岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、库存盘点及销售数据分析 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行公司营销活动方案，推动门店业绩目标达成 4. 带教新员工，协助团队建设与业务能力提升 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1. 学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班制 4. 具备基础数据整理与分析能力 5. 有管理潜质，认同企业文化，愿长期发展

全面负责生鲜超市整体运营管理，统筹销售、毛利、损耗及库存管控，通过精细化订货、陈列及日清日结管理，持续提升门店经营业绩。负责门店人员排班、培训、考核及日常管理，搭建高效稳定的运营团队。严格把控食品安全、环境卫生、设备维护及门店各类风险，合规落实各项台账与监管要求。策划早晚市、节假日营销活动，处理客诉、维护客群，有效提升门店客流与复购率。

男女不限，有店铺运营管理经验丰富优选，主要是手机维修和手机销售回收手机店运营和管理，人员招聘工作！整体规划布局！欢迎有识之士一起加入我们！一起创业一起努力一起成长一起进步一起赚钱！

大专学历有连锁零售餐饮，咖啡，烘焙雪糕等经验优先 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升顾客复购率与门店营收 3.组织员工培训与团队建设，持续优化服务流程与客户体验 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与门店口碑 5. 定期分析经营数据，及时调整运营策略并向上级汇报 任职要求： 1. 大专及以上学历，零售、餐饮、咖啡、烘焙或雪糕等相关行业从业经验者优先 2. 具备门店管理经验，熟悉标准化运营流程与服务规范 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决意识

- 迎客、点单、收银、催单、结账 -维持堂食秩序、桌面清洁、餐具摆放-处理顾客投诉、口味建议、退换餐- 监督出餐速度、分量、口味稳定 - 检查食材新鲜度、卫生、备货情况 - 盘点库存，防止缺货或积压 -端面、服务、卫生标准 - 监督工作态度、服务质量 - 店面环境卫生：地面、桌面、厨房、厕所

有同岗位工作经验，喜欢潮牌服饰

1，拓展会员，通过人脉、线上社交媒体、线下合作资源等拓展会员； 2，新手0经验可培训成为奢侈品管家，为会员提供贴心的代购、鉴定估价、回收寄卖、维修保养、保值置换服务； 3，组织高端圈层活动，维护客情关系；

公司直招无中介上海市静安区长安路KTV招聘。保洁，招聘如下：年龄在55岁以下。如果社保金交满了，50岁也可以进6点到14点（白班）招2人工资4000有经验者优先联系电话：高小姐

招聘保洁员男女保洁员女55岁以下，男60岁以内白班：8：30-22：00，天天做6000元夜班：21：00-10：00天天做，工资6200，自己带饭、有微波炉上班地点：静安寺地铁口旁边联系电话：刘经理

小白茶女士售后【订单类型】：钟点工【订单地址】：静安区陕西北路155弄静安晶华园【订单工资】:?45小时，五休二【订单时间】：10:00-1:00【订单内容】：做饭保洁，两个人吃饭爱吃辣菜【阿姨要求】：50以内，实际身高不低于158，客户家灶台高，矮了够不到，干净利索，不吃北方菜，，有九项体检报告征信合格【联系方式】：丁老师

静安商务楼招聘：1.白班地库岗保安2名，站一休一（每天站岗6小时左右），38岁以下，1.72以上，200/天。2.夜班巡逻及门岗保安3人，人均站2小时，其余时间坐岗，50岁以下，1.70以上，190/天。以上岗位秃头大肚子的不要，形象太差的不要，需有上海保安证（无证可入职报考）。上班时间白班8：00—20：00，夜班20：00—8：00。住宿2公里。地址：静安区万航国际中心电话:

公司直招保洁阿姨，60岁左右，上班时间早7晚4点。休二小时，做六休一，工资每月3800元。上班地址：静安区长寿路1080号有需要的请联系电话

前厅人员店长一名底薪8000绩效奖金2000经理一名底薪7000绩效奖金1000主管4名底薪5500满勤300绩效奖金500提供三餐住宿、缴纳社保五险、法定假日三薪、工龄奖100元/年，团建聚餐、月休4天，全国连锁晋升空间大电话：陈总

C益欧精品水果仓储中心招聘店长2名（4500-10000）店助2名（3800-5000）收银员：3名（3500-4500）营业员5名（3200-4500）水果洗切5名（3200-4000）有水果生鲜工作经验优先，吃苦耐劳，有团队意识所有岗位都需到门店面试，一经录用，可直接上岗！！直接电话联系工作地点：七里街鸟笼斜对面过去一点联系人：占店长

招聘优秀小伙伴品牌：艾诺丝雅诗和IDPAN女装地址：新村新玛特，新村万达职位：店长1名导购3名要求：有服装销售经验优先，阳光乐观，执行力好，能长期工作者优先考虑薪资底薪3000-4000提成3-5%提工作时间:两倒班，月休2天怕累勿扰谢谢五险法定假日三薪年假咨询电话：有意者私聊，非常期待你的加入

招聘红豆家纺、罗曼罗兰家纺销售店长及导购员1.年龄30-55岁，员工，身高158厘米以上2.有实体店及家纺销售相关工作经验者优先，待遇从优。无经验只要肯学习，培训后也可从业。3.工作地点：辛集北国商城三楼4.薪资待遇：采用底薪2400元+提成模式，或面谈。5.按照辛集北国商城的要求进行管理，一旦录用无特殊情况要长期能够在此工作，其他事项电话沟通或面谈。联系人：王经理联系电话：（同）

（直接搜索号码加我，备注名字和岗位，不要打电话）地址：漳州漳浦县润根供应链201————————————————————【招聘】麦小条《面馆》店长岗位：工资面议门店员工：工资面议年龄：18-28岁福利亮点入职缴纳社保，保障稳定系统岗前培训，小白也能上手业绩奖金，收入上不封顶整洁门店环境，团队氛围轻松——————————应聘热线：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.热情迎宾接待，引导顾客入座并提供基础服务咨询 2.高效完成包房准备工作，确保环境整洁、用品齐全 3.准确接收并及时送达顾客点单需求，保障服务响应时效 4.客户离场后迅速整理房间，恢复整洁待客状态 5. 配合团队完成日常运营支持工作，维护良好服务秩序 任职要求： 1.年龄18-28周岁，男女不限，无餐饮服务经验者可带薪培训上岗 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.能适应晚间工作时段（19:00-次日02:00左右） 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生及安全规范意识 5.公司提供住宿及工作餐，需服从统一管理安排

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、陈列规范及运营流程执行到位 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升单店业绩与顾客满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化服务落地与团队能力提升 4. 监督门店合规运营，包括食品安全、消防安全、劳动用工等关键风险点 5.协同区域经理完成新开店筹备、整改跟进及专项提升项目落地 任职要求： 1.具备督导/巡店或连锁零售运营管理相关工作经验 2.熟悉连锁门店运营体系与SOP执行逻辑，有快消、餐饮、零售等行业背景优先 3.具备较强的沟通协调能力、问题诊断能力及跨部门协作意识 4.适应高频次出差与灵活工作安排，能独立高效完成区域覆盖任务 5. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备责任心与团队协作精神 4. 能适应轮班制，吃苦耐劳，服从门店工作安排 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证

服务员 （1）薪资待遇：无责底薪6000+提成+500全勤 （2）工作时间：晚上7点到凌晨2点左右。 （3）工作内容：迎客 负责备房 点什么送什么 走了收拾干净 （4）男女不限，年龄18-28岁，无经验带薪上岗 提供住宿包一餐

工资200-300左右，时间9-18点左右 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神

本店因业务需要需招服务员两名，月休三天，薪资5000到5500，川菜店，联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力与责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳、踏实肯干 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动支付设备

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，具备2-5年潮玩/二次元门店店长经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与进销存管理流程 4. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班制工作安排 5. 大专及以上学历

岗位职责： 1.负责门店线上平台咨询、项目介绍及安排到店体验 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款等业务流程 3.保持门店整洁有序，盘点门店物料，及时补货 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.形象端正，亲和力佳，具备手机线上软件操作能力 5.遵纪守法，无不良从业记录

工作描述： 1.统筹门店日常运营，有效的管理员工完成日常运营工作。 2.日常原料、消耗品的订货、备货。 3.新员工培训，有效监督及考核员工。 4.监督门店日常环境整洁，注意产品陈列与门店形象。 工作地点：康定东路28号（近蝴蝶湾） 薪资标准：6500~9000元 职位要求: 1.有一年以上的咖啡/饮品店铺的管理经验 2.社交能力强，可以维护好客群。 3.具备较强的学习能力，做好后台系统维护，根据情况研发新品。 工作时间：8:00~19:30 根据门店运营时间排班。 做五休二；面试地点：康定东路28号（近蝴蝶湾）

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，沟通表达清晰，具备基本服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备良好的应变能力与团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证