店长薪资福利:月薪6000～8000元招工人数:1名以上岗位缴纳社保工作地址:济宁市兖州区龙桥街道君临星座69号

招聘信息：西北熟食品牌运营商喜顺意招聘优质店长（创业合伙人），年薪20万左右，有能力者可享受年度分红。一：公司投资直营店，负责统一培训和指导，店长落实好每项规章制度。二：生活稳定，能够异地工作，全身心投入到工作当中，要求沟通能力强，形象佳优先，男女不限。电话李

爱琴海购物广场四楼自助餐餐找店长一名，工资面议，联系电话：

店长从事过单独带店的，有管理经验薪资福利:5000-8000招工人数:1名工作地址:泗水县济河办华联超市二楼

招聘两名超市店长，要求高中以上学历，有销售经验，掌握程序操作，手脚灵活，适应夜班工作，提供五险福利，工资面议，工作地点位于山东济宁息马地。

岗位职责： 1、商场品牌服饰销售管理； 2、负责卖场商品的美观陈列及日常店铺运营 任职要求： 1、形象气质佳，善于沟通，有责任心； 2、有从事品牌管理经验者优先； 3、身高要求158以上。 工作时间：每天8小时 月休*天 过节福利 保险补贴 全勤奖 高提成 综合薪资5K-8K 工作地点：济宁永旺购物中心一楼

【济宁高新爱琴海品牌招聘--3楼 南洋大师傅】 1、店长2名 要求：年龄24-38岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（5000-1000不等） 保险: 缴纳五险 班次:（两班倒）月休4天。 2、前厅收银2名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先.晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3600-7000不等） 3、烘焙师3名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（4000-8000不等） 4、人事行政1名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3000-5000不等） 保险及班次:、（两班倒）月休4天。 联系:（）

金乡服装店寻找店长，要求具备责任心、服装销售经验、搭配能力以及对人情世故的洞察，适合年龄25-35岁，待遇优厚，位于山东济宁。

【曲阜每日优选岗位】【岗位】曲阜连锁干洗店招聘店长营业员数名负责店内的所有事物工作36周岁以下，有过销售经验，会电脑基本操作，有上进心、善于沟通工作地点:曲阜市区有朋花园店、吉祥社区店、如意小区店、绿城小区店、济宁学院店（宝妈就近工作，可方便接送孩子上下学）

招聘有离职的、想改行的、收入不满意的联系我。底薪3000+提成，每月按时发工资。办公室坐班，时间自由上手快，不耽误接送孩子。年龄：30—49岁，男女不限

立门扇班组招聘长期焊工，工作量大，有意者可电话联系。

公司拓展业务，招聘驾驶员多名。车队新上子母车，需要A2半挂车司机和多名替班人员。要求双证齐全，有责任心，服从车队管理。主要跑策克、榆林至济宁周边拉煤，工资按趟结算，熟悉路线的优先安排上车。在嘉祥金屯上车。

招聘司机，工作路线为新疆霍尔果斯至梁山。 运输车型为13.75米侧帘挂车加牵引头，以及17米侧帘挂车加牵引头。

招聘刮腻子人员，工作地点在济宁。

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诚聘店长1名、楼面部长1名。，品貌端正，具备良好的沟通能力与服务意识，有工作经验者优先。薪资面议（楼面部长4500元），过年不放假。工作地点位于佛山市南海区里水镇。欢迎来电应聘，期待加入！联系

阿里地区零食很忙文化路店招聘招聘岗位：理货员、收银员、店长任职要求：全职/兼职，男女不限，18-40岁，吃苦耐劳，认真负责，热情待人工资待遇：底薪+奖金+门店福利（5500-10000）联系电话：工作地点:噶尔县文化路

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电玩城招聘 上班时间 早班：09:20 — 15:30 晚班：15:30 — 闭店（22:00/22:30） 轮班制 岗位要求 1. 年龄18‑30岁，身体健康，能接受晚班到22点半下班或22点 2. 做事勤快，手脚麻利，负责场内机器卫生、地面卫生、整理礼品区 3. 接待顾客，简单引导玩家，处理简单机器小问题，及时上报故障 4. 服从排班安排，有责任心，干活踏实，有无经验均可，可教 5. 爱护店内设备，保持场地整洁 工作内容 - 场地卫生打扫、机器擦拭、礼品摆放整理 - 巡场，维护场内秩序，协助顾客 - 简单设备检查，发现故障及时告知机修 - 完成领导安排的其他场内工作 薪资待遇 底薪2800加全勤奖200加卫生费200 加班另算

岗位名称：店长（好多多超市天兴华府店）岗位要求：1.有零售业管理经验，能扛事，能打硬仗。2.懂经营、会算账、善用人。薪资待遇：极具竞争力的薪酬：底薪＋高额绩效＋年终分红，上不封顶。

诚招店员1名，没有专业限定和学历限制只要你: 口才伶俐，敢于表，有自信对历史领域稍感兴趣，愿意了解和分享店员 负责门店接待、产品介绍及日常环境维护每天坚持直播，分享信息、与观众互动 薪资待遇面议，有意者可联系[简单联系方

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场异议 5. 配合门店完成日常巡检、防损防盗及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2. 无经验可培训上岗，有零售/商超收银经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录 5. 具备基础计算机操作能力，能快速学习收银系统操作

高新区人民医院东院区附近单位食堂招聘厨师长一人，要求：有一定的后厨管理经验，35-55岁之间，负责食材量化、菜品出品、现场规范、人员统筹，应对突发事件处置能力，新手勿扰，薪资待遇优厚，带薪休假。联系电话刘（）

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负责卤味货品销售和整理，前厅卫生。 工作简单轻松易上手，年龄50岁以下都可以。要求：干活干净麻利，身体健康 工作时间：下午4点一9点 活儿不复杂，有人带，易上手。没经验也能来，想找工作的别犹豫!

KK麻辣香锅金乡店招聘储备店长年龄：24–45岁要求：有餐饮管理经验优先，熟悉门店日常运营，责任心强，执行力好薪资：面议，待遇优厚，晋升空间足想长期稳定发展的朋友欢迎咨询，期待你的加入！电话：刘总地址，金乡诚信购物广场2楼

岗位职责 1、门店运营：完成门店日常运营管理，包括排班、客户接待、验光服务辅助、产品讲解与成交转化； 2、拓客引流：执行门店周边地推、社群运营、异业合作等获客动作，完成月度引流目标； 3、客户维护：负责会员档案管理、复购跟进、售后服务回访，提升客户满意度与复购率； 4、团队协作：配合终端部进行团队日常管理，参与新人带教，逐步具备独立带店能力； 5、数据管理：每日完成门店业绩数据、客流数据、库存数据的记录与汇总，定期复盘分析。 任职要求 28-40岁，大专及以上学历，专业不限（视光、医学、教育、市场营销相关专业优先）； 有实体门店运营、零售管理、健康管理或教培行业经验者优先； 无行业经验者——集团提供完整商学园培训体系（店面基础、金牌店长核心课程 + 验光技能认证 + 驻店辅导）； 沟通表达能力强，能独立接待客户、完成产品讲解与成交； 有责任心、抗压能力强，愿意从基层做起，目标感清晰； 能接受区域内门店调配。 薪资福利 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 门店利润分红，综合月薪 5000-12000元（视区域及门店业绩浮动）； 培训赋能：入职即享集团总部全套培训； 晋升路径：代店长 → 店长 → 区域经理，考核机制透明，升降级标准明确；

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