招聘超市各品类经理，薪资为7000元以上每月。有经验者优先。请联系李常青。

新能源店长岗位招聘。东风日产和零跑汽车高薪诚聘英才，缴纳五险一金。

招聘店长兼面点师，共3人。薪资为每月3000至4500元。工作时间为上午6:00至12:00，下午14:00至18:00。要求全职，学历不限，具有1至3年工作经验。会包包子、包饺子和包馄饨者优先录用。要求能吃苦耐劳，不计较。

招聘新能源零跑汽车丰城体验中心店长。薪资为每月10000元以上。岗位职责包括：全面负责整体运营管理；统筹门店销售、体验、交付服务，负责市场全链路工作；承接总部经营指标，打造零跑品牌标杆体验店。要求具备在新能源汽车4S店工作3年以上或担任汽车销售经理3年以上的经验。

招聘店长职位，薪资范围3500.0-10000.0元/月，要求具备强大的团队管理能力和沟通能力，擅长产品搭配与销售、拍摄照片，对线上短视频剪辑有经验者优先，工作地点在江西宜春。

(招聘)超市生鲜经理薪资：面议岗位职责负责生鲜区整体运营、货品陈列、补货及损耗管控安排员工排班、日常管理与工作督导把控食材品质、定价及现场服务，完成门店销售目标任职要求有超市生鲜管理相关工作经验熟悉生鲜运营、库存及损耗管理责任心强，具备团队管理能力有意者刘女士

竞新BABY母婴生活馆连锁导购，店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：3000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（导购→店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程，确保合规执行并及时反馈一线问题 任职要求： 1.具备门店管理经验，经验要求：烘焙店管理经验3年 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 熟悉零售行业运作模式，有连锁品牌门店管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础办公软件操作能力

格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

KTV招管理门店店长一名有一年左右的工作经验，男女不限，年龄40岁之内

宜春市袁州区招电焊、氩弧焊焊钢结构焊不锈钢管道一天九个小时管吃住能登高工资260-300十天一结

宜春市袁州区招电焊焊大罐柱子焊平台能登高一天九个小时管吃住300元

宜春市万载县招抹灰、地坪/自流平/固化

有证件的可以联系我，现场需要一个带证的安全员

宜春市丰城市招消防水半桶水做事拖拉勿扰

招聘店长一名。薪资范围为8000至10000元。提供食宿。工作地址位于阿克苏市。

招聘一名餐厅店长，有餐厅管理经验，男女不限，应聘成功待遇高出同行，有想法电话联系(赵女士)

招聘二手房经理或店长。要求具备近5年二手房经纪行业从业经验，拥有成熟的团队管理与门店运营能力，有稳定客户资源者优先。薪资福利为5000元，并享有团队业绩总佣、多岗提佣、团队绩效奖励、节假福利、旅游福利以及门店管理分红。招聘人数为2人。

天津福厨海鲜连锁品牌招聘：店长：工资10000-12000，会管理，懂服务，前厅基本技能扎实，懂营销，执行力强。经理：7000-8000加满勤奖主管：6000-6500加满勤奖服务员：4500加200满勤加菜品提成以上人员。月休息3天，提供食宿，有团队意识。电话:地址:天津市天津市和平区荣业大街61号福厨海鲜

巴中市区本地招聘一名餐厅店长，有餐厅管理经验，男女不限，应聘成功待遇高出同行，有想法电话联系(赵女士)

丰城市康明眼镜有限公司招聘储备店长5人。薪资范围为每月4500元至8000元。该岗位为全职，要求高中学历及3至5年工作经验。工作时间为上午08:00至12:00，下午14:00至18:00。前两个月薪资为每月3000元。岗位职责包括全面主持店面管理、执行总部任务、管理门店各部门分工、监督商品要货上货补货及陈列、管理商品损耗、掌握设备维护知识、监督清洁卫生与安全、处理顾客投诉、负责员工培训教育。任职资格要求高中及以上学历，3年以上零售业管理及销售经验，精通团队、客户、商品及陈列管理，熟悉店务流程，具备较强的团队管理、沟通能力并能承受较大工作强度与压力。

招聘收银员。薪资为每月2200元以上。有经验者优先。请联系谢定秀。

招聘店员/营业员，性别不限，年龄要求在18至50岁之间。能适应倒班制。薪资范围为3500至4500元，有休班，待遇优厚。

水果店营业员2名，年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，工作积极主动，有良好的服务意识，学习能力强，有销售水果经验或从事服务行业工作者优先。薪资2500-3000，享受合理休假。

招聘三兴镇电信主厅店长及营业员。薪资为每月2600至5000元。三兴镇电信支局是万载电信公司的重要乡镇分支机构，现因业务发展需要，诚聘以下岗位人员。营业厅店长1名：负责营业厅日常运营管理，组织团队完成各项业务指标，协调客户关系，确保服务规范高效。要求有较强的沟通能力和责任心，有通信行业工作经验者优先，熟悉移动、电信、联通相关业务者更佳。营业员若干名：负责办理通信业务、客户咨询、套餐推荐等工作，维护良好客户体验。有通信行业从业经验者优先，其他人员也可前来面试。工作地点位于三兴镇街上，适合居住在该区域的人员就近就业。欢迎有意者携带简历联系张先生，电话：。

招聘店员。薪资为3000元每月。招聘人数为2名。工作地址位于回兰路上海商城。

急招店员46岁以下身体健康灵活善于沟通卖小家电工资：3500-4500地址：贸易广场斜对面电话：郭

母婴店招聘店长，购买五险。要求应聘者从事过一年以上母婴店长职位，能够承担单个门店的营销和人员管理工作，执行能力强。薪资为每月4500至6000元。招聘人数为2人。工作地址位于江西省丰城市君留苑西大门口优家宝贝。

招聘收银员、，懂一般电脑操作，有一定沟通能力，从事过销售工作者优先。 上班时间:12:00--22:30（早班） 17:30--01:00（晚班） 综合薪资待遇:收银员4200+

招聘导购员5名。，年龄22至30岁，身高156cm以上，初中以上学历。形象好，气质佳，口齿伶俐，亲和力强，好学，具有进取心和团队合作精神。有销售经验者优先录用。薪资福利面议，待遇包括底薪加提成、加班补助、全勤奖和带薪年假。