
餐饮主管
岗位职责:
1. 食堂运营管理:全面负责食堂的日常运营,制定并执行运营计划,确保食堂各项工作高效、有序进行。
2. 成本控制:严格把控食材采购、库存管理、人员成本等各项费用,合理制定菜品价格,在保证菜品质量的前提下实现成本的有效控制。
3. 食品安全与卫生管理:建立并完善食品安全和卫生管理制度,监督食堂工作人员严格遵守相关标准,定期进行食品安全检查和卫生清洁工作,确保食品安全零事故。
4. 人员管理:负责食堂员工的招聘、培训、考核和激励,提高员工的业务水平和服务意识,打造高效、团结的团队。
5. 菜品管理:根据市场需求和员工反馈,定期优化菜品结构,研发新菜品,确保菜品丰富多样、口味适宜。
6. 客户关系维护:积极与就餐人员沟通,收集反馈意见,及时处理投诉和建议,不断提升就餐人员的满意度。
7. 遇事不抱怨,一切以结果为导向,服从上级指示,执行力强,完成上级交办的其它工作。
岗位要求
1. 工作经验:具有 2年及以上食堂/餐厅管理工作经验,熟悉食堂/餐厅运营的各个环节,会使用常见的办公软件;
2. 专业知识:掌握食品安全、卫生管理等相关法律法规和标准,具备一定的餐饮成本核算和财务管理知识;
3. 技能要求:具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够有效解决运营过程中出现的问题;具备较强的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好的客情关系;
4. 个人素质:工作认真负责,严谨细致,具有较强的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。
做六休一,工作时间:08:00-13:30;16:30-20:00
服务员
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
餐厅日常管理,包括且不限于员工招聘、排班、工作分配,餐厅日常促销活动安珀,日常巡店
任职要求:
年龄18-28;大专及以上学历;
能适应早晚倒班、轮休和高效快捷的工作;
热情、开朗、接受能力强,乐于从事餐饮服务行业,服务精神佳。
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:月结,综合月薪:3500-4000元/月;
福利:五险一金;
排班制:上5休2,周中休;
提供三天实操培训。
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
餐厅领班月结全职
餐饮前厅领班、销售各2名
要求:形象气质佳,热情主动,普通话标准,能吃苦耐劳,执行力强,团队意识强,组织能力强,有良好的沟通及服务意识,有经验者优先,薪资面议!
餐厅领班月结
岗位职责:
1.协助餐厅经理完成日常运营管理,包括人员排班、物资盘点、客户接待等工作;
2.负责监督餐厅卫生状况及服务质量,确保运营符合标准:
3.处理顾客反馈与投诉,提升顾客满意度;
4.工作时间:每月休息4天,节假日另算
任职要求:
1.年龄要求35岁以内,身体健康,有相关工作经验者优先:
2.持有食品安全员证书,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应餐饮行业工作节奏
薪资待遇:
月薪4500元,包吃,每月提供房租补贴
餐饮主管
烤肉店直聘:负责安排店长交代好的工作,做好员工培训和日常工作。有工作经验者优先。无工作经验的只要肯学肯干的也可以哦!管吃管住工资每个月15号准时由公司统一发放。月薪7000-8000 每个月公休两天。岗位职责:
1.全面负责烤肉店日常运营管理,落实店长下达的各项经营目标与工作安排
2.统筹员工排班、培训与绩效辅导,提升团队服务意识与操作规范性
3.监督食材验收、出品质量及后厨卫生,确保食品安全与顾客满意度
4.协调前厅与后厨协作,及时处理顾客反馈与突发状况
5.做好营业数据记录与基础报表汇总,协助店长优化运营策略
任职要求:
1.热爱餐饮行业,有责任心和执行力,能适应轮班制工作节奏
2.有餐饮管理经验者优先,无经验者需具备较强学习意愿与沟通能力
3. 具备基础团队协作与问题解决能力,能独立完成日常事务统筹
4.吃苦耐劳,认同企业价值观,服从管理并遵守各项规章制度
5. 提供食宿,月度薪资7000-8000元,每月公休2天,工资15日准时发放
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立进行经营复盘与改进
4.服务意识强,注重细节,认同“以客为尊”的经营理念
5. 身体健康,能适应轮班制及节假日工作安排
餐饮领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存并控制运营成本
5. 维护餐厅环境与设备安全,确保符合卫生及消防规范
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范
4.责任心强,具备团队管理意识和服务意识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,能适应轮班制工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
2.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
吉林松原招聘:长期服务员一名,成手面食师傅一名,晚班钟点工一名,后厨勤杂工一名。电话:
服务员面点杂工
招聘:长期服务员一名,成手面食师傅一名,晚班钟点工一名,后厨勤杂工一名。电话:
分拣月结
快递驿站招聘1. 岗位职责:全面负责驿站日常运营,包裹入库、出库、分拣、上架,规范操作流程。2. ,年龄18-45岁,学历不限;善于沟通、服务意识强,细心有耐心,熟练使用智能手机。有快递、驿站、物流相关工作经验者优先,无经验可培训,希望长期稳定务工。3. 工作时间:早8点至晚6点4. 薪资待遇:3000+工作地址:长岭县华雨盛世联系电话:
甘肃天水某酒店招聘,长期服务员三名,部长一名,主管一名,保洁一名。有意者联系,同步
服务员开荒保洁保洁
某酒店招聘,长期服务员三名,部长一名,主管一名,保洁一名。有意者联系,同步
客房服务员客房经理
兰欧尚品酒店(淖毛湖镇店)招聘前厅经理1名(需要有经验)薪资6000-7000前台服务员3名(有无经验均可)薪资4500-6000客房经理1名(需要有经验)薪资6000-7000客房服务员2名(有无经验均可)薪资4500-6000联系电话:地址:哈密市伊吾县淖毛湖镇中心广场南侧
酒店经理3-5人月结
滨州中悦国际大酒店招聘!前厅经理4名工资8000起前厅主管6500起!每月4天休班!能来外地的速联系
客房服务员
汉庭优佳扶余欧亚购物中心酒店招聘客房服务员1名待遇优厚,1.5倍工资,节假日三薪,电话同步短期勿扰谢谢
服务员
北湖郭记烤肉招聘夜班领班服务员(长期)底薪4000加200加奖金提成综合6000左右供吃供住月休2天联系电话
松原宁江区招聘酒店前台一名:要求熟练使用办公软件,英语水平良好,有同岗位经验者优先!!薪资
2600-3500元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台一名:要求熟练使用办公软件,英语水平良好,有同岗位经验者优先!!薪资待遇:2600-3500入职五险一金月休8天提供三餐地址:松原市宁江区希尔顿花园酒店电话:
客房服务员月结
安宁骏逸酒店管理有限公司招聘酒店客房1名,,年龄35-55岁,需听从安排、服从管理、吃苦耐劳、做事细心、积极主动、有责任心。试用期工资2600元/月,转正后底薪加提成。工作地址为安宁江和综合市场管理有限公司。联系电话:夏店。
吉林松原招聘:厨师长:10000+热菜师傅:7500+凉菜师傅:7000+联系电话:
凉菜厨师长
招聘:厨师长:10000+热菜师傅:7500+凉菜师傅:7000+联系电话:
酒店前台
宾馆招聘前台一名,要求形象好,气质佳,待人礼貌,善沟通,年龄23--35岁,能长期工作者优先。三班倒,工作轻松,底薪+满勤+提成+工龄工资长岭街里
服务员
八大碗青年大街店火热招聘!楼层主管底薪4500+酒水提成+满勤奖200元服务员底薪3500+满勤200+提成,月薪约5500元年龄20-45周岁,有经验优先福利:每月公休2天,每半年增加50元工龄工资联系方式:(同步)
服务员
鸿都酒店【招聘】1、中餐地哩部部长一名,,责任心强,有2年以上相关工作经验。2、中餐服务员,18-45岁,生熟手不限。上班时间:9:30-14:0016:30-21:00医院饭堂招服务员1名,,18-45岁,生熟手均可。月休4天,享受国家规定带薪节假日。上班时间:6:30~13:0017:00~19:30上班地点:新人民医院饭堂部---◆----◆----◆----◆----
服务员
八大碗青年大街店火热招聘!楼层主管底薪4500+酒水提成+满勤奖200元服务员底薪3500+满勤200+提成,月薪约5500元年龄20-45周岁,有经验优先福利:每月公休2天,每半年增加50元工龄工资联系方式:(同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供松原找大堂经理220一天在线招聘信息,主要招聘松原酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。