
酒店前台
1. 宾客接待:
-热情迎接到店宾客,核对预订信息,快速为其办理入住登记,分配客房并介绍酒店设施、服务及周边信息。
-礼貌送别离店宾客,核对消费账单,为宾客办理退房结算手续(现金、银行卡、移动支付等方式)。
2. 咨询与服务:
-解答宾客关于酒店服务、房型、价格、餐饮、娱乐等方面的咨询,协助处理宾客提出的合理需求(如叫早、行李寄存、物品转交等)。
-协调酒店其他部门(客房部、餐饮部等),跟进宾客服务需求的落实。
3. 预订管理:
-处理宾客的客房预订(电话、线上平台、到店等渠道),准确记录预订信息,同步更新房态。
-根据酒店房态及政策,合理安排预订,避免超售或空房浪费。
4. 账务处理:
-准确记录宾客在店消费(如客房迷你吧、餐饮挂账等),确保账单清晰无误。
-每日下班前核对当班营收账目,整理票据并交接给财务部门。
5. 应急处理:
-妥善应对宾客投诉或突发情况(如客房设施故障、宾客物品遗失等),无法解决时及时上报上级主管。
300平米停车场地面混凝土
240-280元/天
砼工综合承包打灰1-4天1-2人完工结算包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
支模,垫层,打灰,切缝包工师傅,二把刀沫子勿扰。
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 诚信正直,责任心强,具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理3-5人月结
【安漫酒店河西堡分公司】诚聘:
1、酒店——店长
薪资:底薪3000+工龄工资绩效
工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉
要求:有酒店管理经验者优先,责任心强,25‑45岁
2、 前厅部——前台接待3名
早班:08:00-20:00!
晚班:20:00-08:00三班两倒
应聘条件:年龄20-36岁,男女不限,形象好气质佳,普通话标准,主观能动性强,会基础计算机,薪资:底薪+全勤+提成+餐补+工龄(综合:3000+)+过节福利
3、客房部——招聘保洁员3名,年龄55岁以下
白班:
08:00—12:00 14:00—18:30
应聘条件:踏实勤劳、有主动性、团队意识强,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000+)+过节福利
所有人员一经录用,带薪公休,;……轻松的工作环境,生日福利,佳节福利,佳节红包…没有比这里更加适合您了!我在这里期待您的加入[握手][握手]
咨询电话:
值班经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职五险 包吃住 不定期团建
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房服务员
4-6千/月
客房服务员月结全职节假日双薪包吃住
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内日用品及消耗品
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力
2.身体健康,能重复性体力劳动
3. 有酒店或客房服务经验者优先,无经验者可培训上岗
酒店前台月结
招聘啦!!!招聘啦!!!禧玥轻居酒店招前台收银员工资:保底3000加提成加工龄工资4000-5000招聘电话:位置:包头市石拐区亿和嘉园底店禧玥轻居酒店
客房服务员月结兼职全职
东河区酒店招聘
客房服务员:要求:,35-53岁,主要打扫客房,更换床品;
白班客房服务员
8:30至18:30月休4天;俩班倒
底薪+提成,综合薪资3000-5000。
夜班客房服务员
17:30至次日8:30;月休4天
后半夜可睡觉
底薪提成综合薪资3000-4000,
位置:东河区巴彦塔拉大街思宇公寓酒店
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酒店前台
诚聘!!!诚聘!!!艺龙万国酒店诚聘前台收银1名!要求:1、服务热情,品行端正,吃苦耐劳2、配合工作,服从指挥有意者请拨打详询!面试地址:青山区合志家园底商诚心期待您的加入!!!内蒙古包头
客房服务员
锦怡假日酒店招聘客房服务员工资2300+200全勤+工龄(一年100六年封顶)+提成上班时间8:30至17:30月休4天。地址:东河区南门外大街20号(二宫)
酒店前台
如家酒店现招聘前台收银员一名工作待遇优厚全勤奖法定节假日三薪工资,节日生日福利工作环境温馨提供免费的专业培训欢迎到店或电话咨询酒店地址:包头达茂旗百灵庙步行街如家酒店更多信息井号达茂百灵广告
客房服务员月结全职
招聘:客房服务员:2500~5000(底薪+做房提成+全勤+月休4天(法定节假日除外)+包吃包住+其他奖金)电话:赵经理地址:包头市昆都仑区钢铁大街76号(锦江都城酒店-万达广场店)
包头九原区古华驿酒店招聘客房服务员工资3000-4000元联系人:殷经理地址:富力城盈创公寓
3-4千/月
客房服务员月结全职
古华驿酒店招聘客房服务员工资3000-4000元
联系人:殷经理
地址:九原区富力城盈创公寓
客房服务员保安
昆区漫怡酒店1、前台收银员2名:18-30岁,形象好气质佳,沟通能力强,有经验者优先!2、客房服务员1名:35-55岁,月休四天3、保安1名,上一休一福利待遇如下:底薪+全勤+奖金+提成+考核+节日三倍工资+福利联系电话:()酒店地址:内蒙古包头市昆区包头火车站站前路-102
酒店前台
3-7千/月
酒店前台月结全职有经验者优先
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供包头招酒店经理180一天在线招聘信息,主要招聘包头酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。