岗位名称：服装店店长；女装店店长（可选）。岗位要求：1.年龄在25岁—45岁之间；2.具备相关销售或工作经验；3.有团队合作精神，能够带领团队完成销售任务。薪资待遇：薪资范围3200-6000元，包含底薪+提成+联单+满勤+奖金+年终奖，并且享有假期福利。

满洲里小米,店长,能吃苦耐劳男女不限，有团队精神集体意识，语言表达能力强,3000元到6000元+五险+3天公休,满洲里市四道街富丽家园小米授权店,

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3. 熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

验光，店长销售管理

招聘：店长（6000-12000+休息+五险）薪资：6000-12000元/月工作内容1、有女装管理工作经验优先录取。工资待遇1、法定节假日3薪+端午节福利中秋节福利+激励奖金入职3个月后可以上保险。

岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标、运营计划并组织实施，确保门店业绩达成 2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节，优化商品结构，控制运营成本，提升盈利能力 3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准，落实相关法律法规，保障门店安全合规运营 4、维护客户关系，处理重大客诉及突发应急事件（如商品质量问题、门店安全事故等），提升客户满意度 5、关注市场动态与行业趋势，分析竞争对手情况，及时调整运营策略，保持门店市场竞争力 6、完成各项指令传达与工作落地，定期提交运营报表与分析报告 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先，有经验者可放宽要求 2、工作经验：5年以上零售行业工作经验，3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验，熟悉超市全流程运营模式 3、其他要求：诚信正直、责任心强，了解本地零售市场特性，有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先 岗位福利： 1、薪资待遇：6K-11K/月（具体面议），另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利 2、成长发展：完善的培训体系、清晰的职业晋升通道（店长-区域经理-区域总监）

门店经理薪资福利:底薪3500元提点：门店总业绩3%！晋升空间大，门店净利润51%分红，月20000以上岗位均提供五险，每月带薪休息4天招工人数:5名工作地址:海拉尔

高薪诚聘女装店导购店长若干名：要求会穿搭懂时尚责任心强！正能量！有女装销售经验两年以上80后、90后、00后！薪资面议有意者请致电电话

店长25-45岁，3年以上服装行业工作经验，具备品牌门店管理经验，责任心强，统筹能力好，热爱服装行业。薪资福利:年收入12万以上，缴纳五险招工人数:3名工作地址:扎兰屯百兴东门南100米凯帝皮草

呼伦贝尔万达森马店｜诚聘店长、服装导购 任职要求： 年龄25‑40周岁有服装销售相关经验，热爱零售，善于沟通。 店长需具备店铺管理经验，责任心强 薪资待遇：底薪销售提成工龄工资 综合月薪：3000‑6000元生日福利｜免费工装|带薪年假 期待志同道合的你，携手并肩，共创共赢

牙克石招聘一个女保姆，做中晚两顿饭，给一个人做中晚两顿饭，一个月3000，月休四天。有干的联系电话，

扎区街里饭店招聘：服务员，面案工资到月就开，

招聘临促工作时间10.31-11.8电话

招聘冬季上山挂钩的工人。

霍尔奇地区招聘小型勾机司机，工作时间为两三天。 岗位职责： 1. 在高压线、管线附近作业时保持安全距离。 2. 每日进行打黄油、检查斗齿和销子等维护工作。 3. 发现地面塌陷或管线裸露时，需停机并上报。 4. 夜间作业时开启照明灯，并确认盲区安全。 5. 认真记录运转情况、台时油耗及故障交接事项。

店长1.25-38周岁，男女不限；2.具备良好的服务意识和销售技巧；3.品行廉洁，职业道德良好；4.具备组织管理能力。1.统筹安排店内所有事务；2.负责组织管理门店的日常工作，对门店销售进行数据分析。薪资福利:3500-4500招工人数:10名工作地址:鹤壁、新乡、焦作、周口、安阳、濮阳、漯河、长垣