全新品牌入驻路北爱琴海/静安荟奥莱，双店同招 店长和导购，综合薪资5000-12000 推荐入职有惊喜，有意者联系冯先生

男女不限，有店铺运营管理经验丰富优选，主要是手机维修和手机销售回收手机店运营和管理，人员招聘工作！整体规划布局！欢迎有识之士一起加入我们！一起创业一起努力一起成长一起进步一起赚钱！

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

- 迎客、点单、收银、催单、结账 -维持堂食秩序、桌面清洁、餐具摆放-处理顾客投诉、口味建议、退换餐- 监督出餐速度、分量、口味稳定 - 检查食材新鲜度、卫生、备货情况 - 盘点库存，防止缺货或积压 -端面、服务、卫生标准 - 监督工作态度、服务质量 - 店面环境卫生：地面、桌面、厨房、厕所

吧台主管在上海市静安区的陕西南路108-3号工作地点享有底薪6000加5%提成的薪资福利。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部运营政策，落实标准化流程及新品推广落地 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉食品安全法规及门店SOP操作流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮服务行业，责任心强，具备较强的执行力和团队领导力

岗位职责：1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作； 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行； 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作，对门店销售指标负责。； 岗位要求： 1.年龄35岁以下，大专及以上学历，能力优秀者可放宽录取； 2.热爱大健康行业，大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先； 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力，富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者，优先考虑 福利待遇：综合薪资1W-1.5W,五险一金，有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。

【工作时间】08:40-22:00 （2026/4/13 至 2026/5/10） 【工作亮点】交通便利 节日氛围 【工作内容】1）管理现场兼职人员、包括上下班考勤、岗位培训、工作状态监督、巡岗巡查等； 2）管理、报表填写、每日上报数据； 3) 衍生品商店管理、协调补货、理货等日常协助工作。 4）突发事件、退货换货、客诉等处理和及时汇报。【人员要求】1）25-35周岁男女不限，有展览、快闪店或零售店铺 1年或以上管理经验； 2）形象气质佳、服从管理，性格外向；能够简单的英语 售卖交流； 3）每周至少出勤4天或以上； 4）无征信及犯罪记录，无夸张染发、无外漏纹身。 5）自备白色上衣、无破洞牛仔裤。 6）黄浦区四个分会场场地都能上班：南京东路、田子坊、古城公园、新天地随机安排。【薪资】 290元/日; 2026-05-21发薪 【福利&法定补贴】 法定补贴：100元/日 【着装要求】自备白色上衣、无破洞牛仔裤休闲裤。

美甲店店长 负责管理店内一切事物 要求自身有三年以上美甲经验 一年以上管理经验 沟通能力强 管理底薪加提成%50 月休四天 工龄奖 另招熟手美甲美睫师多名 提成%50 另有业绩提成奖 工龄奖 保底六千起

不需要晚班/夜班不需要长时间站立 不需要倒班接受无店员经验无销售性质 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅(2-4人间，空调，洗衣机，热水器俱全) 月综合薪资到手6000-8000元，不拖不欠不压 工作时间8小时，月休四天，可调休 可长期可短期 可提前预支工资 提供吃住无押金，入职无任何费用

招聘启事：上海市静安区火车站附近陶上海招聘冷菜中工两名薪资约7000元，冷菜小工两名薪资在5500至6000元之间，前厅跑菜员三名薪资为5000至5500元。

上海工地要3个信号工，有证，，5500+20，项目实名制发放，管住不管吃。生活区离工地3公里，公司配电瓶车，个人出200元使用，两人骑一辆。

上海静安寻找两个小挖机驾驶员。

王国祥在上海市静安区寻找长期雇佣规模为3-5人的小工团队，每日工资为240-260元。

岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、无残疾，形象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，，真正实现轻装上阵

宝记锅包肉 黄骅店宝记锅包肉招聘 1⃣ 炸工 工作时间：10小时工作制【倒班制】月休2天 工资：底薪+提成综合收入6000元～8000元，有厨师经验者、会颠双眼50煸锅。 2⃣ 营业员 早班7:30～13:30 晚班12:30～21：00（根据商场运营时间调整） 薪资待遇：底薪+提成，综合收入4000元～5000元以上 工作内容：负责店内销售，收银，卫生。 3⃣ 炸丸子岗 工作时间：10小时工作制，月休2天 薪资待遇：底薪+提成，综合收入4000元～5000元以上 工作内容：半成品馅料过油制作 4⃣店长 工作时间：10小时工作制，月休2天 薪资待遇：底薪+提成，综合收入6000元-8000元+ 工作内容:店面日常管理，销售，招聘和培训新人。 工作地点：黄骅信誉楼老店 ☎（同步）

黄骅店宝记锅包肉招聘 1⃣ 炸工 工作时间：10小时工作制【倒班制】月休2天 工资：底薪+提成综合收入6000元～8000元，有厨师经验者、会颠双眼50煸锅 3店长 工作时间：10小时工作制，月休2天 薪资待遇：底薪+提成，综合收入6000元-8000元+ 入职有意外险， 工作内容:店面日常管理，销售，招聘和培训新人。 工作地点：黄骅信誉楼老店 ☎

招聘：汉堡店店长 薪资：4500元以上/月 岗位职责：-负责汉堡店的日常运营管理，确保店面的高效运作。-监督食品制作流程，保证食品安全与质量符合标准。-管理店内员工，包括招聘、培训、评估及激励团队成员。-制定并执行销售策略，提高顾客满意度和店铺业绩。-控制成本，优化库存管理，确保财务目标的达成。-维护店面环境的清洁卫生，营造良好的就餐氛围。岗位要求：-至少有2年的餐饮业管理经验，熟悉汉堡店运营优先。-具备优秀的领导能力和团队管理技巧。-强烈的责任心和服务意识，能够处理突发事件。-良好的沟通协调能力，能有效解决客户问题。-善于分析数据，能够制定有效的业务改进方案。-适应轮班工作制度，能够在高压环境下保持积极态度。

❤❤❤❤❤ 额敏昊辉装饰索菲亚全案定制 诚意招聘 1:店长1名 底薪4000+绩效+提成 2:家装全案设计师3名 工资:底薪4500+绩效+提成 及设计师学徒2名 工资:底薪2500+绩效+提成 3:销售经理数名 工资:底薪3000+绩效+提成 4:工地监理1名 底薪4000+提成 联系电话:

蛋糕店店长 无 薪资福利:薪资面议，缴纳社保、提供住宿、全勤奖、节日福利。 招工人数:10名 工作地址:乌鲁木齐经开区（头屯河区）金岭西一路399号

工作内容：连锁便利店营业员，收银，理货等，阿姨，做过便利店超市优先，服务态度好，要求吃苦耐劳，性格外向，活泼开朗。工作地点在上海火车站，我们要长期的全职便利店营业员，短期或兼职，经常换工作的，这边不接受，谢谢 要求16-45周岁，工作时间长，300元一天工作时间比较长早7点到晚上9点.或者早9点到晚上11点，不分节假日工作日，都是300每天，一个月休息4天每月工资大约7800. 需要面试的，试工培训3天.200元每天。店铺直招。 以上信息都是真实情况，目前其他福利待遇暂时无法满足，可以的话后续提供免费住宿。后续正式工作，，需提前一个月或者配合招到新店员交接，。否则次月10号发工资， 工作地点，工作时间，工作内容等要求满足要求请再联系我，谢谢！

静安区和奉贤区急需有经验的服务员和主管，工资5500到7500，月休四天，宿舍5分钟，联系

岗位职责: 1.为客户提供优质的购物体验，解答客户咨询； 2.负责商品的展示、销售及库存管理，保证信息的准确性； 3.维持店面环境清洁，确保产品摆放整齐； 4.积极参与店内活动，努力达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.有责任心，能在忙碌环境中保持高效工作； 3.团队合作能力强，能与同事共同完成任务； 4.对零售行业有热情，愿意接受挑战。

1，工作内容：冰淇淋制作，售卖，收银，试吃，确保出品符合门店标准。 维护店内卫生，保持环境整洁有序。 热情接待顾客，提供优质服务，解答产品相关咨询。2，任职要求：我们希望你18~30之间，性格外向，有沟通能力，对待工作认真负责，有冰淇淋，茶饮水吧相关经验优先，有亲和力，具有较强的服务意识团队精神意识。 3，我们能提供：第一个月综合薪资5500，第二个月综合薪资6000，第三个月综合薪资6000+绩效奖金+储值提成，早晚班，轮班轮休制，月休四天，工作日9个小时周六周天 10个小时包括吃饭一个小时。

一、岗位职责： 1、负责门店日常顾客接待，收银等工作； 2、根据门店库存状态负责加货，补货，处理外卖点单； 3、协助维护店铺始终保持高标准的产品陈列； 4、负责做好货品销售记录，盘点、账目核对等工作； 二、岗位要求： 1、初中以上学历； 2、较强的客户服务意识，42岁以下； 3、普通话标准，具有良好的表达能力和沟通能力； 4、有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 5、适应快节奏工作环境，热爱连锁零售行业； 6、诚实开朗，有高度的工作责任心及团队合作能力； 7、工作地点在，西康路门店（西康路223号），江宁路门店（江宁路699），延平路（延平路270）就近安排

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位：店员、营业员、理货员 要求：18-40岁，无经验 工作内容：门店物品整理、盘点、贴标签，扫码 工作时间：每天9小时排班，无夜班 薪资：到手7000-8000 有宿舍可住宿，可兼职 全上海就近安排

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、陈列规范及运营流程执行到位 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升单店业绩与顾客满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化服务落地与团队能力提升 4. 监督门店合规运营，包括食品安全、消防安全、劳动用工等关键风险点 5.协同区域经理完成新开店筹备、整改跟进及专项提升项目落地 任职要求： 1.具备督导/巡店或连锁零售运营管理相关工作经验 2.熟悉连锁门店运营体系与SOP执行逻辑，有快消、餐饮、零售等行业背景优先 3.具备较强的沟通协调能力、问题诊断能力及跨部门协作意识 4.适应高频次出差与灵活工作安排，能独立高效完成区域覆盖任务 5. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件

经济上有困难可预支工资，意向者请直接投递简历。薪资待遇： 1，住宿：小区房三室一厅 2，上一周可以预支1000元左右生活费，有食堂就在食堂吃，没有食堂每天饭补30元自己安排吃饭。薪资范围： 一个月8000-15000月，日薪资400-500，周薪资2500-3500。每个月15号发工资。可兼职可长期周结都可工作时间8小时提供吃住没有任何费用和押金待遇优厚!

本店需要一个有经验的驿站店长，负责出库，入库，客诉处理