
店长1-2人
招聘:旭晋超市新华中学店门店主管一名薪资:2800-5000元/月(1)初中及以上文化,年龄在******之间,能吃苦耐劳,勤奋学习,有经验者优先;(2)工资面议、每月轮休2天,每天正常工作8小时。王经理
零食很忙店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
KTV店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
工作时段:17:00 – 次日02:00(晚班,KTV/娱乐业态高峰段)
工作地点:【南海鑫城】(要求家住附近,急事能到岗)
硬性门槛(缺一不可)
1. 熟练使用智能手机:会操作小程序、收发消息、基础办公软件;
2. 家住门店附近:通勤便捷,突发情况能及时到店;
3. 能稳定上晚班:接受17:00–02:00排班,适应夜间工作节奏。
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岗位职责
一、日常运营与交接
• 开门打卡、检查员工仪容仪表;
• 查看并落实上一班次交接事项,下班前在内完成交接记录;
• 巡查包厢使用状态,核对在店订单,及时处理预约未到/提前离店等情况,动态释放包厢,提升翻台率。
二、设备与环境巡检
• 检查包厢内麦克风、音响、电视、点歌屏、空调等设备,发现问题立即处理;
• 监测门店网络及Wi-Fi状态,保障运营顺畅;
• 维护前台、走廊、卫生间等公共区域卫生,不达标及时清理;
• 补充包厢内麦克风电池、纸巾、一次性话筒套等耗材;
• 落实未成年人管理及违禁行为风险防控措施。
三、货品与库存管理
• 检查酒水、零食库存并及时补货,严格核查保质期,杜绝临期、过期商品;
• 按门店规划上新,完成新品建模与陈列;
• 对空缺或不足货品及时进行系统补货。
四、客户服务与现场运营
• 主动引导顾客好评(≥15字+3张图),可配合赠送续时券、饮品等方式;
• 引导美团/抖音购券顾客预约到店,指导新客使用小程序下单;
• 针对短时消费需求,推荐“碎片化时间”预约方案;
• 灵活处理朋友先到、换包厢、续时冲突等场景,提升客户满意度;
• 妥善应对顾客冲突、醉酒/突发疾病、相关部门临检等突发事件,坚持安全第一。
五、保洁与品质管控
• 按标准流程及时清洁已使用包厢,确保在规定时间内恢复为待客状态;
• 保障下一批顾客的到店体验。
六、运营复盘与优化
• 按月总结门店常见问题,区分工作标准问题与重大经营问题;
• 对标准问题通过培训、辅导持续优化,重大问题及时向老板汇报并提出改进建议;
• 能与老板有效沟通,推动可行优化方案落地。
七、财务与合规支持
• 协助拍摄并上传小程序每日账单;
• 严格执行门店注册所需的租赁合同、房产证复印件等材料规范;
• 每日核对收银系统流水,做到“验券即入账”,杜绝私收现金;
• 在电子税务局网页端按流程开具发票(普票/专票),排查“退款未扣”“款项未到账”等异常;
• 定期提供门店月度流水数据,协助老板核算税额。
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我们希望你
• 细心靠谱,夜间工作精力充沛;
• 有服务意识,能灵活处理客户问题;
• 有一定统筹能力,能把琐碎事项理清楚、落到位;
• 愿意和老板一起把门店运营得更好。
店长1-2人月结全职
招聘职位:酒店店长上班地点:九龙坡区龙门阵/两江新区鱼嘴镇工资标准:节假日补贴等,工资7000-8000,月休四天,购买五险要求:熟悉各大OTA规则、熟悉前厅、客房、餐厅培训管理,有旅行社资源优先,工作踏实长期稳定。联系电话:
饮品店店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
门店运营管理:全面负责门店的日常运营,包括店面形象维护、产品陈列、库存管理、收银及进销存管理操作,确保门店高效、规范运转。
饮品制作与新品推广:负责利用公司产品作为基底或原料,主导开发及现场制作特色健康茶饮。确保饮品的口感、品质与食品安全标准,并能向顾客讲解饮品的健康理念与产品功效。根据公司安排,执行新品饮品的上市推广与品尝活动。
销售与目标达成:执行公司销售策略,负责店内销售完成月度、季度及年度销售目标。熟练掌握所有产品的知识、功效及销售话术,为顾客提供专业的咨询与解决方案。
顾客服务与体验:营造良好的顾客体验,处理顾客咨询、投诉及售后服务,提升复购率与顾客忠诚度。
团队建设与培训:负责店内员工的排班、培训、激励与日常管理,营造积极向上的团队氛围。培养团队成员的专业知识、销售技巧及服务礼仪。
市场与活动:配合公司市场活动,策划并执行店内促销、品鉴会等推广活动,收集市场反馈,提升门店在当地市场的影响力。
(2)任职要求:
经验:专科及以上学历,3年以上零售门店管理经验,有保健品、健康食品、高端礼品或知名连锁品牌店长经验者优先。
能力:具备优秀的店面运营、人员管理和顾客服务能力。销售技巧娴熟,沟通表达能力强。熟悉基本财务知识和库存管理流程。
素质:形象气质佳,服务意识强,工作细致认真,责任心强。具备“爱岗敬业,遵章守纪”的职业素养,能以身作则,激发团队活力。
养生茶咖店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
前置仓店长
7千-1万/月
店长3-5人月结全职晋升空间大多行业免费培训
1、拥有仓储类型门店经验优先:
2、负责门店日常运营、人员统筹分工;
3、把控履约服务,落实极速送达核心标准;负责门店招聘满编、团队业绩与人员稳定;
4、对门店商品、人员、运营全面负责。
要求:大专及以上学历,有前置仓管理、推广、配送相关经验优先,接受全城调配。
重庆荣昌区招彩钢板安装、电焊
480-500元/天
彩钢安装电焊长期包住包吃1-2人日结
招农村旧房瓦顶改造,跟安徽团队彩钢瓦安装大师傅,二师一名,要求胆大心细,电焊打瓦都可以,体重不超过 130 斤,必须熟手打瓦快,全国各地到处跑二把刀勿扰,请看清楚再联系,谢谢
重庆江津区招聘C1安全员,要求持有C1安全员证(非C3安全证)。工作地点位于珞璜。薪资面议
安全员月结
招聘C1安全员,要求持有C1安全员证(非C3安全证)。工作地点位于重庆江津珞璜。薪资面议。
店长营业员
一、武商超市人民广场店生鲜岗招生鲜班长一名,工资4000起,每天上班7-8个小时;二、武商超市三元路店招生鲜柜员两名,每天上班5-6个小时,工资2000起,要求有责任心,有类似工作经验者优先,联系电话汪总
店长营业员
生鲜超市招聘:生鲜主管:8000+提成+买社保熟食技师:7000+提成+买社保以上岗位:包住、上班9小时、月休两天、不休补钱上班地点:肇庆市封开县江口镇电话:
内蒙古呼伦贝尔店长有工作经验,沟通能力强,团队精神,责任心。招工人数:一名高薪诚聘
店长1-2人
店长有工作经验,沟通能力强,团队精神,责任心。招工人数:一名高薪诚聘
店长月结
职位:门店主理人公司:蓝湾饮食薪资:6000-8000元/月要求:具备餐饮实操与门店管理经验,熟悉西餐店运营优先。电话:
销售导购月结
招聘:昂橙母婴店员/导购(铜梁龙腾盛世)薪资:3000-6000元/月职位详情:一、日常工作内容1、整理货架、布置陈列,让店铺像“宝宝乐园”一样可爱又安全;2、记录顾客偏好,提供贴心跟单服务,做好门店销售工作;3、日常收银、库存盘点、商品补货等工作简单易上手,有前辈带教!二、任职要求1.基础条件:22-40(超龄需特长),高中以上,会简单操作电脑,形象素质佳。2.核心技能:擅长直播、私域等线上推广(可优先考虑),有销售能力与氛围营造,爱学习。3.职业素养:乐观善沟通,有团队服务意识、抗压正能量,诚实服从,热爱母婴行业,踏实有赚钱欲望。有相关工作经验优先。
收银员月结
招聘:收银员薪资:2800-3500元/月岗位职责1.负责收银工作,任职要求1.具备良好的沟通能力与服务意识,2.性格开朗,积极主动,热爱生活3.具有较强的责任心
收银员1-2人月结
类别:求职招聘-招聘地址:重庆市江津区白沙镇重庆工商学校大门旁东北约307米某超市招聘一名收银员,要求18-35岁左右,有工作经验懂电脑者优先,工作认真,能吃苦耐劳,情绪稳定的,主要工作收银,空闲时间整理商品,工作时间下午两点二十到十一点二十,工资2500-2700有意向者来电聊,非诚勿扰
店长月结
店长学历不限,有无经验均可薪资福利:保底8000元每个月休四天,提供住宿工作地址:公司现在目前有20家店详细地址可以多联系
促销员
重庆君翔食品股份有限公司招聘:长促1名地址:好又多超市袁家岗店,(以前家乐福位置),有促销经验,服从领导安排,有做过超市食品促销优先工资:面谈联系电话:冉:
促销员
招聘永辉天地店招聘生鲜长促年龄55岁以下,有相关的促销经验,积极热情,身体健康,有健康证特别优秀者,年龄可放宽薪资待遇面议有意可打电话咨询,,!
享哆味店员/店长/营业员
3-4千/月
营业员店员有提成3-5人月结全职
享哆味招人啦!享哆味招人啦!享哆味招人啦!!!
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,确保服务质量
2.协调员工工作,提升团队合作效率
3.处理顾客反馈,维护良好的餐厅氛围
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够有效管理团队,具有一定的领导能力
3.对工作认真负责,能够适应快节奏的工作环境
薪资待遇:
1.一个月实习期,实习期10元一小时,转正后11元
2.每天工作10小时,三班倒
3.岗位晋升空间大,肯学肯干月入过万
4.30月月休4天,31月月休五天(节假日不可排休)
5.工时薪资+满勤餐补+打猎提成
宠物店七小时包吃住180下班发
150-200元/天
营业员包吃20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
重庆渝中区洪崖洞招聘营业员,底薪3500+提成+奖金,要求18岁—35岁有无经验均可录用!两班倒,有意者联系
4-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
洪崖洞招聘营业员,底薪3500+提成+奖金,要求18岁—35岁有无经验均可录用!两班倒,有意者联系
栏目概述
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