负责店里面整体运营！酒吧经理优先！

1.经营管理能力 •能独立负责门店销售、毛利、费用、利润达成 •会根据淡旺季、节假日制定促销方案和陈列调整 •能控制损耗，优化库存结构，减少滞销品 2.团队管理与培训 •会排班、考勤，合理安排人力 •能对新老员工进行基础培训（服务、陈列、收银、安全等） •能激励团队，处理员工矛盾，保持团队稳定 3.客户服务与现场管理 •重视顾客体验，能处理客诉，避免冲突升级 •严格执行卫生、陈列、标价、保质期等现场标准 •熟悉门店动线，能根据客流调整收银台和导购安排 4.商品与库存管理 •熟悉超市各品类结构，知道主推什么、怎么搭配销售 •能根据销售数据提出订货建议，避免缺货和积压 •定期盘点，发现差异并跟进原因 5.安全与合规意识 •熟悉消防、食品安全、收银安全等基本要求 •能组织员工做安全培训和演练 •遇到突发事件（盗窃、顾客摔倒、设备故障等）能快速处理并上报 6.沟通协调与执行力 •能与总部、供应商、物业等多方沟通协调 •严格执行公司制度、价格政策和促销方案 •按时完成各类报表、复盘和会议汇报

门店部长（年龄30-48） 岗位职责： 1、协助负责所辖品类的经营管理指标达成 2、协作负责店面的运营管理工作，制定有效的门店运营策略 3、协作负责所辖品类的运营管理标准的培训、落地执行 4、会拓展新客户，维护老客户 任职要求： 1、曾担任团队领导职务，积累了丰富的团队管理经验，负责团队日常运营与目标达成； 2、拥有扎实的销售实践背景，在销售工作中表现出色，熟悉市场推广与客户开发； 3、具备出色的沟通与谈判能力。 薪资待遇： 3000+上不封顶 工作时间： 8:00-11:30 1:30-5:30（中午休息2小时）月休4天 门店地址： 江苏省宿迁市宿城区人民大道188号（项王小区1期东门）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及资源协调工作 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业3-5年工作经验者优先 5. 持有健康证（如涉及食品/服务类门店）或可入职后及时办理

负责超市的日常运营管理 有超市或零售经验优先 诚信正直，责任心强，熟悉零售行业

招聘：MEETFAN女装。宿迁宿豫万达广场店优秀店长1名，年龄(30-40)薪资底薪4500+部门绩效1000全勤+个提2%-5%+店铺达成奖+节假日三薪综合工资8000-15000上月休4天优秀导购3名，年龄(20-38)导购薪资底薪3500+全勤+个提2%-5%+店铺达成奖+节假日三薪综合工资6000-12000上月休4天联系人：()有能力，想挑战高薪资的速度联系我吧

门店店长（年龄28-48） 岗位职责： 1、完成每个月的门店及个人目标销量 2、维护门店的良好客情 3、管理协调服务客户及维护公司的经营体系 4、协同做好门店的营销、市场调研及渠道拓展等工作 5、按照门店促销规划，保证促销的落实执行 任职要求： 1、从事过店面管理1年以上的经验 2、有销售经验 3、沟通谈判能力强 薪资待遇： 3000+上不封顶 工作时间： 8:00-11:30 1:30-5:30（中午休息2小时）月休4天 门店地址： 江苏省宿迁市宿城区人民大道188号（项王小区1期东门）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘线上超市店主，无需任何成本投入。需要做的联系

招聘分店主管沭阳，泗阳，泗洪每店一位要求有相关经验，责任心强。

诚聘 检验员两人，新厂才开就一个品种380带烘干机，打卷勿扰 电话可

1、 负责CIM系统（如MES/WMS等）后端功能开发及项目现场的实施与调试； 2、 编写相关技术文档，确保开发过程规范可追溯； 3、 配合前端开发人员完成接口对接，保障数据传输准确，实现数据可视化展示。 任职资格： 1、 大专及以上学历，计算机或软件工程类专业，具备3年以上Java/C#开发经验； 2、 精通Java与C#编程语言，具备良好的编码习惯和逻辑思维能力； 3、 掌握Web应用开发流程，熟悉SSM框架，包括Spring、SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis；熟练使用Eclipse开发环境、Maven、Apache HttpClient； 4、 熟练配置与使用Tomcat服务器及Maven工具； 5、 熟悉Oracle、PostgreSQL、Mysql数据库中的至少一种，能通过SQL高效处理大规模数据，具备SQL性能优化经验； 6、 了解Spark、Hadoop等大数据技术者优先考虑； 7、 具备较强的分析问题与解决问题能力，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应一定工作压力。有制造业项目经验者优先。

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全屋定制家具厂(实木柜门/木门/护墙板)要求手艺过硬(混子免打扰)诚心招长期打磨工1-2名，地址宿迁泗阳。

招聘：店长 薪资：2500-5000/月薪 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与现场督导。 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转效率与货架规范性。 3. 主导员工培训与绩效辅导，提升团队服务意识、销售能力与执行力。 4. 处理顾客咨询、投诉及突发事件，维护门店服务形象与客户满意度。 5. 执行公司营销活动落地，配合总部完成数据反馈、物料申领及报表提报。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，能独立处理现场突发状况。 2. 责任心强，认同服务导向文化，可适应轮班及节假日工作安排。

招聘：超市卖区长 薪资：4400-5900/月薪 热爱超市行业，认真负责，具备良好的沟通能力，吃苦耐劳和团队合作精神。

店长 年龄16 - 30岁，能接受加班者优先 薪资福利:店长：4800 - 6000（工资的跨度大，没有套路，是因为分淡旺季）；工资上不封顶，根据业绩和个人能力提升；每月16号发薪，带薪休假3天，有节日福利，有生日红包，有工龄奖金，有年终奖（金额不等，根据上班表现和积极性，一年请假超过15天不得享受此等福利，迟到或早退取消以上福利）；如有需要加班，有加班费 升值空间很大，实习店员 - 店员 - 优秀店员 - 培训师 - 储店 - 店长 - 区域管理 - 带技术入股；服务行业，节假日不排休 （同步）

招聘 店长 5000—10000元 三年以前店长管理经验，有麦可魏工作经验者优先 包子工3500—5000元 包子工，有小笼包工作经验者优先。 面案主管4000−5500元熬粥工3500—4000元 洗碗工3500—4000元 收银员3700—4200元 包子工，熬粥工，洗碗工，年龄 55 岁以内。 联系人黄经理 高先生

橘朵品牌招聘啦 ⭐ 门店位置: 开发区亿合城 ⭐ 招聘岗位:店长、化妆师 ⭐ 薪资待遇:无责底薪+提成+法定三薪+五险+公休 上下午倒班 综合薪资6000-8000 免费工装，正规培训 ⭐ 年龄要求:35周岁以下 ⭐ 经验要求:有同品类销售经验优先 ⭐ 形象要求:五官端正，身材匀称，口齿清晰 联系电话:（同步）

沭阳饭店招服务员三名会点菜优先.40岁左右周

西塔韩餐招聘服务员 包吃住工资4500+ 有意者或者其他问题电话180****7239（同步）

招夜班服务员一名，工资面议

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、座位引导与预约管理 3. 核对并保管营业款项，每日完成现金盘点与报表汇总，确保账实相符 4.协助维护前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作（如物料申领、信息传达等） 5. 及时反馈顾客意见与现场异常情况，协助提升服务体验与运营效率 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 3.身体健康，形象端正，能适应餐饮行业快节奏工作环境 4.有餐饮收银或前台服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，持有效健康证

邱招聘炒锅老师傅一名（兼任厨师长），要求有超强研发新菜品能力，能随时应对市场研究出爆款产品品，对出品能力要求强。无能力者勿扰。联系电话

工作简单，不会有主管带教，性格活泼，需能接受夜班者。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，维护良好服务形象与门店口碑 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

诚聘:后厨配菜2名服务员3名要求35岁以上电话:

招聘服务员25-45沭阳

雨润广场承弘府饭店招聘全职店员，要求18-45综合工资面议有意向联系电话/：