
店长
延庆万达物美档口招聘员工5000,9小时早晚班倒店长6000,9小时早晚班倒早班6:30~15:30晚班13:00~22:00两天休有意联系
火锅店经理
6000-7000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务质量与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,监控成本、营收及关键运营指标,确保盈利目标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节与服务品质
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.热爱餐饮行业,认同企业文化,适应轮班制工作安排
店长
1-1.2万元/月
店长1-2人月结全职年轻,有活力,0到1基础肯吃苦,想挣钱
新店开业,零到一经验岗位职责
台球厅店长
1.全面负责新店筹建与开业筹备工作,包括选址评估、装修跟进、证照办理及团队搭建
2. 制定并执行门店运营计划,统筹商品管理、销售目标达成及服务质量提升
3. 招募、培训及管理一线员工,打造高效协作的门店团队
4. 分析经营数据,优化库存、客流与成本结构,提升单店盈利水平
5. 维护客户关系,处理客诉,树立品牌形象,推动区域市场拓展
任职要求:
1.有从0到1主导新店开业经验者优先,具备独立运营能力
2. 具备良好的沟通协调与团队管理能力,责任心强、执行力强
3.熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有相关行业门店管理经验即可
5.愿意接受工作地点调配,具备创业心态与结果导向思维
6
餐饮店长
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗与库存,确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力4. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店安全运营5. 对接总部各项政策落地,按时完成数据报表及巡检整改任务
任职要求:1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
3.沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排4. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观
餐饮店长
1-1.5万元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务
3. 熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,服务意识突出,具备团队激励与带教能力
5. 学历不限,热爱餐饮事业,认同企业文化
熟食店烧腊店店长/储备店长10名
8000-13000元/月
餐饮店长月结全职富有服务精神有运营销售能力
热爱美食餐饮行业
有服务精神
勤劳
负责
创新
有销售能力
长期主义
储备店长→店长合伙人→小区域总监→大区域总监
待遇从优
餐饮店长
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行,确保合规经营与运营安全
5. 处理客诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 有连锁餐饮品牌店长经验者优先
麻辣烫店长
7000-10000元/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责麻辣烫门店日常运营管理,包括人员排班、物料管理及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标,分析经营数据,优化产品结构与促销策略
3. 统筹食品安全与卫生管理,确保符合国家餐饮监管标准及公司操作规范
4. 培训指导员工提升服务意识与操作技能,打造高效协作的门店团队
5. 处理顾客反馈与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验者优先,熟悉麻辣烫或快餐业态更佳
2. 具备基础财务意识和成本管控能力,能独立完成日/月经营报表
3. 良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强,执行力突出
4. 吃苦耐劳,适应早晚班轮值,具备服务意识与亲和力
5. 学历不限,有相关从业资格证或健康证者优先
摊位/店铺/店员
8000-9000元/月
店员
岗位职责:
1.负责店铺日常运营,包括商品陈列、库存盘点与补货管理
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3. 处理收银结算、开具票据,确保账款准确无误
4.维护店内环境卫生与设备安全,营造整洁有序的购物环境
5.配合促销活动执行,反馈顾客需求及市场信息
任职要求:
1.工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
2.能适应轮班制,服从门店排班安排
3. 有零售/餐饮/快消行业经验者优先
4.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统
5. 无学历硬性要求,踏实肯干、学习意愿强
北京延庆区找吊篮安装队,五层楼,塔吊上聊,常规架设,有时间有实力的队伍联系,电话
吊篮安装
北京延庆区找吊篮安装队,五层楼,塔吊上聊,常规架设,有时间有实力的队伍联系,电话
服务员杂工洗碗工
招聘长期服务员1名[愉快]工资4800/月要求踏实肯干每个月15号工资准时年龄要求45岁内包吃住全勤100月休4天工作地点延庆司家营环岛巴蜀王婆大虾联系电话-招临时洗碗杂工2名早9点到9点一天240干1天2天的勿扰
店长
好消息!好消息![烟花][庆祝][红包][加油]学校食堂档口招聘(供吃供住+晋升空间大)食堂档口长期招人,工作稳定、环境干净、学生客源稳定、无风吹日晒,适合长期稳定发展!一、档口店长N名薪资:5500元/月+绩效奖金福利:包吃包住,待遇稳定岗位优势:1. 工作认真、业绩稳定可拿月度额外奖金2. 表现优秀可入股成为门店股东,享受分红收益,月收入可达8000元以上3. 负责档口日常运营、人员管理、出品把控4. 校园生意稳定、回款稳、长期可发展二、档口服务员N名薪资:5000元/月福利:包吃包住晋升通道:普通服务员→考核通过直接晋升店长零门槛晋升,只要踏实肯干,有能力就能升职加薪!岗位通用优势学校生意稳定,淡季不淡,收入踏实包吃包住,生活成本极低,攒钱快团队氛围轻松,长期稳定干长久透明晋升,不靠关系,只靠能力适合想稳定工作、想长期发展、想升职做管理、想入股创业的求职者!工作地点:大连联系电话:
广州白云区自营超市招聘猪肉主管,待遇8000-10000不等,奖金另计,月休两天,包住不包
8000-10000元/月
店长月结
广州白云区自营超市招聘猪肉主管,待遇8000-10000不等,奖金另计,月休两天,包住不包吃有意向者请致电
店长1-2人月结
高薪诚聘店长一名工资面议,服务员若干名:要求18岁至45岁,男女不限。月薪基本工资3300满勤提成。公休两天,三班倒工作时间9个半小时。详情面议,地址百亿大公馆一期南门中国银行旁四季花城对面联系电话
店长店员
、赵一鸣零食超市招聘!【1】店员薪资:4000-4500年龄18-40周岁,负责门店日常收银,理货工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业工作经验优先,【2】副店长薪资:4500-5000副店长协助店长带教员工及处理日常事务年龄:20-40周岁,负责门店日常收银,理货,工作认真负责,有零售行业一年以上工作经验优先【3】店长薪资:5000-6000年龄:25-40周岁,负责门店日常经营及员工管理工作认真负责,有零售行业店长经验优先地址:龙港湖前/东新街/新雅/新城锦悦府赵一鸣零食店罗总
店长
井号太平鸟男女装的看过来[烟花][烟花][烟花]招聘店长&店员工作地点:城西银泰/西溪龙湖天街/庆春银泰/西溪印象城/湖滨in77(就近安排!!)工资:底薪提成绩效激励+年终奖[發]店长综合薪资:8000-15000+[發]店员综合薪资:6000-8000+[爱心]福利:六险一金、免费工服、生日福利、年休假、团建等等[咖啡]电话:()要求:1、开朗热情爱学习,有商场品牌服装工作经验优先2、年龄22-35岁抗压强、有激情、有目标、有良好的沟通能力、有团队精神.赚钱意识强3、对服装销售感兴趣,可以长期稳定发展4、店长岗位需要有1-3年商场服装品牌经验
店员有提成月结
熟食店诚聘店员岗位职责:接待顾客、熟食销售,维护老客户,打理门店货品陈列,50岁以内,长相端正气质佳,善于沟通,手脚麻利。有销售经验优先薪资待遇:底薪4500提成。能力强的工资可加。过年过节福利待遇都有地址:延庆城内有意者直接到店面谈!电话
店员有提成月结
熟食店诚聘店员岗位职责:接待顾客、熟食销售,维护老客户,打理门店货品陈列,50岁以内,长相端正气质佳,善于沟通,手脚麻利。有销售经验优先薪资待遇:底薪4500提成。能力强的工资可加。过年过节福利待遇都有地址:延庆城内有意者直接到店面谈!电话
促销员
[红包][红包][红包][庆祝][庆祝][庆祝]急招!!!水果长期(档期)促销员,一天165,每月十号发工资,要求男女不限,50岁以下,有食品健康证!红莲盒马,大钟寺盒马,小营盒马,林奥盒马,崇文门盒马,天津南开盒马,翠微印象城盒马延庆物美底薪3200+1.5提成[红包][红包][红包][庆祝][庆祝][庆祝]急招!!!意大利面六日临促,一天170,每月十号发工资,要求50岁以下,有健康证!青旅七鲜,西红门七鲜,房山盒马,以上能做的速联
店员有提成免费培训
御众堂养生店招聘岗位:店员,35~50岁,踏实肯干、待人热情,零基础可带薪培训,不用重体力干活。待遇:薪资面议,底薪+提成地址:延庆南兴堡底商2号院10-10可直接到店面试。电话:
店员有提成免费培训月结
御众堂养生店招聘岗位:店员,35~50岁,踏实肯干、待人热情,零基础可带薪培训,不用重体力干活。待遇:薪资面议,底薪+提成地址:延庆南兴堡底商2号院10-10可直接到店面试。电话:
促销员
招聘促销员,男女不限,50岁以下,需持有食品健康证。岗位为水果长期(档期)促销员。薪资为每天165元,每月十号发放工资。工作地址包括:小营盒马、林奥盒马、崇文门盒马、红莲盒马、南开大悦城盒马、丽泽龙湖盒马。另有延庆物美岗位,底薪3200元加1.5%提成。有意者请速联系。
家政门店店长
6000-25000元/月
店长1-2人全职
岗位:家政门店店长
工作地点:北京丰台
岗位职责
1. 线索对接与谈单转化:负责线上平台(小红书、抖音等)家政客户线索接待、电话/到店沟通,了解客户育儿嫂、护工、保洁等用工需求,跟进意向客户,提升线索成交转化率;
2. 家政阿姨全流程管理:阿姨面试筛选、背景信息登记、住宿日常管理、上岗前须知讲解、入户保险对接、在岗售后协调、阿姨矛盾安抚与问题处理;
3. 门店日常运营台账:客户档案、合同整理、续费跟进、每日来访/线索/成交数据登记,做好各类单据归档;
4. 客户维护与回访:已成交客户定期回访,处理简单售后问题,维护老客户口碑与转介绍;
5. 配合对接辖区日常检查,做好人员住宿登记、资料报备等合规工作;
6. 定期提交工作日报、周报,复盘转化情况,优化谈单与服务流程。
任职要求
1. 有家政行业、门店销售、客服或实体店管理经验优先,无经验愿意踏实学习也可;
2. 沟通表达顺畅,情商高,善于协调客户与阿姨双方问题,有耐心、责任心强;
3. 会基础电脑办公(Excel表格、微信文档登记),做事条理清晰,擅长台账整理;
4. 稳定性强,长期发展,不频繁跳槽,能独立处理日常突发小事;
5. 认同家政行业,有服务意识,懂基础人情世故。
薪资待遇
底薪+订单成交提成+月度转化绩效奖金(多劳多得,上不封顶);
工作氛围简单,老板放权,成熟后可独立负责门店日常运营;
店内各项流程、谈单话术、客户资料会手把手带教交接。
延庆区招聘店员5名。要求责任心强,能够长期稳定工作,年龄在30至45岁之间,有无经验均可,
3000-8000元/月
店员免费培训3-5人月结
招聘店员5名。要求责任心强,能够长期稳定工作,年龄在30至45岁之间,有无经验均可,公司提供统一带薪培训。有健康、理疗或美容行业经验者优先。薪资为3000至8000元。每月带薪休息4天。任职期满后,可在岗考取健康管理师及营养师资格证。工作地址位于延庆城区。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延庆区店长招工240一天在线招聘信息,主要招聘延庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。