负责超市的日常运营管理 有超市或零售经验优先 诚信正直，责任心强，熟悉零售行业

门店部长（年龄30-48） 岗位职责： 1、协助负责所辖品类的经营管理指标达成 2、协作负责店面的运营管理工作，制定有效的门店运营策略 3、协作负责所辖品类的运营管理标准的培训、落地执行 4、会拓展新客户，维护老客户 任职要求： 1、曾担任团队领导职务，积累了丰富的团队管理经验，负责团队日常运营与目标达成； 2、拥有扎实的销售实践背景，在销售工作中表现出色，熟悉市场推广与客户开发； 3、具备出色的沟通与谈判能力。 薪资待遇： 3000+上不封顶 工作时间： 8:00-11:30 1:30-5:30（中午休息2小时）月休4天 门店地址： 江苏省宿迁市宿城区人民大道188号（项王小区1期东门）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及资源协调工作 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业3-5年工作经验者优先 5. 持有健康证（如涉及食品/服务类门店）或可入职后及时办理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

负责店里面整体运营！酒吧经理优先！

负责店里面服务员！店里面整体运营！做过酒吧经理优先！（需要一定经验者！二年以上）

门店店长（年龄28-48） 岗位职责： 1、完成每个月的门店及个人目标销量 2、维护门店的良好客情 3、管理协调服务客户及维护公司的经营体系 4、协同做好门店的营销、市场调研及渠道拓展等工作 5、按照门店促销规划，保证促销的落实执行 任职要求： 1、从事过店面管理1年以上的经验 2、有销售经验 3、沟通谈判能力强 薪资待遇： 3000+上不封顶 工作时间： 8:00-11:30 1:30-5:30（中午休息2小时）月休4天 门店地址： 江苏省宿迁市宿城区人民大道188号（项王小区1期东门）

招聘分店主管沭阳，泗阳，泗洪每店一位要求有相关经验，责任心强。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及退换货处理 4.定期参与盘点工作，核对库存数据，及时反馈缺货信息 5.协助开展促销活动，布置宣传物料，提升顾客购物体验 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可，入职后将提供系统岗前培训 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.具备团队协作精神，服从店长工作调配 5.持有健康证者优先录用

工作内容：负责理货 看店 销售 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:7000-8000元/月 日薪资300-400 周薪资2500-3500 可兼职可长期日结周结都可 工作时间8小时 提供吃住没有押金

宿豫京东今天日结工夜班18.00-6.00需求20人点工19.00-1.00需求20人报名电话（）

招聘后厨厨师，岗位包括炉口、冷菜、切配。薪资面议。

后厨招聘厨师，岗位包括炉口、冷菜、切配。薪资面议。

宿迁市宿豫区招铲车/装载机司机

埠子附近找代班微挖

佳木斯市市区生鲜超市招聘店长岗位职责:1.负责生鲜超市的全面运营管理，保障门店高效有序运行；2.组织并带领团队完成各项经营目标，提升服务质量和客户体验；3.管理商品供应链、陈列及库存，确保商品新鲜、品类齐全；4.监督门店卫生、安全与标准化操作，维护良好的购物环境；5.协调内外部资源，推动门店业绩持续增长。任职要求：1.具备较强的领导能力，能够有效管理和激励门店团队；2.有良好的客户服务意识和沟通协调能力；3.工作认真负责，能适应快节奏的零售工作环境；4.具备基本的数据分析能力，能根据运营数据优化管理策略；5.熟悉生鲜商品特性及超市日常运营流程。联系人:

招聘店长，薪资为3000元以上每月。要求认真负责，吃苦耐劳。

招聘店长，薪资为5000元以上每月。联系方式为叶岚。

怀化鹤城区商务餐饮店招聘店长一名，年龄40岁以下，要求有四年以上工作经验，，包吃包住，具体薪资待遇可以面议，如有感兴趣的可以电话联系！丁总：

小米之家合阳专卖店招聘操盘手财务。工作地点:合阳尚荣酒店楼下小米之家/合阳枫苑华府楼下小米之家/南大街电信营业厅/南大街乔丹旁小米之家井号招聘小米之家店长【岗位】门店店长，操盘【薪资】底薪+高提成+绩效奖金，综合高薪，上不封顶【职责】门店整体运营、团队管理、全品类销售目标达成、活动落地【要求】有数码/零售门店管理经验，沟通能力强，抗压能力强，认同小米品牌【福利】节日福利、定期培训、晋升空间大、工作环境优越有意向直接联孙总了解详情，期待优秀的你加入！招聘年龄40以下。

招聘奶茶店店长一名。薪资面议。工作地址位于宿迁市泗洪县泗州中大街与青阳南路交叉口西南40米。

宿豫联通直招｜推荐入职，招人找驻场王：【营业员】岗位缺口：城区1名、来龙镇2名任职要求：20-38周岁，高中及以上学历；形象端正、口齿伶俐，沟通能力优秀；有通信行业从业经验优先录用，工作地点：宿豫城区、来龙镇营业厅【社区经理】岗位缺口：城区3人、来龙/大兴/新庄/关庙片区3人、湖滨片区1人（家住来龙、大兴、新庄、关庙就近优先安排）任职要求：38周岁以内，高中及以上学历；擅长沟通洽谈，有销售、通信行业经验优先，工作地点：宿豫城区、来龙及周边乡镇、湖滨片区

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

水果店招聘，长期工（临时工）临时工一天100元长期工4000元/月工作时间每天10～10.5个小时会很辛苦，能吃苦的来。

月休四天，工资六到八，全天班非诚勿扰

宿豫联通直招｜推荐入职，招人找驻场王：【营业员】岗位缺口：城区1名、来龙镇2名任职要求：20-38周岁，高中及以上学历；形象端正、口齿伶俐，沟通能力优秀；有通信行业从业经验优先录用，工作地点：宿豫城区、来龙镇营业厅【社区经理】岗位缺口：城区3人、来龙/大兴/新庄/关庙片区3人、湖滨片区1人（家住来龙、大兴、新庄、关庙就近优先安排）任职要求：38周岁以内，高中及以上学历；擅长沟通洽谈，有销售、通信行业经验优先，工作地点：宿豫城区、来龙及周边乡镇、湖滨片区

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主要负责切水果，收拾卫生，

你好我们是一家新疆特产同城配送电商直播带货，实体店加网络直播欢迎加入我公司，条件不错有能力有空间

负责店面接待，服务沟通，配合店长工作，此岗位是店长助理，在于培养店长接管店面，所以要有上进心，责任心，热爱学习，良好的心态，吃苦耐劳的精神