招聘启事：诚招店长一名及店员两名，适合年龄段为18至35岁的男性和女性候选人。工作地点在开州平桥金科4期大门口誉多批发超市重庆重庆，薪资待遇为每月2800元。

招聘：店长助理薪资：3000-5000元/月店长助理岗位职责1.负责店铺日常运营管理，确保各项工作有序开展2.协助店长进行人员管理，安排工作任务并监督执行3.分析销售数据，提供优化建议，提升店铺业绩任职要求1.本科以上学历，专业不限2.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神3.熟悉办公软件操作，有相关工作经验者优先商务经理岗位职责1.负责商务合作拓展，建立并维护合作关系2.制定商务合作方案，推动项目落地实施3.分析市场动态，挖掘潜在商业机会任职要求1.本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业2.具备较强的商务谈判能力和沟通技巧3.有丰富的商务合作经验，熟悉行业规则

负责公司线上平台（电商店铺、私域渠道等）的医疗器械销售工作，跟进线上咨询客户，解答客户关于产品的疑问，引导客户完成下单，提升线上订单量。 拓展线下销售渠道，对接线下客户，推广公司医疗器械产品，达成线下销售目标，获取线下销售额提成。 维护线上店铺运营相关事宜，配合运营团队提升店铺评分 日常工作：收货入库，拣货打包、客户处理。

岗位名称：店长；导购；岗位要求：1.性格开朗，具备良好的沟通能力；2.形象好，对时尚敏感，具备执行力；3.有销售工作经验者优先；薪资待遇：底薪+销售提成+五险+节假日三薪；做一休一；月均收入5000-9000元，业绩无上封顶。

招聘：华祥苑国缤茶店长（五险）薪资：4000-10000元/月岗位职责：1.凭借出色的沟通能力，与客户建立并维护良好关系，积极推广茶文化。2.充分利用自身人脉资源，拓展业务渠道，助力店铺发展。任职要求：1、大专以上学历2.有亲和力、性格开朗、健谈、热爱茶文化3.有人脉关系资源4.形象气质好，身高在163以上每月专业培训，加入高端社交圈简历要求：有3张全身照

招聘：店长/卖场管理薪资：6000-8000元一、岗位职责1.制定并执行店铺销售策略，确保销售业绩的达成；2.负责店铺人员管理，包括招聘、培训、评估和带教工作；3.监督店铺日常运营，包括库存管理、陈列布置、客户服务等；4.线上运营，企微拉新，小红书拍摄，剪辑，发布等；5.应对突发事件，确保店铺正常运营和顾客满意度。二、任职要求1.大专及以上学历，行业熟手可适当放宽；2.一年以上手机零售行业或相关领域同岗位经验，手机数码、服装、快销品类行业优先；3.优秀的销售技巧和谈判能力，能够带领团队完成销售目标；4.良好的团队管理能力，组织协调能力，沟通能力，和客户服务意识；5.具备良好的抗压能力和适应能力，能够在高强度的工作压力下保持冷静和高效。三、上班时间：轮班制，根据门店早晚班排班。四、上班地址：公司开店节奏快，重庆主城及区县都有岗，可就近安排，详见工作地点地址信息。

招聘：店长（3000——5000）薪资：3000-5000元/月岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作安排，维持门店正常有序营业2. 做好客户接待、沟通服务，用心对待顾客，维护好老客户，开发新客户，提升门店业绩3. 管理门店人员，做好分工、日常督导，营造良好的工作氛围4. 把控门店环境卫生，保持店内整洁干净任职要求1. 初中及以上学历2. 亲和力强，有爱心，待人真诚，服务意识好3. 稳定性强，打算长期稳定发展，不短期过渡薪资福利底薪+提成，业绩越好收入越高，待遇优厚，具体面谈；工作环境干净舒适，白班无需加班

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.维护门店形象与客户关系，及时处理客诉，保障服务质量与品牌口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有责任心、服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，持有相关行业资格证书者优先

招聘：比亚迪店长助理薪资：3000-8000元/月职位详情：1.有驾照会开车2.沟通能力好3.性格开朗

招聘：店长店员薪资：2700-8000元/月岗位职责1. 接待到店顾客，做好日常服务、茶水接待，组织店内会员活动（茶话会、健康小课堂等）2. 维护中老年会员，做好客户登记、回访，记录顾客情况3. 门店日常整理、卫生打扫，产品陈列4. 协助开展店内健康检测、活动执行任职要求1. 待人热情、有耐心，喜欢和中老年人沟通，有爱心、责任心2. 年龄20-45岁优先，有养生、销售、服务行业经验更佳3. 会简单手机操作，善于沟通，人品端正4. 有无经验均可，门店提供培训薪资待遇底薪+绩效+提成，多劳多得，按月发放节日福利，定期培训，工作氛围轻松有意向直接电话联系，欢迎到店面谈

重庆市开州区招电焊

J100AF0062 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

龙兴仓库招聘拖车司机，面试时间为上午10:00和下午12:30。要求会开车，不需要证件，年龄在18至52岁以下，需要搬运。工作地址在龙兴，两班倒，包吃住。月综合薪资为5000～6000元。要求当天体检，当天安排宿舍。

光大招聘叉车工1名，负责操作高位叉车和平叉。综合工资6000到7000元，提供免费住宿，购买五险，享有季度奖励和年假等福利。年龄要求18到45岁。面试时间为下午12点30分，面试地点位于陈强超市。

重庆市开州区招砍伐工

小二放羊羊奶专卖店招聘招人啦！诚聘销售人员、门店店长薪资福利普通员工：底薪2000+500社保补助+提成，优秀人才：底薪自选2500–10000元，薪资上不封顶门店店长：保底年薪10万起上班时间：8:00-12:00/14:00-18:00休息：每月月休4天要求：身体健康、善于沟通、踏实肯干，有无经验均可，带薪培训工作地址：蓬安市场、营山市场、河舒镇应聘电话：秦女士

店长做过健康行业，做过保健品销售，会主持、讲课优先；踏实肯干、有责任心、善于沟通薪资福利:综合工资3000到8000左右=基本工资+全勤奖+绩效奖金多劳多得，上不封顶！每天8小时工作制，不熬夜、不加班，工作生活两不误。

店长超市开业前期准备工作。薪资福利:5000。招工人数:1人工作地址:延吉市光明市场

店长有从业经验优先，踏实肯干，会使用简单收银系统，从事销售，超市，服务行业经验者优先录用。负责店面经营理货销售薪资福利:薪资面议

超市招聘水果主管：7000+8000+提成猪肉师傅：7000-8000工作手机：

店员外向活泼服务热情服从安排会骑车或开车（因为工作地点交通不方便）。店员薪资福利:全职单休工资4k-6k+提成；兼职：上一天休一天，干一天150，加提成全职工作时间：下午四点-凌晨2点

重庆南坪万达小象超市要70名开业小时工1、果蔬10人2、收银40人3、安防/推车20人以上岗位需要食品类健康证员工薪资19元/小时，可排班9-12小时/天（减吃饭1小时）有可能会临时调配到其他岗位做7天/15天/30天不等。

招聘：水果店店员薪资：5000-5000元/月任职要求：1.身体健康，能吃苦耐劳,手脚麻利，做事勤快2.性格开朗，善于沟通，服务意识强3.做事细心，待人热情,有水果店经验优先岗位职责：1.负责水果到货卸货、分拣、清洗、上架陈列2.接待到店顾客，介绍水果，称重、收银3.果切制作、打包外卖订单等4.及时清理坏果，维护店内整洁，保持水果区新鲜美观5、月休两天，工作10小时。

招聘：门店销售岗位职责：1.负责摩托车的销售工作，精准把握客户需求，提供专业的产品介绍与购买建议。2.运用、等平台进行宣传，制定并执行有效的推广策略，提升品牌知名度与产品销量。3.独立完成短视频制作，确保内容优质、创意突出，吸引潜在客户关注。4.策划并参与直播活动，与观众积极互动，解答疑问，促进产品销售。任职要求：1.性格开朗，具备出色的沟通表达能力，能够与客户建立良好的合作关系。2.持有摩托车驾驶证，熟悉摩托车行业者优先考虑。3.熟练掌握、等宣传渠道的运营方式，有相关经验者优先。4.具备短视频制作技能，能够独立完成脚本撰写、拍摄与后期剪辑。5.有直播经验，能够应对直播过程中的各种情况，带动直播氛围。6.有志于投身销售行业，学习能力强，愿意接受公司提供的指导与支持。 璧山东路61-----69

母婴导购员工，40周岁以内，喜爱小宝宝，会骑车，待人真诚有耐心。热爱销售工作，有责任心，性格开朗，爱学习，愿意主动沟通交流，会骑车；20-35岁，无工作经验要求。用心陪伴宝妈，根据需求推荐合适的母婴好物，用专业和温柔守护宝宝成长。协助客户选择合适的产品；协作日常盘库、理货、补货；维护门店卫生，做陈列；给小宝宝洗澡游泳；日常送货、外出拓客等薪资福利:缴纳社保，生日福利、节日福利样样齐全；不定期外出学习，持续提升育儿与产品专业能力；还有机会跟着团队一起外出旅游，拓宽眼界。入职转正；8小时工作制，每月休息4天。底薪+绩效+全勤+分类别提成工作地址:中和街道万人小区贝贝拉姆仓储中心重庆市秀山县万人小区竹山路3号贝贝拉姆

促销员18-55岁，有促销经验优先，有健康证。软糖产品试吃推销薪资福利:活动结束后月底结算日期：11月本周开始每个周末两天，速联系了解详情（附照片更佳）工作地址:沙坪坝盒马、冉家坝盒马

招聘：营业员（五险一金+带薪年假+节日费）薪资：3000-10000元/月重庆恒品网络科技有限公司承接重庆联通客户服务、销售等业务，现面向社会公开招聘，一经录用按国家规定缴纳五险一金，享受相关福利，优秀者可择优招录为联通正式员工。1、具备较好的沟通能力，从事过销售工作的优先。2、身体健康，形象良好，口齿伶俐。3、福利待遇：享受五险一金，带薪年假，节日费，高温补贴，通信补贴，工作餐补贴等

招聘：储备店长（汽配门店）薪资：6千-8千1.业务学习与销售执行a、熟练掌握门店所有代理品牌、产品参数、卖点、适配车型、价格体系：机油、滤芯、刹车片、雨刮、火花塞、防冻液、密封胶、车灯等；区分美孚、壳牌、盛联、天弗、耐世特等品牌差异。b、接待到店客户、汽修厂渠道客户，根据需求推荐配件、报价、开单、跟进成交；配合开发新修理厂客户，维护老客户，跟进回款。c、学习客户异议、售后问题处理（配件适配问题、质量咨询、退换货协调），在店长指导下处理客诉。2.库存与仓储协助管理a、协助店长收货、验货、入库、出库，核对货品型号数量；定期参与库存盘点，登记台账。b、熟悉补货流程，识别畅销品、滞销品、临期油品，反馈缺货、积压库存情况；做好货品分类陈列、价签整理、样品维护。c、遵守油品、汽配仓储安全规范，做好防火、摆放规范。3.门店日常运营协助a、协助制定日/周销售目标，统计每日销售数据，做好销售台账、单据整理。b、学习对接上游供应商，了解订货、对账、调换货流程，熟悉各品牌代理政策。c、维护门店环境卫生、样品展示，做好门店形象。4.团队协助与管理见习配合店长安排店员日常工作，学习排班、分工；协助带教新人，分享产品知识、销售话术。a、参与每日复盘，跟进团队业绩，学习激励、带动团队达成销售任务。b、学习门店毛利核算、成本管控、应收款管理。5.成长目标（储备核心）a、在规定培养周期内，独立掌握整套门店运营能力：客户渠道开发、进销存管控、业绩目标拆解、人员管理、售后处理；b、考核通过后，晋升门店店长，独立负责门店经营。

君乐宝大卖场理货员招聘超市理货员招聘售卖产品：低温鲜酸奶要求：，性格开朗，年龄:50岁以下门店：理货观音桥新世纪，重百超市，永辉观音桥理货大学城新世纪，康居重百，永辉春华秋实上班时间：9小时工资：底薪2000加班工资400业绩提成单品提成业绩达成奖退货奖电话：要求：有超市低温经验，有责任心，家住附近优先，健康证

营业员员工年龄：18-40岁，身体健康，形象端正，亲和力强；性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；工作主动积极，能适应快节奏工作环境；有服务经验者优先，无经验可带薪培训；需持有有效健康证（可入职后办理）。负责店内顾客接待、点餐服务及餐品递送；维护店面卫生，保持用餐区域整洁有序；积极处理顾客需求，提供热情周到的服务体验；配合团队完成每日营业目标，维护店铺口碑。薪资福利:底薪2800+全勤+销售提成。综合工资：3000-4500，新人带薪岗前培训，快速上手无压力；表现优异者可晋升店长，发展空间大！招工人数:2名工作地址:秀山县中和街道朝阳路138号10幢附1号1-115（凤凰中学背后）