LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

LATEST ART是深圳宫喜文化投资有限公司旗下全球顶流IP官方集合店，落址三亚海棠湾海棠故事核心商圈，主打哈利波特、K-POP猎魔女团、怪奇物语、鱿鱼游戏、海贼王、小王子等知名IP正版周边零售，配套IP联名茶饮，聚焦IP沉浸式消费体验，福利完善，清晰晋升通道。 薪资 薪资构成：底薪+绩效8000元/月 + 餐补300元/月 + 分红奖金，综合月薪10000-16000元 分红奖金：1. 门店总利润×3%（达标80%提2%，100%提3%，超额120%提4%）；2. 年度业绩达标，发放1-3个月固定薪资 岗位职责(需有本地渠道资源销售联动) 1.对门店营收、利润、资产安全、IP合规负责，制定经营策略，达成目标 2.负责团队招聘、培训、排班、考评，控制员工流失率≤10% 3.管控货品及茶饮原料，组织月度盘点，处理盘盈盘亏，对接结算 4.处理重大客诉、突发事件及舆情，维护品牌形象，提交运营报表 5.统筹线上线下活动，对接本地生活平台，拓展异业合作，提升曝光 任职要求 1.25-38岁，有3年以上门店店长经验，IP集合店、免税商圈经验优先 2.精通零售+茶饮运营，具备团队、成本、营销管理及客诉处理能力 3.熟悉海棠湾商圈，了解IP行业及客群习惯，有异业合作资源优先 4.数据分析、沟通协调能力强，能接受轮班及旺季高强度工作 5.遵守IP授权规范，无不良从业记录，能长期稳定任职 专属晋升 门店店长→区域管理岗（总部统筹） 应聘方式 平台私信预约面试，携带从业证明，地址：三亚海棠湾海棠故事北区LATEST ART全球IP官方集合店 制度&福利 1.工作时间：9小时/天（含1小时带薪休息），轮班制，排班提前3天公示 2.休息：月休4天，可灵活调休 3.试用期：1-3个月，薪资按转正80%发放，可提前转正 4.福利：全职社保+茶饮免费+IP内购+带薪培训+餐补300元/月（全员统一，出勤少于26天按照12元/天）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招 聘 1.专业包水饺工5名5000-7000元。要求手法好，不用和馅，机器皮 2.店长1名工资6000-8000元，有水饺店工作经验（熟练包水饺），工作认真，能吃苦，有大局意识 电话:

有能力，有团队的优先。

1. 全面负责门店运营、团队管理、销售目标达成，带销售/设计团队冲业绩 2. 制定月度/季度目标，拆解任务、做活动策划、拓渠道（小区/家装/异业） 3. 把控全流程：接待→签单→安装→售后等，维护品牌口碑 4. 人员招聘、培训、考核、激励，打造高效团队 5. 维护门店形象、库存、客诉处理，对接品牌总部 三、任职要求 1. 25-45岁，2年以上全屋定制/家居建材店长经验，熟悉莫干山/板材/定制流程优先 2. 懂销售、会带团队、目标感强、抗压、有本地客户/渠道资源加分 3. 沟通协调、活动落地、数据分析能力强，认同莫干山品牌理念 四、薪资福利 • 底薪+提成+绩效+年终奖，综合4.5K~8k+（上不封顶） • 五险、节日福利、带薪培训、晋升空间、门店分红激励 • 品牌授权、稳定客源、本地优质平台

莫干山高端全屋定制（津海店） 招店长工薪4500-8000+提成上不封顶 缴纳社保 要求有2年以上驻店经验 具体福利待遇面谈

LATEST ART是深圳宫喜文化投资有限公司旗下全球顶流IP官方集合店，落址三亚海棠湾海棠故事核心商圈，主打哈利波特、K-POP猎魔女团、怪奇物语、鱿鱼游戏、海贼王、小王子等知名IP正版周边零售，配套IP联名茶饮，聚焦IP沉浸式消费体验，福利完善，清晰晋升通道。 薪资 薪资构成：底薪+绩效5500元/月 + 餐补300元/月 + 管理奖金，综合月薪6500-10000元 管理奖金：1. 门店总利润×1.5%（达标80%提1%，100%提1.5%，超额120%提2%）；2. 业绩超额，按岗位权重分配超额部分1% 岗位职责 1.协助店长统筹运营，制定排班、审核考勤，核对营收及利润明细，上报异常 2.负责货品陈列、补货、盘点，上报货品异常，配合管控茶饮损耗≤5% 3.监督员工规范，开展新员工培训及在岗提升，承担管理连带责任 4.协助处理客诉，配合门店活动策划及落地 5.店长不在岗时履行临时管理职责，协助核算利润及薪资提成 任职要求 1.22-35岁，有2年以上门店主管/店助经验，IP集合店经验优先 2.熟悉零售+茶饮运营，具备人员、货品、成本管理及活动落地能力 3.沟通协调强，有责任心及团队管理能力，能独立处理运营及客诉问题 4.熟悉三亚商圈，了解IP文化，能接受轮班及旺季高强度工作 5.会办公软件，有基础数据分析能力，本地生活平台运营经验优先 专属晋升 店助（运营主管）→门店店长 应聘方式 平台私信预约面试，携带从业证明，地址：三亚海棠湾海棠故事北区LATEST ART全球IP官方集合店 制度&福利 1.工作时间：9小时/天（含1小时带薪休息），轮班制，排班提前3天公示 2.休息：月休4天，可灵活调休

恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦！！！ 【岗位】店长4000-8000/月 【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标； 2.熟悉美容行业知识，有美容师或相关岗位工作背景； 3.优秀的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户反馈和投诉；年龄35岁以下；有1−3年相关工作经验 【工作时间】工作时间：9个小时，10点到19点，或者13点到22点 工作地点：大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙 联系电话：王先生 关注井号服务号：邵阳同城招聘公司 最新招聘

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招聘：柳工200挖掘机操作员（司机） 岗位职责 1. 负责挖掘机日常操作、施工作业，严格按安全规范与施工要求操作设备。 2. 做好挖掘机日常检查、保养、清洁，及时上报设备故障与异常。 3. 配合工地现场调度，完成土方开挖、回填、平整等相关施工任务。 4. 遵守工地规章制度，文明施工、确保作业安全。 任职要求 1. 持有工程建设挖掘机操作证，有3年以上实际操作经验。 2. 熟悉挖掘机性能、操作流程及基础维护保养。 3. 能吃苦耐劳，适应工地现场工作，服从管理。 4. 工作认真负责，安全意识强，无重大安全事故记录。 5. 挖机操作需熟练反手操作，上下旋转，会修坡、平整、挖机日常保养。 6. 需持有挖掘机操作证（无证请勿投递简历） 薪资待遇 • 薪资：面议/月薪（根据经验、技术面议）

【品牌】POLOWALK【岗位】店长1名店员1名【应聘要求】一年以上销售经验，年龄28-40岁，有穿搭美感，性格开朗，销售能力强，喜欢服装行业的伙伴【福利】入职满二年，8套免费工装，交五险，节假日三薪，月休四天【班次】店长中班店员早晚班【联系方式】【工作地点】淮南爱琴海

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工作内容： 1，负责商品的拣选，打包，补货； 2，参与货物的验收和入库。

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这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行，我们这个是要连续上5天休息5天，上班5天住在店里，店内有简易的宿舍，备有床铺、热水器、等基础生活设施，可以玩手机，玩电脑打游戏，上班困了可以睡觉，但来订单了要起床发货。

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