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【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

正烧记现捞卤味招聘 店长一名，底薪4300+提成 营业员两名，底薪3800+提成（，节假日有福利，过年双倍工资） 有意者联系（同步） 工作时间:面议

招聘：营业员\导购（白水县） 薪资：2500-4000元/月 诚信志远果业集团在水果行业成绩斐然，位列前三甲。我们秉持着专业、专注、专心的态度，用心经营每一家门店。 现对外招聘：店长、各区县店员、营业员、导购（可就近分配） 杜化路金域华府店 金水西巷翡翠传奇店 华阴市店 华州区店 澄城县店 白水县店 岗位职责 1. 负责商品陈列摆放，确保美观有序 2. 热情接待顾客，解答疑问并促成交易 3. 负责店铺库存管理及补货工作 任职要求 1. 高中以上学历，有零售行业经验优先 2. 具备良好沟通能力，服务意识强 3. 熟悉商品销售流程，抗压能力较好 工作时间： 早班：8:00-16:00 晚班14:30-22:30， （一周一倒班，轮休制） 工作时间:面议

招聘：靖边县皇玛康之家沙发 薪资：3000-8000元/月 我 2026 年一起合作共赢，店长 1 名，导购 1 名，主播 1 名。

店长 年龄20 - 38，有经验者优先，性格开朗，工作认真，热爱销售，挑战高薪 薪资福利:底薪➕提成4%-6%➕星级补贴➕达标奖➕。综合工资：8000 - 15000；享受国家法定节假日加班补助➕一年6套免费工服➕年假。品牌设有完善的晋升发展空间，入职后享受国家法定婚假、产假等。 招工人数:1名 工作地址:广百百货增城店（东汇城）

店长 薪资福利:3000--6000元上不封顶，缴纳保险 开心工作，快乐生活 ， 工作时间:面议

急聘 巧克力店招聘店员: 地址:西宁中惠万达店 工资:底薪+提成+绩效+节假日有补助，工作时间：每天上班8小时月休4天，早班9：00-17：00，晚班14：00—21.30（冬季） 店员薪资范国：3800-5000元/月，发薪日：15日 (试用期3000提成) 提成方式：销售额提成 提成个人业绩提成2%-7% 入职满1～3个月，必须要长期工，兼职勿扰，联系电话（）

岗位职责： 1.负责餐饮门店的日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及现场协调，确保顾客满意度持续提升 2.制定并执行门店销售计划，分析经营数据，推动营业额增长，达成公司设定的业绩目标 3.严格把控食品安全与卫生标准，监督食材采购、储存及出品质量，确保符合国家相关法规要求 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识和

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