负责运营人员安排数据分析

待遇面谈

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理、人员排班、团队管理及培训； 2. 制定门店销售目标，带领团队完成业绩指标，做好客户维护与开发； 3. 把控门店服务品质、环境卫生、货品/业务流程管理； 4. 对接公司总部各项工作，落实制度执行、活动落地及数据上报； 5. 处理门店突发问题、客诉协调，维护门店口碑与正常经营秩序。 任职要求 1. 有1-3年同行业门店店长/负责人管理经验，熟悉门店整套运营流程； 2. 具备较强的团队管理、销售带队和沟通谈判能力； 3. 有责任心、执行力强，能抗压，有目标感和大局意识； 4. 做事认真负责，善于统筹安排，有良好的服务意识和管理思维； 5. 年龄25-45岁，形象气质佳，有本地行业资源者优先。 薪资福利 • 薪资：底薪+高额提成+业绩奖金+月度奖励，上不封顶 • 福利：月休、节日福利、定期团建、带薪培训、晋升通道清晰 • 发展：门店店长→区域主管→区域经理，内部优先晋升 工作地点

星悦茂地下商场急招导购、店长数名 薪资：上二休一3000底薪提成奖励 要求：年龄20-50岁，积极热情，有责任心、有经验者优先，短期工也要

招聘骑手，店长 店内维护，完成商家派发的配送任务，需自带车辆

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

店长 工作地址:绵阳经开万达广场旁陇上人家餐厅 面议（基础工资+绩效+奖金） 责任心强，具备良好的沟通协调能力具有1年以上餐饮管理经验，熟悉餐厅运营流程 20-40岁

J28LJ0074 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

店长工作地点宜宾市筠连县巡司镇，工资范围5000-7000 职位描述 岗位职责： （1）组织实施项目招商，完成合同签署、及租金催缴等各阶段指标，确保应收款项账实相符、账务清晰。 （2）统筹门店行政、日常运营及安全管理，编制运营报表与分析报告，同步督办客户资料归档与数据库更新。 （3）负责与甲方及街道等外部单位的对接沟通；同时组织团队专业培训与考核，提升招商谈判技能与团队凝聚力。 任职要求： （1）大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。45周岁以下，特别优秀者或工作特殊需要的人才，可适当放宽年龄限制。 （2）熟悉商业项目全流程运作，具备农贸市场或生鲜超市行业运营管理知识者优先。 （3）具备优秀的商务谈判技巧与扎实的招商运营专业知识，能够独立开展业务洽谈与客户维护。

【B365轻体空间】招店长/体态顾问啦[鼓掌][鼓掌][鼓掌] 薪资：店长保底8000起|体态顾问保底6000起 福利：免费培训+清晰晋升 要求：18-35岁，有服务/销售经验优先 门店环境好，待遇行业有竞争力，有意向直接私我~

有安岳石羊镇，或者林凤镇附近的轮挖吗。

招临岗乐至生活广场停车场招临勤一名。一天150，，要求能用国语沟通。联系电话刘队长

乐至招25T汽车吊司机，工资月结，联系电话

有没有下笼子有焊证三个人

招临岗乐至生活广场停车场招临勤一名。一天150，民族不艰，要求能用国语沟通。联系电话刘队长

本店升级扩大经营，招募美业追梦人，诚聘发型师兼店长:洗护师，保底5500--8000，包吃住，工作环境舒适，客源稳定，人性化管理，团队氛围轻松融洽，联系电话莹姐（上班地点惠阳新圩，秋长

卓雅weekend招聘啦！荟聚通州、合生汇西城多店同招：店长、店员多名！店长要求：25–35岁店长：底薪7100+店铺提成+优秀管理者奖，有门店管理经验•责任心强，会带团队•沟通好，执行力强•热爱服务行业，能稳定长期做：员工35岁以内男/女均可福利：底薪4500+提成，法定节假日三薪，入职五险一金有稳定得商场品牌导购经验联系方式（直戳）欢迎自荐和推荐

————————————————零食店招工：店长一名，店员一名，要求：年龄20-40岁，店长工资4000-6000+，店员3000＋加班工资和绩效考核，工资另外算，店长有做过零食和商超优先。地址：官渡大街与人民路交叉口

副店长（48岁以下）✿莱阳仁济耳鼻堂（妇幼保健院对面）薪资：3000-8000元/月福利：五险月休三天早八晚六免费培训职位详情：井号:///2XtkAVyfzDsE0wk电话：

招聘储备店长和储备干部，共10人。薪资为3000-9000元每月。工作地点在四川省资阳市雁江区德克士（雁江万达广场1号门二楼德克士）。公司为资阳市雁江区万万餐饮店（个体工商户）。经验要求不限，学历要求为大学专科。工作性质为全职，职位福利包含五险。

岗位职责： 1.负责门店日常销售接待与顾客服务，主动介绍商品、促成成交，提升顾客满意度与复购率； 2.按规范执行每日/每周货品盘点，确保账实相符，及时反馈差异并协助核查原因； 3.熟练完成上货、补货、陈列调整及货架清洁，保持商品整齐美观、标识清晰、动线合理； 4.协助处理退换货、会员登记、促销活动执行等基础运营事务，保障门店高效运转； 5.配合店长完成交接班记录、销售数据汇总及临时性支援任务。 任职要求： 1.对零售服务有热情，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能耐心细致服务各类顾客； 2.工作责任心强，细心踏实，能独立完成盘点、上货等标准化操作； 3.具备基本学习能力，可快速掌握POS系统操作及门店流程规范； 4.适应早晚轮班制，能承受适度工作节奏，有团队协作意识； 5.学历不限，有快消、餐饮或连锁零售行业经验者优先。

一、招聘岗位 销售专员 二、岗位要求 1. 具备销售相关工作经验，有大健康行业从业经历者优先录用。 2. 工作态度认真负责，具备良好的沟通能力和服务意识。 三、薪资福利 1. 月收入3000元-8000元，多劳多得，上不封顶。 2. 公司统一缴纳社保，保障员工权益。 四、工作地点 雁江区后西街66号（雁江区一小后大门旁） 五、联系方式 联系电话： 欢迎有意者致电咨询或到店面试！

时代找收银一名，工资面谈电话

负责店内各大品牌建筑装饰材料的销售。

招聘收银、上一休一

待遇面谈

营业员 收银员

招聘收银员。工作地址为四川省资阳市三桥景秀公寓32层。

水果区域营业员

品牌鸿星尔克专柜地址和平路爱特二楼招聘店长和员工各一名薪资保底提成激励条件年龄在25-40岁之间有销售经验的优先考虑联系电话（不是，可打电话）