1．年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2．具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3．能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4．有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5．学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘: 前厅主管:月薪4200＋全勤300元＋工龄工资+五险＋提成（综合月薪5000＋） 服务员:月薪3200元＋全勤300元＋工龄工资＋五险＋提成（综合月薪4000＋） 传菜生:月薪3200元＋全勤300元＋工龄工资 +五险 以上岗位人员一经录用每月带薪休假4天，公司提供宿舍和一日三餐！ 联系电话:戴总

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有经验者优先考虑，性格开朗活泼，擅长与人沟通，服从管理安排，责任心强，在服务期间，服务意识要高，我们是年轻化的团队，合大家能合的来，互相理解，互相帮助

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作 3. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5. 学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

杠上花市井火锅 招聘启事 一、招聘岗位 服务员（2名） 岗位职责 - 负责顾客接待、引导入座、点餐、上菜、撤台等前厅服务 - 及时响应顾客需求，维护用餐区域卫生，保持桌面、地面整洁 - 配合团队完成餐前准备、餐后收尾工作，保障服务效率 任职要求 - 年龄 25-35岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好 - 形象端正，沟通顺畅，有服务意识，吃苦耐劳 - 有餐饮服务经验优先 薪资待遇 - 月薪 3000 + - 包工作餐 切肉工（1名） 岗位职责 - 负责各类肉类（牛肉、羊肉、毛肚等）的切割、改刀、摆盘 - 把控肉片厚度均匀、规格统一，保证出品美观新鲜 - 维护刀具、砧板、切肉机等工具，做好清洁消毒与保养 - 遵守食品安全规范，做好食材保鲜与工作区域卫生 任职要求 - 年龄25-50岁，有1年以上火锅/餐饮切肉经验优先 - 刀工扎实，熟悉各类肉品处理，能熟练使用切肉机 - 做事麻利、细心，能适应后厨快节奏，服从管理 二、应聘方式 - 工作地址：_贵德县梨都商业广场 杠上花市井火锅

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

客房服务员：10名 综合薪资：3000-6000 客房夜班服务员：1名 薪资2700+300绩效 餐厅服务员：1名 薪资3400+400绩效 以上一经录用包吃住，享受法定假期，工龄工资，节日福利！

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

工作职责 1. 负责宾客在云山境酒店居停期间，从预订、入住到离店的全程服务协调与执行，涵盖餐饮、客房、疗愈服务等各类需求响应。 2. 主动对接宾客需求，通过细致化服务优化体验，保障服务流程的顺畅与高品质落地。 3. 协同酒店各部门完成服务闭环，确保各项服务标准的一致性执行。 任职要求 1. 具备良好的形象气质与沟通表达能力，服务意识突出。 2. 拥有酒店、会所、康养疗愈或医康相关运营经验者优先。 3. 45岁及以下，能适应酒店服务的工作节奏与要求。 4.配套员工宿舍住宿福利，适合外地想来本地长期发展的求职者。

岗位职责： 1、对网络预定进行住前、住中、住后的全程管家服务 2、跟进网络好评 任职要求 1、教育背景： 酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2、工作经验： 要求2年以上酒店前厅工作经验，熟悉酒店运营流程； 3、会开车

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

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