
会所管理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【诚招】别墅会所经理
招聘人数: 1人 (有酒店/会所管理经验者优先)
要求: 具有领导能力,懂得人员调配(需管理安排7~14人),仪容端庄,讲礼貌,爱干净,性格开朗,善于沟通,应变能力强。
年龄要求:30岁~45岁之间,男女不限,要有1年以上管理工作经验优先。
工作地点:长春市南关区御翠园别墅区
薪资待遇:试用期第一个月12000元。月休4天
餐饮主管
具备餐饮主管 1-3 年 工作经验,协助店长管理门店日常运营管理,店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队
4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求
5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先
2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件
4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决
5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升
2. 制定并执行营销活动及客户维护计划,提升顾客满意度与复购率
3. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合监管部门要求
4. 招聘、培训及考核一线服务团队,打造高效协作的服务梯队
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,达成营收与利润目标
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能妥善处理突发状况
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与客户体验
4. 具备基础财务知识和数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
会讲客家话优先
抚州东乡区招光伏安装、外墙/滑板需要有登高作业证
300-350元/天
外墙光伏安装长期6-10人月结
抚州市东乡区招光伏安装、外墙/滑板
需要有登高作业证
招爬电线杆的班组20人
上海浦东新区招聘10名项目点领班工作内容:现场开餐,现场管理,协调现场问题解决投诉,协调现
4500-6500元/月
酒店经理6-10人月结
招聘10名项目点领班工作内容:现场开餐,现场管理,协调现场问题解决投诉,协调现场人员工作,每天两餐有经验者优先,沟通能力强,团队凝聚力,服从能力工资:4500元—6500元(休息4天),包吃住,男女不限具体面谈联系电话:刘总:工作地址:上海市浦东新区泥城镇
浙江嘉兴招聘岗位要求具备良好的服务意识,态度热情,耐心细致。能适应轮班工作安排,遵守职业规
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘岗位要求具备良好的服务意识,态度热情,耐心细致。能适应轮班工作安排,遵守职业规范。具备一定的应变能力,能妥善处理突发情况。熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先。学历要求高中或高中以上。薪资为4000-5000,提供包吃、节日礼品、不定期员工聚餐、年终奖、高温补贴,并购买社保。
店长
招聘酒店店长,薪资3000-5000元,年终奖加双节福利。岗位职责包括全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准与流程规范执行;统筹客房、前台、后勤等部门的协调工作,提升客户满意度;监督酒店设施设备的维护保养,保障运营安全与高效;处理宾客投诉与突发事件,维护酒店良好口碑;协助制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率与营收。任职要求为具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营流程;具备良好的团队管理能力与沟通协调能力。
酒店经理
招聘值班经理。岗位要求:1.具有酒店前台或运营职位的工作经验,担任主管或管理职位。2.具有出色的领导能力和团队管理技能,能够激励员工提供高水平的客户服务。3.具有出色的沟通和人际交往能力,能够专业地处理客户投诉和运营挑战。4.具有很强的解决问题能力,能够在压力下保持冷静。5.精通酒店系统(OnQ)和一般运营程序。6.精通英语;会其他语言者优先。7.能够灵活安排工作时间,包括周末和节假日。岗位职责:1.卓越客户服务:在值班期间作为客人的主要联络点,处理查询、投诉和特殊要求,确保客人满意;监控客人反馈,及时解决服务问题,并实施服务恢复策略,以保持高水平的客人满意度。2.运营监督与协调:监督各部门的日常运营,确保前台、客房服务、餐饮和其他团队协调一致,提供无缝服务;确保所有员工在值班期间遵守酒店政策、程序和标准,保持运营效率。3.员工监督与团队领导:在值班期间管理和支持员工,提供指导和指导,确保运营顺利和高效;进行每日简报,确保所有团队成员了解客人到达情况、特殊要求以及当天的任何运营重点。4.问题解决与问题解决:及时专业地处理和解决客人投诉或运营问题,确保服务恢复工作超出客人期望;预测服务交付中的潜在挑战或瓶颈,并采取主动措施防止中断。5.危机与应急管理:负责处理值班期间的紧急状况或意外情况,包括医疗事故、安全漏洞和维护问题,确保遵守协议;与安全和维护团队协调解决紧急问题,优先考虑客人的安全和舒适。6.报告与沟通:准备每日运营报告,总结客人互动、投诉以及值班期间遇到的任何服务挑战;向高级管理层通报重要更新或运营问题,并及时确保跟进任何未解决的问题。7.跨部门协作:与所有酒店部门(包括客房部、工程部和餐饮部)密切合作,确保及时满足客人要求并保持服务标准;与预订和销售团队协调,以管理入住率并有效满足客人要求。薪资福利:1.六险一金(公积金单边比例10%,希尔顿员工商业保险)。2.免费提供公寓,5分钟即可步行至酒店(配有全套床上用品、独立卫浴、免费Wi-Fi)。3.免费工作餐,一日四餐。4.月休8天,8小时工作制。5.带薪年假7天起,每满一年加1天,国家规定的法定节假日13天。6.免费提供制服及制服的清洗。7.希尔顿集团员工价。8.丰富多彩的员工活动。9.健全发展及晋升机制。联系
抚州资溪县招聘客房服务员1名,年龄要求35至55岁。要求吃苦耐劳、手脚麻利,并持有健康证。
2800-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员1名,年龄要求35至55岁。要求吃苦耐劳、手脚麻利,并持有健康证。薪资为2800至5000元每月,采用阶梯式薪资、多劳多得。福利待遇包括节日福利、免费食宿及培训提升等。工作地址位于资溪县大觉山中段路四季花园国际酒店。
服务员
云际酒店(古城店)聘:餐饮服务员前台工资3000+要求;前台要有工作经验爱干净、有责任心地址:油画城对面
行政总厨
招聘总厨1名,负责厨房的管理与菜品检查。面试地址为临川区冯家巷益达花园,工作地址为抚州市临川区连城乡朱司村。
餐厅领班
招聘食堂管理人员2名,男女不限。要求服从安排,熟悉高校食堂管理,具备较强的协调能力,会使用电脑,有自营食堂管理经验者优先,有食堂管理经验者优先。薪资待遇面议。请在20:30至7:30之外的时间联系。
餐厅领班
餐饮店招聘带班人员一名,需在明日前班,负责夜宵时段的管理工作。工作地点位于江西省抚州市。薪资待遇面议。主要职责包括夜宵时段员工协调与现场管理,确保运营顺畅。欢迎有相关经验、责任心强的人员联系。
服务员开荒保洁保洁
团结湖淮扬菜餐厅招聘以下岗位:服务员3名,要求有相关服务经验,性格开朗,待人接物热情周到,服务管理。薪资待遇为5000-6000加200加二线提成。主管1名,薪资为6500-7000加200全勤加提成。保洁1名,薪资为4500加200加二线提成。以上人员一经录用,月休四天,管吃管住,住宿近,楼房,热水器洗衣机齐全。联系电话。
酒店前台月结
美居民宿招聘民宿前台1名,,年龄22-45岁。工作时间为半天班,白天班可选择上午8:00-12:30或下午班12:30-19:00。薪资待遇为1600-1800元。地址位于水南,曾巩文化园斜对面。联系人李总。
客房经理月结
招聘岗位客房部负责人任职资格:有品牌酒店客房部经理管理经验、有开荒经验、资产管理及公区管理维护经验.薪资待遇:7000元/月;三节福利、交五险工作地址:抚州临川区联系电话:()
餐厅领班
招聘餐饮主管1名,负责前厅服务管理。面试地址为临川区冯家巷益达花园。工作地址为抚州市临川区连城乡朱司村。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚州找大堂经理240一天在线招聘信息,主要招聘抚州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。