招聘：闫氏超市招店长店助数名 薪资：2000-6000元/月 诚招闫氏超市店长、店助数名，欢迎有志之士加入！ 店长：全面负责门店运营，带领团队完成销售目标，处理日常事务。要求有超市管理经验优先，具备责任心和管理能力。 店助：协助店长开展工作，做好日常任务安排与监督。要求有超市工作经验优先，细心负责，执行力强。 我们提供团建活动，团队氛围好，成长空间大。 岗位均需踏实肯干、愿意长期发展，不设年龄、性别等限制，公平竞争，欢迎积极报名！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业管理经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.熟悉门店运营全流程，具备较强的沟通协调、团队管理及抗压能力 4. 工作地点：以实际招聘城市为准，需适应本地化工作安排 5.具备服务意识与责任心，认同企业价值观，愿与门店共同成长

店长 老年服务中心 有爱心 喜欢老人 有沟通能力

招聘：门店店长（社保+奖金福利）薪资：5000-8000元/月岗位职责：1、全面负责大金空调门店整体日常运营管理、人员管理、店内统筹工作；2、负责门店销售目标制定、业绩统筹、团队管理、人员考勤与工作安排；3、对接家装公司、装修设计师、工程渠道客户，维护老客户、拓展新业务资源；4、熟悉空调、暖通采暖、新风净水相关业务流程，统筹订单洽谈、报价、签约、施工对接、售后跟进全流程；5、做好门店品牌形象维护、库存管理、活动策划、开业及节日促销活动落地执行；6、带领销售团队完成公司下达全年销售业绩，做好团队培训、激励、管理工作。任职要求1、有暖通、空调、建材、家居门店店长管理经验优先，有大金、空调行业经验者优先录用；2、具备较强团队管理能力、沟通谈判能力、客户维护能力，有责任心、事业心强；3、懂门店运营、懂销售管理、能带团队、敢拼敢干，有目标感、执行力强；4、年龄**，品行端正，踏实稳重，长期稳定干事业，不短期过渡；5、有本地家装渠道资源、客户资源者优先，能力优秀薪资待遇面议，****。工作时间：正常工作制一个月调休四天，节假日轮流休息薪资待遇高薪面议+高额业绩提成+年终分红+节日福利+长期稳定发展平台+老店稳定客源保障+社保医保

我们正在扩大销售团队，欢迎有梦想，有热情的人加入我们！ 1.年龄18-35岁，高中及以上学历，专业不限（有店长经验，数码销售经验，门店运营，短视频运营优先）。 2.对电脑硬件、数码产品有浓厚兴趣，具备一定的学习能力。（经验不限，我们有培训！） 3.性格开朗，具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队合作精神。 4.有责任心，积极主动，有较强的抗压能力和销售热情。 5.有电脑销售或零售行业工作经验者优先考虑。 薪资福利： 底薪+提成结构 加入我们，一起创造无限可能！

福旺旺超市目前急招以下岗位：1、会计主管招聘要求：40岁以内，有会计证，3-5年工作经验，有超市/商场会计经验优先2、电工招聘要求：45岁以下，高中以上学历，有电工证，有相关经验，确山本地人3、人事专员招聘要求：35岁以内，大专及以上学历，1年以上人事工作经验，良好的沟通能力。4、储备干部招聘要求：30岁以内，大专及以上学历，拥有良好的沟通表达能力、思维逻辑及学习能力，能主动承担、有上进心。5、保洁招聘要求：50岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。6、蔬菜水果理货员招聘要求：45岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。（年龄可放宽）7、面点师招聘要求：45岁以下，身体健康，有面点工作经验优先（年龄可放宽）8、促销员招聘要求：45岁以下，身体健康，能热情接待顾客，善于沟通表达，有销售能力联系方式：

年龄18岁到25岁之间 负责店内组织娱乐活动 接待顾客

上蔡赵一鸣零食招聘店长。薪资范围为每月4000至4500元，每月休息2天。年龄要求为18至45岁，工作需认真负责，有相关工作经验者优先录用，公司将统一进行岗前培训。每天工作时间为8小时。

福旺旺超市目前急招以下岗位：1、会计主管招聘要求：40岁以内，有会计证，3-5年工作经验，有超市/商场会计经验优先2、电工招聘要求：45岁以下，高中以上学历，有电工证，有相关经验，确山本地人3、人事专员招聘要求：35岁以内，大专及以上学历，1年以上人事工作经验，良好的沟通能力。4、储备干部招聘要求：30岁以内，大专及以上学历，拥有良好的沟通表达能力、思维逻辑及学习能力，能主动承担、有上进心。5、保洁招聘要求：50岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。6、蔬菜水果理货员招聘要求：45岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。（年龄可放宽）7、面点师招聘要求：45岁以下，身体健康，有面点工作经验优先（年龄可放宽）8、促销员招聘要求：45岁以下，身体健康，能热情接待顾客，善于沟通表达，有销售能力联系方式：

市区招聘英语培训机构店长一名，工资4000元以上，有教培经验者优先。市区招聘AI伴学英语老师一名，工资4000元以上，有教培经验者优先。

来俩木工支模天沟，有50米，现金。750元

270/天焊工和二把刀学徒工。包吃包住 市区车辆厂，二保焊22一小时。学徒免费培训。包学会，包进厂。钢结构厂多家工厂。

驻马店汽配厂急招普工，260-300/天，；来了就上班，电话：

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龙奥大厦附近招聘快餐店店长一名。 有快餐经验者优先。 薪资为工资加绩效，具体面谈。 联系方式为。

华山珑城煎包店招聘店长一名。薪资待遇面议。提供食宿。联系电话。

好想来零食招人啦！招人啦！招人啦！一起实现零食自由！普通店员：4000元/月负责理货、收银、待客，轻松上手店长：5500元/月+提成统筹门店运营，带团队拿高薪联系人：孙总工作地点：乌鲁木齐新市区铁路局好想来零食店，花田小镇好想来零食店

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售目标与促销计划，提升门店营业额与客户复购率 3. 组织员工排班、培训与绩效考核，打造高效协作的团队氛围 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期盘点货品、分析经营数据，及时向上级反馈运营问题与优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉快消品或超市零售行业优先 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3. 熟练使用办公软件及基础收银系统 4. 能适应轮班制工作安排，服从乌鲁木齐市内就近调配 5.学历不限，有连锁超市从业经历者优先

招聘零售门店经理。要求大专及以上学历，有批发、零售、手机品牌工作经验者优先。要求性格开朗，对销售事业有浓厚兴趣，具备良好的沟通及协调能力，善于与人合作。要求具备数据分析能力、用户运营能力、活动组织能力及线上宣传知识，学习能力强，能够快速学习新的行业及岗位知识。工作内容包括了解最新的产品信息，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示和服务。全面负责专卖店的管理工作，配合店长共同提升顾客体验和门店各项业务盈利。与合作商及区域经理保持良好沟通和协作，完成门店的销售目标。根据运营标准完成其他职责，如商品进销存管理、门店陈列、人员形象、活动落地、用户运营、线上宣传等有关工作。薪资福利为月薪5000-7000元，提供五险一金、工龄奖、传统节假日礼品、生日蛋糕券、高温福利、定期团建、优质的培训机会、内购优惠福利。工作地址为浙江省杭州市西湖区教工路198号。

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瑞菁瘦丽人减肥店招聘一位店员年龄25～40岁气质形象佳善于沟通，表达能力强工作轻松，月薪2500～6000，月休两天，不休息奖全勤奖100元刘丽

招聘超市店员 1、商品到货后验收快递，收货，入库，上架； 2、根据店长安排进行商品的理货等。 任职要求： 1、工作认真踏实，执行力到位，具备一定理解能力。 2、年龄20-50周岁以内，会操作手机。

日丰专卖店招聘店员岗位名称：店员岗位职责：负责店内产品讲解与销售等工作岗位要求：18-40岁，有无工作经验均可，有良好沟通能力和服务意识，态度热情耐心上班时间：面议薪资待遇：2000-3000工作地址：驻马店浙江商贸城一期联系方式：点击查看：========================发布信息点击：

招聘店员。要求普通话标准，有无工作经验均可，有专业老师进行培训。薪资福利包括底薪3000元、全勤奖、提成、餐补、温补、工龄奖和生日红包。需要长期工作人员。工作地址为一中西门卓越康城店、小二楼店、怡景花园店、捷特尔小区店。

遂平县一号折扣仓招聘收银员半天班

遂平县一号折扣仓招聘收银员半天班

负责店内人员调配、发现问题及时处理、经验丰富者优先

招聘场务员。要求大专以上学历，具备服务意识，动手能力强，勤劳苦干，老师傅手把手带，有服务行业工作经验者优先。年龄18-36周岁，男女不限，性格开朗，良好的团队合作精神和沟通能力。形象气质佳，有亲和力和良好的沟通能力，并有主动销售的技巧能力。具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。无不良嗜好，能适应晚班或倒班工作安排。场务员主要负责检票、进出场客户指引、巡厅巡场以及影城环境卫生等工作。薪资福利待遇从优。要求具有良好的服务意识，主动热情为影城顾客提供服务。工作地址为泌阳巨幕影院百家店。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录