洗化区，运河城店，济州商城店，明珠店招长处各一名有想干的李荣湖北荆门

【工作内容】 - 全面负责门店导购团队的日常管理与绩效提升，制定并执行销售目标分解与激励方案； - 统筹导购人员排班、培训指导及行为规范管理，确保服务标准统一、客户体验优质； - 监督门店销售流程执行情况，分析销售数据，及时调整策略以提升整体业绩表现； - 主导新员工入职培训及在职导购能力提升计划，打造高效、专业、积极的销售团队； - 协同总部运营部门推进品牌活动落地，推动门店在促销节点实现销售突破。 【任职要求】 - 本科及以上学历，3年以上零售行业导购或店长工作经验，具备2年以上团队管理经验； - 熟悉零售运营管理流程，擅长人员激励与绩效辅导，有成功带团队达成业绩目标的案例； - 具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理客户投诉与突发状况； - 对市场趋势敏感，具备较强的销售洞察力和数据分析能力，善于用数据驱动决策； - 诚信敬业，责任心强，认同品牌价值观，能适应快节奏工作环境。

店长，要求有一定管理能力，工资4200~4700

一、岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员排班与管理，统筹前厅、后厨工作。 2. 把控产品出品、食材库存、损耗及环境卫生，保障营业正常。 3. 接待顾客、处理客诉，维护门店服务与口碑。 4. 完成每日营业目标，做好账目、考勤及各类报表登记。 二、任职要求 1. 有餐饮/烘焙门店管理经验优先，熟手优先。 2. 熟悉门店运营流程，会简单人员管理、货品盘点。 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，沟通能力良好，服务意识强。 4. 遵守门店规章制度，能配合门店轮班、节假日在岗。 5. 身体健康，持有效健康证。 6.大专学历

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下资源拉动业绩增长 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3. 熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

一.健康顾问（男女不限） 二.门店店长（男女不限） 三.减肥师 年龄要求22-55岁 1.要求： （1）具有良好的沟通能力和竞业精神 2.福利待遇 月休四天+社保+生日福利 3.薪资待遇根据岗位不同待遇不同，具体岗位待遇面议。

招聘店长，工作环境舒适。薪资为5500-8000元/月。要求有较强的沟通应变能力，善于学习，有耐心及较强的责任心。有酒店管理、烘焙管理和门店管理经验人员优先录取。工作时间：早8:30-12:00，下午2:30-晚20:00，每月休息2天。

荆门东宝招门店店长，健康顾问，美体师

沙洋喜来客超市招聘：店长1名，，年龄25岁—45岁，会电脑操作，有相关经验者优先，有责任心。工资4000+联系电话：

岗位职责： 接收平台订单任务，负责蔚来充电桩及换电站的日常巡检、故障排查与维修工作 负责相关电气设备的安装、调试及定期维护保养，确保设施安全稳定运行 接收平台订单任务，协助进行紧急电力故障处理和应急救援服务 规范填写巡检、维修记录，及时反馈设备运行中的异常情况 平台指派的其他能源设施相关服务订单任务 任职要求： 高中/中专及以上学历，21-45周岁（特别优秀者可适当放宽），无犯罪记录及重大交通事故记录 持有有效期内的《低压电工证》，具备看懂电路图及电子电气动手操作能力 有电气运行或检修从业经验，具有新能源行业工作经验者优先 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和服务意识 能够看懂电路图，具备电子电气动手操作能力 C1及以上驾照 合作形式： 本岗位为众包合作形式，按平台订单结算服务费用（平台订单任务方：蔚来汽车）

荆门市掇刀区招家具安装学徒

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录工作 4.协同团队完成流水线协作任务，保障生产效率与产品合格率 5.接受岗位技能培训，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应工厂倒班或计件工作节奏 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵纪守法，服从管理，认同企业基本规章制度

长白班～备料员 （增加2人） 35～50岁 初中以上文化。 19元/小时，包工作餐。 早8点到晚8点/（晚9点） [玫瑰]（眼里要有活）[玫瑰] 岗位：仓库备料员，根据货单数量配货。 长白班岗位，无夜班。 车间包工作餐。 联系：王先生

荆门市掇刀区招电工户外布线生手勿扰

老意法五楼5208实力厂家2026年招聘直接上班穿版1名销售1名1年以上四季青销售经验身高158-165体重100左右喜欢休闲风格的欢迎你们的加入！工资底薪提成店长一名会管理团队服装风格：休闲薪资待遇底薪10000～30000提成联系:彭女士同步

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招聘店长一名，泽普县祥和小区福利彩票店招聘长期干的店长，底薪+提成+全勤+月休2天+年工工资=上不封顶！会国语，略懂电脑，性格开朗者优先！联系电话

奉天街粤菜馆招聘店长1位店面不大，工作轻松班次：10:00-14:00，16:00-21:00月休4天薪资7000-8000电话：

喜尚喜饭铺丽都店招聘服务员，厨师，店长，收银员，有想法的加入团队

地址：荆门天地一期荣欣街品牌：豆柿酸黔柴95后创业团队，不搞老派内耗。薪资：底薪3500+最高500绩效激励（储值、日常考核），稳定可冲到4000；晋升：新店空位充足，表现好12个月可竞聘前厅领班，薪资；福利：包吃住、月休、开业后稳定排班；希望你：有餐饮经验优先，愿意长期在餐饮发展，思维灵活；推荐成功并稳定满1个月，奖励推荐人400元；有意直接，可提前到店看环境，近期能到岗优先。联系：王先生

招服务员或配菜阿姨

认真负责，服从安排

年龄在25至，45岁收银加打包

面谈，详情可以打电话咨询

荆门漳河万达三楼，盛香亭转转热卤小火锅诚聘店员 年龄：18-45岁，男女不限 健康状况：良好 工资：基本工资2400+全勤400+餐补400+住房补贴500+每月绩效补贴（不低于800），综合在4500-6000加左右。营业额越高拿的越多，上不封顶。 工作时间：平常8个小时，节假日9个小时，分早晚班次。 晋升：新店开业很多晋升机会，做的好的可以做店助和副店长，工资有大幅上涨。 培训：新店员工都要去湖南长沙总部培训，培训18天左右。培训期间包住宿，培训完成上班后。 培训补贴：培训期间上班每天基本工资80元，每天再补贴50元。包住宿，培训完成后还有额外的600补贴。培训结束后回来上班一个月发放600的补贴。 工作内容：店里备货，收台，清洗，切配，水吧等日常工作。也有老员工带着教，不用担心不会做。 工作地点：湖北省荆门市荆门漳河万达三楼，盛香亭转转热卤小火锅。

服务员（红林酒行）。岗位要求：1.年龄38岁以内。2.形象气质佳。3.语言表达能力强，做事认真负责。薪资待遇：底薪3200元+奖金，具体数额未提供。工作时间分为上午班和下午班，月休四天。

作内容前台：负责点餐，配餐，接待顾客及岗位清洁堡呸台：堡呸赶制，汉堡的产品制作及岗位清洁腌制：负责腌制餐厅冻货半成品工作分为早中晚三个班次配合店长的安排，服从上级领导安排，处理好和同事之间的关系。积极参加培训，不断提升服务技能品行端正，能吃苦耐劳，学历不限，年纪要求18-45岁，身体健康，男女不限时薪12全勤100餐补300

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务节奏顺畅 5.遵守食品安全与卫生规范，落实日常清洁消毒要求 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制工作，包括节假日及晚间时段 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用 点餐设备

招聘：专职夜班服务员薪资：2200-3000元/月岗位职责：1、按照酒店夜班工作流程完成前台接待、客房巡查、设备监控等基础工作；2、协助处理夜间突发情况，确保酒店夜间运营安全与秩序；3、做好值班区域的日常清洁与物品整理，保障良好环境；4、记录并交接夜班期间相关服务信息和异常情况；5、完成上级交办的其他临时性工作。任职要求：1、具有良好的责任心和服务意识，能适应夜班工作；2、沟通能力较强，具备基本的应急处理能力；3、工作细致耐心，能够独立完成基础操作流程；4、可长期稳定工作，服从工作安排。

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