
生鲜店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
薪资:底薪4000元,月休4天
电话:
地址:海荟里商业街
岗位职责
1. 社群运营:每日在客户群推广货品,活跃群内氛围,维护客户;
2. 货品打理:日常巡检果蔬,及时清理损坏变质货品;
3. 库存管理:每日完成货物盘点;
4. 售价调整:紧盯果蔬市场行情,灵活调整商品售价。
任职要求
1. 熟练使用电脑;
2. 具备营销思维,擅长社群推广;
3. 对果蔬市场价格敏感;
4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。
Ai KTV 门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职学习能力强经验丰富
【诚聘店长】AI智慧KTV(津南吾悦津沽时光里店)
薪资:(面议)
负责门店日常管理、线上运营、客户维护
要求:25–40岁,懂线上运营,抗压,适应弹性班次
福利:带薪培训、清晰晋升通道
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元,第二个月4000元(有能力者可以面试店长,工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元,第二个月4000元(有能力者可以面试店长,工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
超市店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职
我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要,面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战,热爱零售,这里将为您提供实现价值的广阔舞台!
作为一店之主,您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象,具体包括:
全面经营管理:
1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标,对门店的P&L(损益)负责。
2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标,发现问题并制定改善策略。
3、严格控制门店各项成本与预算,包括人力、物料、能耗及生鲜损耗,实现利润最大化。
生鲜商品与供应链管理:
1、精通生鲜各品类(蔬果、肉禽、水产、熟食)的订货、库存、保鲜与损耗控制,确保商品“鲜、齐、优”。
2、管理供应商到货质量与时效,优化本地供应链资源,确保货源稳定、成本最优。
3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列,提升商品周转与吸引力。
团队建设与人员管理:
1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。
2、打造高效、专业、服务热情的一线团队,培养关键岗位接班人(如主管、组长)。
3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围,有效处理员工关系。
顾客服务与现场运营:
1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全,为顾客提供极佳的购物体验。
2、处理重大顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象与顾客忠诚度。
3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程,确保门店合规、安全、零重大事故。
市场与社区关系:
1、了解周边商圈竞争对手动态,及时调整经营策略。
2、积极与所在社区互动,通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限(市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先)。
2、年龄28-45岁,具备5年以上零售行业工作经验,其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。
3、精通生鲜品类运营管理,对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。
4、具备出色的数据分析能力,能熟练运用Excel等工具,有通过数据驱动经营改善的成功案例。
优先考虑:
1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。
2、熟悉本地生鲜供应链资源者。
3、在知名连锁生鲜品牌(如钱大妈、百果园、永辉、盒马等)有任职经历者。
我们为您提供:
1、行业领先的薪酬包: 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红,收入与您的贡献直接对等。
2、全面的福利保障: 五险、节日福利、专业培训体系。
3、广阔的发展平台: 作为核心管理层,参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径(店长→区域经理→运营经理)。
4、充分的授权与资源: 赋予您门店经营的充分自主权,并提供必要的总部资源支持。
店长1-2人月结
绿马洗护店长招聘绿马是一家专注鞋、衣、包精品洗护的门店,因业务发展,现招募店长1名,作为门店核心伙伴共同经营。薪资福利•固定底薪:4000元/月•业绩激励:门店利润分成,收入上不封顶•基础保障:缴纳五险•休息制度:每周单休,法定节假日正常休假•技能成长:免费提供专业洗护技术进修(无经验可带薪学);免费培训短视频剪辑,培养全能型人才岗位职责1.全面负责洗护区日常运营管理,把控洗护质量、交付时效与流程规范2.负责到店客户接待、咨询解答与售后问题处理,维护客情关系3.统筹洗护区工作衔接,保障门店高效运转4.学习并参与门店短视频内容剪辑与宣传推广,共同拓客增收任职要求1.性别不限,年龄在25-35岁之间优先2.性格积极开朗,待人接物灵活得体,具备良好的沟通表达与临场应变能力3.有鞋、衣、包洗护相关工作经验者优先;无经验者公司安排专业培训4.有责任心、肯踏实做事,愿意学习新技能,往多面手店长方向成长5.有门店管理或服务行业经验者加分工作地点:天津市津南区咸水沽镇银岛商业街3-3联系方式:
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元,第二个月4000元(有能力者可以面试店长,工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
店长
水果店招聘:岗位要求:干活利索干活痛快性格开朗有亲和力服务态度好工资:第一个月3500元,第二个月4000元(有能力者可以面试店长,工资面议)工作时间:9:00-22:00上一休一45岁以内地点:津南咸水沽电话:
工厂搬运工包吃日结
5点集合[庆祝]白班日结190[红包]下班结钱【电力磁壶厂】25-59周岁上7下7190元管一餐【主要负责:上下料,打包,擦瓶子】20斤左右搬搬抬抬管吃一餐,自己带餐具【工作地点:津南区】安泰医院集合车牌27851电话
天津津南区用刀勺力工一位55岁以下,活在,能干到上冻,有意者电话联系微信周步
200-240元/天
小工力工
用刀勺力工一位55岁以下,活在天津,能干到上冻,有意者电话联系微信周步
天津津南区招防火涂料
1-1.1万/月
防火涂料5-14天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅
天津市津南区招防火涂料会熟练操作直臂车有高空证看清楚在联系高度40米左右用直臂车喷
天津津南区招工地打磨工楼梯公共部位墙面腻子打磨,包工,二把刀不要
200-300元/天
腻子打磨打磨1-2人
天津市津南区招工地打磨工楼梯公共部位墙面腻子打磨,包工,二把刀不要
店长月结
【招聘岗位】可可奈奈拼豆店店长【薪资待遇】3000提成【上班时间】周一‑周四:13:00‑22:00周五‑周日:10:00‑22:00,18‑40岁,有责任心、有担当,服务意识好,可长期稳定上班。【工作地址】吉州区莱斯百货A座【联系电话】【】-------------------------[爱心]
辽宁抚顺棋牌室招店长4名。吧台2名7配锅若干。.地址0道街宝赢棋牌室,联系电话孙先生!
店长3-5人
棋牌室招店长4名。吧台2名7配锅若干。.地址0道街宝赢棋牌室,联系电话孙先生!
店长1-2人月结
店长助理大专及以上学历,1年以上管理经验、责任心强。协助销售和运营管理、数据分析与报告、团队协作、客户关系处理、培训与督导、店长交办事项落实。薪资福利:5100-6500元/月招工人数:1名岗位工资+业务提成+奖金+绩效工资+工龄工资+夜班工资+节日工资+节日福利+生日福利+培训+团建;以上岗位一经录用薪资福利优厚且晋升空间广阔,。工作地址:中宁县恒辰世纪商业街B-1号(恒辰世纪集团办公楼四楼)
胶州市圣堡罗整体门窗专卖店店长
3千-1万/月
店长1-2人月结全职底薪三千加业绩提成,具体可详谈
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管理及服务质量提升
2. 带队开展品牌门窗产品销售工作,精准把握客户需求并提供专业解决方案
3. 组织团队培训与绩效管理,持续提升销售能力与服务意识
4. 统筹门店形象维护、活动执行及客户关系维护,增强品牌影响力
5. 定期分析销售数据与市场动态,及时调整经营策略并向上级汇报
任职要求:
1. 具有门窗或建材行业销售经验,熟悉主流品牌及产品特性
2. 具备团队管理经验,能有效激励员工、协调内外部资源
3. 沟通表达能力强,具备较强的客户服务意识与谈判能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏门店运营环境
5. 学历不限,有相关行业管理经验者优先
服务员包住有提成3-5人月结
天津南开区火锅店招聘服务员5名,男女不限,18—40周岁,月工资5000加提成,月休四天,宿舍环境好,下铺,工作舒适,老板人好,没有乱七八糟事,周经理,本人是不,有意者直接打电话
服务员包住包吃
天津南开“山中无老虎”正在招聘:主管4500+300全勤服务员早班9:30-14:3016:30-21:30中班11:00-21:30晚班16:30-24:00包吃住,全职一个月4200满勤有额外300岗位不同有上升空间长期招聘小时工15元一小时长期招兼职不包住15元/一小时晚班兼职15元/一小时陈经理:
餐饮收银/前台
3-4千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客投诉与特殊需求,提升服务满意度
5.保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员包吃月结
服务员接待顾客、点单、收台、桌面卫生薪资福利:4000-5000,包工作餐,加班有补贴工作地址:天津市津南区咸水沽镇
客房保洁服务员保洁
天津市家舍沐浴生活馆招聘一、服务员2人岗位职责:引导顾客至客房,介绍设施使用方法及注意事项,给客人送果盘任职要求:细心即可学历不限,薪资:4200+100服务员2人岗位职责:引导顾客至客房,介绍设施使用方法及注意事项,给客人送果盘任职要求:细心即可学历不限,薪资:4200+100三、保洁阿姨2人岗位职责:负责二楼的公共区域,见到客人要问好,按照要求打扫干净即可任职要求:细心即可。学历不限,薪资3700+100福利待遇:行业正规·专业培训·定期团建·奖金制度·晋升机制·春节红包·生日福利·多店选择·客源稳定,免费三餐,免费住宿工作地点:天津市家舍沐浴生活馆(天津市津南区咸水沽镇雅润路金才园47号楼底商1号)联系方式:刘女士:
津南区招聘前厅经理一名8500–9000,服务员二名5000,月休三天,提供吃住。徐厨
服务员
津南区招聘前厅经理一名8500–9000,服务员二名5000,月休三天,提供吃住。徐厨
食堂安全专员
4-5千/月
巡店员月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导,确保服务标准、环境卫生等符合公司规范
2.收集门店经营数据及一线反馈,分析问题并提出优化建议,协助提升门店业绩与客户满意度
3.组织开展门店员工培训与带教,推动标准化流程落地与团队能力提升
4.监督促销活动执行情况,核查物料使用与销售数据真实性,保障活动效果
5.协调门店与总部间沟通,及时上报重大异常并跟进闭环处理
任职要求:
1.具备督导/巡店或运营管理相关工作经验,熟悉快消、餐饮、连锁零售等行业者优先
2.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力,能独立完成跨门店统筹工作
3.逻辑清晰,熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 吃苦耐劳,适应高频次出差及灵活工作时间安排
5.无学历硬性限制,有责任心、执行力强、注重细节
前厅服务员(全职)
4-5千/月
服务员包住包吃月结
招聘前厅服务员(全职/兼职)
一、任职要求:
1.年龄18-40周岁
2.服务意识强,有责任心
二、薪资福利 :
1.底薪4K+,月结;
2.每月公休4天;
3.其他福利:管吃管住,全勤奖金,工龄奖,定期组织团建聚餐,晋升空间大;
地址:天津津南区吾悦广场
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供津南区店长找人180一天在线招聘信息,主要招聘津南门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。