿扰，综合薪资3500-5000，包吃，详细请电话沟通

职位描述:18-30岁，形象好气质佳，笑容有亲和力，口齿伶俐，思维清晰，反应敏捷，责任心强，服务态度好，从事零售门店行业工作者优先(有节假日想做兼职的朋友也可以联系我们) 工作内容： 巡店，促销，理货，收银，防损，清洁等店铺内基本工作 工作时间: 早班上午8:00-下午5:00 晚班下午13:00-下午22:00 月休四天 待遇：底薪+高提成+工作餐+免费乘坐索道 想赚钱的来！想找安逸养老工作的请绕行

察县一中东边文化路电器超市经营各类海尔美的TCL小天鹅创维家电见就卖批发零售招聘店员

洪崖洞招聘营业员，底薪3500+提成+奖金，要求18岁—35岁有无经验均可录用！两班倒，有意者联系

负责场内小朋友看护，介绍价格促进成交，为顾客提供服务，场内卫生

招聘收银员男女不限，要求长期稳定，年龄25至45岁左右，能上夜班，曾美宜佳工作过优先录用，薪资面议

金利来诚聘！！【职位】：店长、营业员【工作地点】：荣昌重百二楼【薪资福利】：基本工资+绩效工资+提成+单项奖+年终奖+五险一金+节日/生日福利+商业医疗保险+年假等【联系电话（）】：欢迎有意者了解

招聘：店长/店员 薪资：4000-8000元/月 招聘店员职位 岗位职责：店面坚果零食称重、售卖日常收银工作，辅助店面卫生打扫干净以及日常整理！ 任职要求：品行端正，有亲和力，能吃苦耐劳！ 永辉超市负一楼坚果店现招聘销售导购，女士42岁以内，男士30岁以内！ 岗位经验：有收银销售工作经验的优先！ 教育背景：高中以上学历