杏林苑好想来招聘收银员3300-4000招聘店长4300-5500有工作经验优先章先生

招聘116【店长助理】3名▷薪资：3000-6000工作地点：王益区光明巷多实惠超市任职要求：有责任心，吃苦耐劳，善于沟通，有团队精神，45岁以下（）----【收拾行李，寻找最新的自己】

酒吧歌舞厅经验者优先

1、负责接待顾客、销售商品、解答日常母婴异议 2、为顾客提供解决方案 3、负责商品的出入库、出样、陈列等 4、协助店长进行日常盘点等

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

【岗位职责】店长也招 -帮助客户选择影片并解答疑问，提供情绪 价值 -保持私影环境整洁规范，维护良好观影体验 -根据客户需求推荐影片，提升服务满意度 - 配合公司活动及推广工作 【职位要求】 年龄18-25岁，形象好，身体健康 - 有私人影院相关经验者优先 - 沟通应变能力强，能处理突发情况 - 工作认真负责，具备团队精神

喜欢玩游戏讲游戏的一定要来 岗位职责 1. 客户接待与推荐：热情接待进店顾客，了解顾客需求，根据顾客特点推荐合适的桌游 2. 规则讲解与教学：清晰、耐心地向顾客讲解各类桌游规则，确保顾客快速上手并享受游戏乐趣 3. 持续学习：定期学习店内新引进的桌游，掌握规则与教学方法，提升专业能力 4. 店内维护：保持店内环境整洁，游戏道具归位整理，维护良好的游戏体验环境 任职要求 • 热爱桌游，有桌游教学或相关工作经验者优先 • 具备良好的沟通能力和耐心，能够清晰表达规则 • 学习能力强，愿意不断接触和掌握新桌游 • 责任心强，能够认真对待店内卫生与秩序维护 • 有服务意识，能够为顾客提供优质体验 薪资福利 •底 薪：2500-3500元/月（根据个人能力确定） • 成长空间：学习掌握的桌游数量越多，薪资可相应提升 • 工作环境：轻松愉悦的桌游氛围，店内所有桌游自由体验 • 团队活动：不定期组织团建活动，增强团队凝聚力 • 职业发展：表现优秀者可晋升为资深讲师或参与店铺管理工作 工作时间 轮休制，具体排班根据店铺运营情况安排 我们期待热爱桌游、乐于分享的你加入我们的团队！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，达成销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售服务意识和亲和力 2. 沟通表达清晰，具备基本服务礼仪与应变能力 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.有店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守公司制度，认同企业文化，具备团队协作精神

10.30上班，晚上正常22点下班。周五周六稍微迟点，根据上情况而定。有厨房自己做饭吃。在街道看娃人群比较合适，能管娃，也能多收入点零花钱。 工作内容。上班后打扫卫生30分钟左右，完了就是休息，等客人。累了躺这休息。工作内容简单。5月份开始到6月底，大概2个月左右。具体面议。形象气质佳优先，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

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招聘品牌：README职位：店长1名工作地点：王府井百货大楼要求：1.有销售经验，积极热情，有正能量性格开朗，表达能力强2.年龄:25-43岁底薪：店长5700+提成+五险一金+各项奖励综合薪资:6000—8000：

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