
拼多多店长
8000-9000元/月
店长6-10人月结兼职全职电子商务
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够高效完成任务
2.能够积极融入团队,共同推动项目进展
3.具有持续学习和改进工作方法的能力
工厂成立16年,主要是做童装,男装,中老年装,总部工厂在江苏,广东,我司在线上做电商已经有10年的运营经验,店铺群全网100多家,选择的产品已经在市场测试好了,竞争小,好转化,利润还不错的品,你做电商也不需要你自己压货,打包,发货,我们工厂全程帮你搞定,让你轻松入行电商,欢迎怀揣梦想,一心上进的小伙伴交流洽谈,群人,走的更远
销售店长导购
招聘:店长导购薪资:3000-8000元导购职位要求:<br>导购核心是引导顾客购买,主要负责接待销售、店面维护及售后服务三大块工作<br>一、基本条件<br>1.形象良好,具备亲和力。<br>2.身体健康,能适应零售行业的工作节奏,无不良嗜好。<br><br>二、工作经验<br>1.有1年以上零售行业导购或销售相关工作经验者优先。<br>2.熟悉服装、鞋类、化妆品等相关品类销售者更佳。<br><br>三、专业技能<br>1.具备较强的销售技巧,能够有效挖掘客户需求,促成交易。<br>2.熟练掌握商品知识,对所售产品的特点、优势、使用方法等了如指掌。<br>3.良好的沟通能力,能与顾客进行清晰、友好、专业的交流,解答疑问。<br><br>四、职业素养<br>1.工作积极主动,责任心强,有团队合作精神,能承受一定工作压力。<br>2.具备较强的服务意识,以顾客满意为首要目标,提供优质服务。<br>3.诚实守信,具有良好的职业道德,保守店铺商业机密。<br><br>五、管理能力(店长要求)<br>1.有一定的店铺管理经验,能够合理安排员工工作,确保店铺高效运营。<br>2.善于分析销售数据,根据数据调整销售策略,提升店铺业绩。<br>3.具备良好的团队领导能力,能够激励员工,提升团队整体素质。<br><br>六、其他要求<br>1.熟练使用办公软件,如Word、Excel等,能进行简单的数据统计和报表制作。<br>2.能够适应早晚班及周末轮班制度,保证店铺正常营业期间的人员充足。<br>3.具有较强的学习能力,能够快速掌握新的产品知识和销售技巧,适应市场变化。<br><br>七、工作地点<br>[具体工作地点]<br><br>符合上述要求者,请将个人简历发送至[指定邮箱]或致电[联系电话],期待您的加入!
江苏镇江招聘:店长(五险)薪资:6000~9000元/月岗位职责:1.负责店铺日常运营管理
6000-9000元/月
店长月结
招聘:店长(五险)薪资:6000~9000元/月岗位职责:1.负责店铺日常运营管理,包括人员调配、销售目标制定与达成、商品陈列与库存管理;2.处理顾客投诉与纠纷,提升顾客满意度;3.协调各部门资源,确保店铺高效运作;任职要求:1.具备良好的组织协调能力和团队管理经验;2.熟悉零售行业运营流程,有相关工作经验者优先;江苏镇江
镇江京口区区域店长,近期将再开五家分店,要求有团队凝聚力,有团队管理能力,会阐述会议。
5000-15000元/月
店长3-5人月结全职分店店长
区域店长,近期将再开五家分店,要求有团队凝聚力,有团队管理能力,会阐述会议。
江苏镇江招聘:店长(五险一金+福利)薪资:5000-10000元/月职位描述:1)全面负责
5000-10000元/月
店长月结
招聘:店长(五险一金+福利)薪资:5000-10000元/月职位描述:1)全面负责门店的运营及管理工作,保障门店有序运转2)执行门店流程制度的制定及执行情况的检视3)制定部门员工的业绩目标及考核方案,并监督执行考核4)统筹门店销售工作,带领团队完成每月的销售任务5)帮助部门员工洽谈客户,推动成单转化6)完成领导安排的其它工作任职要求:1、***大专及以上学历,****及以上,有相关工作经验或师范类**优先录用2、具有良好的沟通协调,团队管理,问题解决及决策能力逻辑思维清晰,执行力强3、具有强烈的责任心,事业心及抗压能力,愿意常驻镇江市并全身心投入门店运营工作4、有门店管理,销售团队管理及独立项目运营经验者优先5、普通话标准,沟通能力和语言表达能力强工作时间:面议薪资福利:综合5000-10000,****,,满一年交公积金
店长11-20人月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确介绍菜品及特色服务
2. 熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、规范、有温度
3.主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理用餐过程中的各类问题
4.保持餐区整洁有序,协助完成开市、收市及日常清洁维护工作
5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排
3.无不良从业记录,服从管理,具有团队协作精神和基本抗压能力
4. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,接受应届毕业生及零基础新人带薪培训
球房摆球员
5000-7000元/月
服务员11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实防疫及门店服务标准
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训,接受应届生应聘
3.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识与基本抗压能力
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能适应轮班及节假日工作安排
服务员3-5人月结全职全勤奖团建八小时免费工装带薪培训
泰州寺巷店招聘长期数名
内容:
前台:负责点餐,配餐,接待顾客及岗位清洁。
堡胚台:负责蔬果,堡胚擀制,汉堡的产品制作及清洁工作站
厨房:负责半成品的烹炸与烤制,烹炸小食清洁厨房工作站的卫生。
腌制:负责腌制餐厅冻品半成品的腌制。
工作时间:早班8:30-17:00、晚班17:00 -1:30
要求:
1.年龄16-40岁
2.需要有食品从业人员健康证
薪资范围:
3000-5000
发薪日期:
15日
奖金补贴:
加班费补贴,全勤奖
行车工行吊
【镇江中船发电设备厂长白班(盐盐部门)】26元/小时:装配钳工要求48以内,要有机械装配经经验,会用钳工工具(扭力扳手)2:28元/小时:装配电工要求48以内,会接电缆线(70-90),能看懂电气原理图,不需要有证3:32元/小时:调试电工要求48以内,有调试工作经验,需要有电工证4:30元/小时:行车工要求48以内,要有证,接受过行车的系统培训,有地操行车工作经验5:工作时间8:30-19:30计薪10小时,免费工作餐,,水电平摊6:每月15号发上月工资,满10天可预支800-1000,7:需准备个人体检报告(六个月以内可用),无犯罪记录证明,自备劳保鞋8:打卡7天600()。
焊接
句容电子厂日结,组装,焊接,测试,文员,18-40岁,长白班工资待遇日结18/小时月结19/小时焊接和测试每月补贴400。25号发薪综合工资5000-6000,包吃工作餐提供住,无住,。
沥青摊铺工面包砖小工大理石长期1-2人完工结算
镇江市京口区招市政道路养护工人(小工数人)日常工作,维修人行道面包砖及大理石铺装,沥青混凝土路面,会开铲车,会使用小型机具,工资面议。
水电工桥架电动门抗震支架安装弱电工5-14天6-10人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
镇江市京口区招水电、弱电/安防、桥架/支架安装。电动门门控安装改造,7天工期,6月中旬开始。包午餐,按设备量记工钱,多劳多得。有意师傅联系我
店长店员
保利花园包子店招聘啦[庆祝][庆祝]店长1名店员1名兼职1名上班时间:早晚两头班:5:30—10:30,15:30—19:30中班:6:30—15:30两个班次轮流上班,月休3天薪资:底薪+餐补+提成,详细面议兼职上班时间灵活,具体面议年龄18-45岁,生熟手不限,培训带教上岗联系方式:同步工作地址:黄坑保利花园三期7栋(大门广场)
餐饮店店长 、干锅烤鱼师傅,学徒
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职认真负责像家人一样的员工,沟通解决能力强
上班时间:11.00-23.00(根据季节按需有所调整)
薪资待遇:底薪5000+提成(两边店铺总营业额累计,超过1万,每一万提100)
店铺包三餐
工作职责:
1.售卖冰粉(会有人一对一教,教会为止)
2.两个店铺员工管理,包括店铺卫生,人员休假协调,人员工作职责安排,铺子材料每日消耗,存储,安排采购等等。(全部内容会有专人对接安排)
3.会一点抖音宣传,拍摄视频,文案构思,会有专人协助。
干锅、烤鱼师傅
底薪5500-6500
提成 店内销售金额每满1万 提200
学习期间:工资正常底薪70%
工资时间 :11.00-23.00
工作职责:有特色干锅、烤鱼工作经验最好,
有大师傅一对一指导教学,负责能干,上进心强者优先
汽修连锁门店店长
8000-13000元/月
店长1-2人月结全职
一、 核心岗位职责
1. 门店运营管理
全面主持店内日常运营,执行“店长责任制”,对门店的业绩目标(营收、利润、客户数等)负责。
·监督维修、保养、轮胎等全业务流程,确保施工质量与“途虎八步”等服务SOP标准化落地。
2. 经营与销售
制定并分解门店月度/季度经营计划,分析营收及成本数据,动态调整运营策略。
· 配合总部营销活动,结合周边市场主动拓客,提升复购率。
3. 团队管理
· 负责技师的招聘、排班、考勤及绩效激励,组织实施技术培训以提升团队专业能力。
· 协调车间与前台配合,处理人员分工及突发矛盾。
4. 客户与安全
高效处理客户投诉与建议,维护高满意度及品牌口碑。
·严抓5S管理、消防安全及设备维护,确保门店合规安全经营。
二、 任职要求
经验门槛:要求3-5年以上汽车后市场经验,1年以上团队管理经验,有4S店或大型连锁经验优先。
·技能硬指标:需懂基础维修技术(非外行),持驾照;熟练使用门店管理系统。
素质画像:具备经营思维(会算账)、领导力(能带队)及高抗压能力。
学历参考:中专/大专及以上,汽车维修或营销相关专业优先。
软性要求:熟悉车型维修知识,具备教练能力培养新人,认同互联网运营模式。
三、 薪资与工作模式
薪资结构:通常为“底薪 + 高额绩效/提成”,部分门店提供包吃住,综合薪资普遍在 7k-20k/月 区间。
工作强度:工作强度较大,需适应周末及节假日轮休安排。
小菜园
4000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求
4.解答顾客咨询,反馈顾客意见,提升整体服务质量
5.完成营业前后相关准备工作及收尾任务
任职要求:
1.有无经验均可,具备良好的服务意识和沟通能力
2.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排
3.身体健康,持有有效健康证明
4.具备团队合作精神,服从管理安排
5.有餐饮行业工作经验者优先考虑
招聘收银员
4000-8000元/月
餐饮收银餐补包住包吃6-10人日结假期工全职兼职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、座位引导与预约管理
3. 核对并保管营业款项,每日完成现金盘点与报表汇总,确保账实相符
4.协助维护前厅秩序与环境卫生,及时反馈顾客意见与现场异常情况
5.配合门店开展促销活动,主动介绍优惠信息,提升顾客满意度与复购率
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作收银系统及基础办公软件,具备基本算术与数据核对能力
4. 形象端正,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录,认同餐饮服务行业价值观
凉菜
招聘:1、餐饮区前导(包含食品介绍、解答顾客问题、食品打包称重等服务工作),要求具备服务意识,礼貌待客,年龄40周岁一下。招聘人数25人。2、面点、烘焙、小吃(寿司、牛肉汤、炸串、烤肠等)、凉菜、热菜区域,技工各5名。联系电话,杨先生()地址:省镇江市丹徒区
丹阳海底捞服务员就近安排招服务员
4000-7000元/月
服务员包住包吃月结
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
服务员包吃1-2人月结全职
桃花坞炒菜店招服务员,熟手优先
50以内,体力好话不多的
4200底薪200全勤
上班时间11:00-14:00,17:00-22:00
(经常提早下班~)
每个月3天休息,过年带薪休假5天
服务员
4000-5000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台工作,准确传达顾客特殊要求及反馈信息
5.参与日常例会与服务培训,持续提升服务意识与操作规范
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4.具备责任心与团队协作精神,服从门店管理安排
5.遵守职业操守,注重仪容仪表与服务细节
服务员,前台
4000-7000元/月
服务员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘服务员一名,工资3500-4000具体信息可以面谈或者电话沟通 另有提成
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江店长诚聘4800一月在线招聘信息,主要招聘镇江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。