
店长3-5人月结
门店招聘店长5名。要求年龄在18至35周岁之间,喜欢销售工作,学习能力强,对通讯行业感兴趣。敢于与客户沟通,性格开朗、自信、大方、充满热情。具备强烈的赚钱欲望,对自己有明确的职业发展要求。拥有较好的团队配合精神、目标意识、守纪律和服务管理能力。专业工作经验不限,欢迎应届毕业生加入。薪资福利为底薪3000元以上,实习期间保底3000元,另有高额提成,收入由个人勤奋程度决定,没有上限。提供国家规定的福利。提供阶梯式培训,内容包括专业知识、销售技能和管理技巧,通过华为厂家达人认证考核后底薪可增加。提供快速晋升通道与广阔的职业空间,公司内部管理岗位实行竞聘上岗。工作地址在万州区鸿鸥广场。
店长月结
招聘店长,薪资为3500元以上每月。薪资构成包括基本工资、个人业绩提成和总业绩提成。福利包括假日福利,其中过年带薪休假20天,按重庆市最低工资标准计算,不定期团建以及带薪培训。工作时间为上午7:30到11:30,下午1:00到5:00,每月休息4天。招聘要求包括:有店长经验者优先,年龄在30至45岁之间;亲和力好,有团队意识;有很强的客户服务意识,良好的沟通技巧;主要负责店面管理、产品讲解、带领员工以及新客户转化。
店长
1-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
一、岗位职责
1. 门店运营管理
全面统筹门店日常运营工作,制定月度/季度销售目标与体验活动计划,将任务分解至各营业员并跟进执行,确保业绩指标达成。
优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准,监督营业员岗位职责履行情况,提升客户体验满意度与复购率。
负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理,定期盘点核对,保障物资供应充足且无积压浪费,降低运营成本。
2. 团队管理与培训
主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作,组织岗前系统化培训与在岗技能提升(涵盖设备操作、产品知识、营销话术),打造专业高效的服务团队。
定期召开门店例会,复盘业绩数据、客户反馈问题,针对性制定解决方案;强化团队激励,提升团队凝聚力与战斗力。
3. 客户关系维护
重点对接高价值客户,跟进高端体验项目的全流程服务,妥善处理客户投诉与服务异议,维护哈工天愈品牌口碑。
指导团队建立完善的客户健康档案,分析客户消费习惯与健康需求,制定个性化回访方案,提升客户粘性与忠诚度。
4. 品牌推广与合作
严格执行区域运营中心的营销方案,自主策划门店线下推广活动(如社区健康义诊、智能理疗体验日),扩大门店在重庆渝北本地的影响力。
主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道,洽谈资源置换与客流引入合作,拓宽获客路径。
5. 数据汇报与合规管理
按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据,生成标准化运营报表并上报区域运营中心,同步提出优化改进建议。
确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范,落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求,规避运营风险。
二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历,健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 经验与技能
具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验,熟悉门店运营全流程与团队管理方法。
了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理,能快速掌握品牌产品知识;熟练使用办公软件与门店管理系统。
具备较强的数据分析能力、活动策划能力,能独立制定门店运营方案并落地执行。
3. 素质要求
具备优秀的沟通协调能力与领导力,能有效统筹团队完成业绩目标。
抗压能力强,有敏锐的市场洞察力,善于捕捉客户需求与行业动态。
认同哈工天愈品牌理念,有强烈的责任心与服务意识,无不良从业记录。
4. 其他
适应门店排班制工作,能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。
三、工资待遇
1. 薪资结构
底薪3500-5500元+门店业绩提成(2%-4%)+管理津贴(800-1500元)+补贴(餐补、交通补、通讯补)
综合月薪8000-15000元,业绩超额完成可享额外奖金。
2. 福利保障
正式入职即缴纳五险一金;享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。
提供完善的晋升通道:门店店长→区域督导→城市运营经理;定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。
3. 其他激励
设月度/季度“优秀店长”奖励;门店年度业绩达标可获团队旅游基金;推荐核心人才入职享高额推荐奖。
四、上下班时间(门店管理岗排班制)
1. 常规班次
核心工作时间:09:00-18:30(含1.5小时午休),根据门店运营需求灵活调整在岗时间。
2. 排班规则
每周轮休1天,轮休日优先安排在非周末时段;节假日需在岗统筹门店运营,事后可安排调休。
每月排班表提前5天公示,特殊情况可协调调班;门店重大活动期间需配合加班。
店长
彭城大昌诚聘门店店长面向社会公开招聘负责门店、人员管理、日常统筹、业绩管理要求:有餐饮/门店管理经验,责任心强,沟通能力好,能带团队薪资优厚,待遇面议,福利齐全有意者请致电:欢迎自荐、推荐
店长1-2人月结
招聘熟食加工负责人,年龄要求45岁以下,熟悉商超熟食运营流程,具备技术指导与团队管理能力,具有高度食品安全意识,需持有健康证。薪资为每月1.5万至1.8万元人民币。招聘人数为1名。工作地址位于重庆大渡口万达广场店。有意者请扫描上方二维码参与报名。
店长1-2人月结
井号补两位高手井号重庆500平百万大盘新店预售井号11家连锁品牌优势商场店有高薪梦想你就来预招售募好盘不等人预售精英:5名底薪4500元、最高18%提成预组售长:1名(自带3人)底薪5000元当地数一数二顶的尖师资坐镇商业综合体住宅区定固人口多周边小区密集预售周期短包住+做完+带薪培训返次现日发综合月收入2-6万井号开盘结:()
店长
万象城店主管招聘品牌:TEENIEWEENIE(小熊童装)薪资待遇:综合薪资5k-9k(基本工资+全勤补贴+个人提成+团队提成+各种激励)全年5套免费工作服工作时间:中班(11:30-18:30)要求:35岁以内,3年以上服装行业工作经验,销售能力突出,有过店长经验优先面试福利待遇:入职当月买保险,带薪年假、全勤奖、产假半年以上、婚假,公司提供品牌工装以及员工内购福利工作地点:重庆万象城南区:(女士)欢迎推荐或自荐[勾引]非诚勿扰[爱心]
重庆解放碑火锅店招店长一名,50岁以下,工资6千一7千,包吃包住,月休3天,节假日不能休假
6000-7000元/月
店长1-2人月结
解放碑火锅店招店长一名,50岁以下,工资6千一7千,包吃包住,月休3天,节假日不能休假,电话刘总
永川区招聘店长一名工资5000+2000绩效+提成购买社保月休3天地址:万达联系电话
店长1-2人月结
招聘店长一名工资5000+2000绩效+提成购买社保月休3天地址:永川万达联系电话
店长1-2人
重庆招聘院长1名三年以上工作经验人品第一,能力第二有干着不顺心,想换地方的店好顾客多任你发挥电话孟经理
重庆两江新区招二保焊/电焊,两名,350八小时管吃不管住,加班另算,看清楚再打电话
350元/天
电焊二保焊5-14天1-2人完工结算
重庆市两江新区招二保焊/电焊,两名,350八小时管吃不管住,加班另算,看清楚再打电话
重庆江北区招二名中工师傅打丝杆运材料。不实在的就不要打电话。
250-360元/天
通风安装1-2人
重庆市江北区招二名中工师傅打丝杆运材料。不实在的就不要打电话。
安检员包住
招聘高铁站安检员,,年龄范围16至48岁。着装要求为黑色裤子与黑色鞋子,头发无明显染色。工作内容为进站口行李检查。薪资为每班180元,。工作时间为6:00至19:00。需在上班前一天报到并接受1至2小时培训。提供住宿,需自带床上用品。要求应聘者能吃苦耐劳,事多者请勿联系。可于今晚入住,明日上班。报名时请截图岗位信息,便于交流与录取。添加好友时请备注“渝万职聚”。工作地址为重庆北站。
叉车工包住
招聘叉车工。工作地点位于江津珞璜工业园B区,公司为江津睿远汽车配。公司于2024年搬迁至新厂,环境优美,管理人性化。提供免费住宿,水电平摊。无需体检。岗位要求:男女不限,年龄50岁以下。工作时间为每天8小时,每周单休。试用期薪资为4000,转正后薪资为4500。
北海合浦县招聘店长,薪资为3001-5000元每月。岗位职责包括全面负责烘焙店日常运营管理
3001-5000元/月
店长月结
招聘店长,薪资为3001-5000元每月。岗位职责包括全面负责烘焙店日常运营管理,制定并执行每月的运营计划,确保店铺正常高效运转,包括门店清洁、陈列布局优化、食材及物料的进销存管理,保障产品供应充足且不过期,控制运营成本。制定合理的销售目标,带领团队完成并超越销售任务,分析销售数据,挖掘顾客需求,策划并组织各类促销活动。负责店员的招聘、培训、排班及日常管理工作,明确各岗位工作职责,定期组织技能培训,如产品知识、服务礼仪、销售技巧等。及时处理顾客的咨询、投诉及建议,妥善解决服务过程中出现的问题。严格遵守食品安全相关法律法规及行业标准,落实食品卫生安全管理制度,定期开展安全检查,包括食材安全、设备安全、消防安全等,排除安全隐患,确保门店运营合规。每日整理销售报表、库存报表等运营数据,及时向上级汇报店铺运营情况,保持与公司各部门的良好沟通,传达上级指令,反馈门店问题及需求。跟踪市场流行趋势,结合顾客反馈,向研发团队提出产品优化或新品引进建议,提升产品竞争力。完成公司上级领导临时交办的其他工作。工作地点在合浦县城南春天附近。任职要求为高中及以上学历,有1-2年及以上烘焙行业或零售行业店长管理经验者优先,熟悉烘焙产品特性及门店运营流程,具备独立管理门店的能力。具备较强的销售策划能力、团队管理能力及沟通协调能力,具备一定的应急处理能力,能妥善应对门店突发情况。热爱烘焙行业,工作认真负责,有较强的责任心和抗压能力,具备良好的服务意识和客户导向思维,注重顾客体验。身体健康,持有健康证,能适应烘焙店工作时间,包括早班、晚班及节假日轮班。完成公司上级领导临时交办的其他工作。
桂林平乐县招聘主管店长。需具备门店管理经验。薪资福利为2600-8000+,月休4天,提供
2600-8000元/月
店长3-5人月结
招聘主管店长。需具备门店管理经验。薪资福利为2600-8000+,月休4天,提供红包立项、六险、节假日补贴及调薪晋升机会。招聘人数为3人。工作地址位于平乐县城京东之家、小米之家、二塘、沙子、青龙、阳安、桥亭。
店长3-5人
通化地区招聘市场总监一名。要求年龄在35至50岁之间,学历专科以上,性别不限。需具备带领20人以上团队的经验,经营过2家以上店面,拥有3年以上会议营销及体验式营销经验,且会驾驶车辆。待遇为底薪5000元起,,另设各种绩效工资,月均收入可达10000元以上。具体事宜面议。招聘店长三名。要求年龄在35至50岁之间,学历中专以上,性别不限。需具备带领5人以上团队的经验,有店面经营经验,拥有3年以上会议营销及体验式营销经验,且会驾驶车辆。待遇为底薪4000元起,另设各种绩效工资。具体事宜面议。招聘店员五名。要求年龄不限,学历中专以上,性别不限。学医者优先,有会议营销及体验式营销经验者优先。待遇为底薪3000元起,另设各种绩效工资。具体事宜面议。
店长
西夏店觅恋女装诚招销售精英3名[庆祝][庆祝][庆祝]店长:底薪3000+全勤300+个人销售提成2%+全店业绩提成1%(依据达成全店业绩目标上下浮动)导购底薪2500+全勤300+个人销售提成+日常及月度奖金+提成3-4%,联系电话戴先生
行政总厨
[抱拳]多谢,希望事事顺心。老板私人别墅招聘厨房行政总厨带8个人的厨师团队,全面负责后厨管理、菜品研发、任职要求:5年以上酒店厨师经验,精通粤菜,养生汤,融合菜等菜系,具备食品安全管理能力联系电话:
重庆招聘龙水[果小姐]鲜果店招聘营业员两名年龄:28-45会基本电脑操作,能吃苦耐劳工资:
3000-4000元/月
营业员1-2人月结
招聘龙水[果小姐]鲜果店招聘营业员两名年龄:28-45会基本电脑操作,能吃苦耐劳工资:3000—4000有意者请到店面谈地址:龙水新兴街4号非诚勿扰谢谢电话:
【必胜客重庆直招】值班组长+季度奖金+工时灵活+多劳多得!
4000-5000元/月
餐饮店长年终奖加班补贴学历不限
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
千年发建材超市招聘营业员、业务员多名
4000-9000元/月
营业员6-10人月结
千年发建材超市招聘营业员、业务员多名,工资4000~12000,能者多得,带好自身简历,无需打电话,需现场面试。
地址:导航千年发建材超市21栋~22栋
重庆大学城附近超市招聘理货员,共招募五名员工。待遇包括底薪、提成、节日福利、团建活动以及加
3000-4000元/月
理货员3-5人月结
重庆大学城附近超市招聘理货员,共招募五名员工。待遇包括底薪、提成、节日福利、团建活动以及加班补助,薪资范围在每月三到四千元左右。
【必胜客重庆】急招值班组长1人!披萨达人速来
4000-5000元/月
储备店长全勤奖加班补贴高中
J28AF0034
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
促销员
周末促销18岁-45岁不戴框架眼镜和配饰不做美甲(有健康证优先,有经验优先)。卖酸奶工作地址:南坪万达永辉渝北大道永辉观音桥永辉西城天街永辉巴南万达永辉茶园金科永辉爱琴海永辉金渝大道新世纪大坪商都高新天街重百
营业员
冰激凌售卖员;年龄20-45岁;有一定餐饮相关工作,能适应长时间站立。冰激凌的售卖及上级安排的其他事项工作时间为6月1日,联系电话工作地址:土主重庆融创渝乐小镇内
店长服务员
胡掌柜重庆鲜切老火锅招聘店长和服务员各一名上班时间:9:00~13:30下午:16:30~22:00服务员底薪3300+全勤200年龄25—45周岁(活少)店长5300+200全勤,能力高的再议有的联系我.电话:
必胜客重庆+值班组长1人+福利好+连锁餐饮管理方向
4000-5000元/月
储备店长全勤奖加班补贴高中
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供璧山店长找人4800一月在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。