熟悉学习机里面的资源，功能，硬件配置。能熟练操作学习机，了解家长客户需求，有效的推荐匹配产品。管理店面物品出入账目。

岗位职责：日常照顾护理小动物，售卖门票，制作报表做每日总结 任职要求：年龄22岁至30岁，有责任心，爱护小动物，和小朋友互动，过年不请假优先考虑 上班时间：早班9:00-17:00，晚班14:00-22:00 月休四天，法定节假日双倍工资 兼职勿扰 有相关经验者优先，有意者请直接到店铺咨询

工作认真负责 上下补货，收银，熟食加工 陈列，盘点

招店员两名，男女不限，包工作餐，不含住宿，年龄50岁以下，工资面谈，

工作内容： 1.负责门店各岗位工作，保证运营时间段正确有效出餐 2.根据顾客需求完成点单，产品制作，出餐等工作 3.维护好门店清洁卫生包括工作站，店内，桌椅等 4.协助店长完成店内的其它工作事项，服从安排，遵守店规

岗位职责： 1.负责影院营运管理，包括售票、观影、排片、餐饮等各项工作。 2.管理影院员工，协调员工工作安排，提高员工服务质量和工作效率。 3.制定和执行安全管理计划，确保影院的安全环境。 4.协调影院内部部门的工作，保持良好的沟通合作。 任职资格： 1.年龄25-40周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.大专及以上学历。 3.具备较强的沟通能力、领导能力、分析判断能力和解决问题能力。 4.能够适应轮班制工作，对工作有较高的热情和责任心

店面负责管理

一、任职要求 招聘长期兼职（短期勿扰，春节必须上，上不了的勿扰） 1、工作时间：可提供时间段8:00-凌晨01:00，每天排班6小时左右；接受时段灵活排班制； 2、学生兼职：18岁以上，能提供在校大学生学生证（时薪16元/时，月工时上限140小时）； 3、性格开朗，不玻璃心，能严格遵守影城营运标准，有亲和力和服务意识强，使用标准普通话，工作积极主动； 4、能通过营运部门的考核； 5、配合办理健康证或提供有效健康证。 二、工作内容 1、负责前台电影票、食品等售卖及推荐等销售工作； 2、负责电影开场前检票、电影结束后收厅、晨检及巡厅等工作； 3、学习业务技能，熟练掌握和使用操作标准； 4、具有良好服务意识，主动热情为顾客提供服务； 5、根据营运需要，安排的其它工作。 员工福利： 1、法定节假日三薪 2、非工作时间员工免费观影 工作地址 象山大道南端38号万达广场万达影城

老香港炸鸡店营业员急招！薪资稳定+福利齐全，新手也可来！ 想找氛围好、收入稳的餐饮工作？老香港炸鸡店诚邀踏实小伙伴加入，地道风味人气旺，工作有奔头！ 岗位要求 •年龄20-50岁，男女不限，有无餐饮经验均可（新手手把手教，不用担心上手难） •能吃苦耐劳、肯学肯干，对待工作有责任心，不敷衍不推诿 •做事麻利高效，有基础服务意识和沟通能力，能适应餐饮行业快节奏氛围 工作时间 实行三班倒，排班灵活，可根据需求协调： •早班：9:00-19:00 •中班：11:00-21:00 •晚班：14:30-00:30（暂定，可结合门店客流微调） 薪资待遇 •薪资构成：底薪+提成+全勤奖，多劳多得，收入上不封顶 •长期激励：工作满1年，底薪直接上涨200元，后续逐年稳定上调 •额外福利：每月3天带薪休假，法定节假日发放节日福利，工作氛围轻松不压抑 工作地点 老香港炸鸡店（具体门店地址可咨询招聘负责人） 应聘方式 •直接到店：可前往门店现场沟通，直观了解工作环境 •电话/微信咨询：、（微信同号，随时回复） 我们不看背景看态度，只要你踏实肯干，就能收获稳定收入和清晰发展路径！老香港炸鸡店期待与你携手，把地道风味带给更多食客，共赢成长～

店员，年龄25～35岁， 要求对服装款式挂版和服装搭配，可穿版。跟客户沟通介绍

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

神龙架木鱼中和食堂要厨嫂一名，可以做长期，月薪三千以上，月休六天，要求做事灵活服从管理，随时可以上班

神龙架木鱼中和食堂要厨嫂一名，可以做长期，月薪三千以上，月休六天，要求做事灵活服从管理，随时可以上班

招聘：库管员 薪资：5000元以上/月 神农架库管员

岗位职责： 1、负责公司设备在客户现场的安装与调试工作。 2、跟踪设备在现场的运行情况，及时发现并解决出现的问题，做好相关记录，并将服务过程中的信息准确汇报至部门负责人。 3、协助电气工程师开展客户技术沟通、应用系统展示等相关工作。 4、保障公司产品售后工作的有序执行与日常管理。 5、严格执行公司有关安全与质量的各项规章制度。 任职要求： 1、2025届/2026届应届毕业生，专业范围：电气、机械、自动化等对口专业。 2、实习岗位需签署三方协议。 3、个人特质：具备良好的沟通能力，富有开拓意识，责任心强，积极进取。 4、工作地点：神龙架酒厂 5、提供住宿，享有餐补。

一、工作内容 1、负责门店销售、毛利、费用、及利润达成公司目标； 2、不断改善经营业绩，提升顾客服务，参与社区公益等事务； 3、负责门店资产的保护与管理； 4、建设优秀团队，为公司培养和输送可发展人才； 5、推行公司文化，遵守公司制度及流程。 二、任职资格 1、3年以上超市（经营1000m²以上）店长管理工作经验，熟悉超市营销管理; 2、高度的商业敏锐度，能准确把握大型门店销售及价格运作，对商品、营销和业绩提升等有较强的操盘技能; 3、具备高素质的综合管理能力、领导能力与沟通能力，较强的营销计划及管理能力，优秀的执行力; 4、具备较强的执行力与团队管理能力；具备较强的团队合作意识、现场协调能力以及良好的沟通能力; 5、具备单店的商品管理、商品陈列、促销策划、现场管理和人员激励等专业能力； 6、根据公司发展需要，服从公司省内岗位调动。

品牌连锁熟食店招聘 ◆店长◆店员 薪资4000-6000元，有公休，餐补，全勤奖， 25-45岁。 电话：

招聘：招聘店长3名、店员10名（2.5k~5k上不封顶、月休三天） 薪资：面议 御坊耳鼻堂 招聘岗位： 店长3名 薪资待遇： 3000~5000，上不封顶，不拖欠员工工资 工作时间： 早8:30-晚8:00 公司福利： 每月3天休假，每月10号发 招聘岗位： 店员10名 岗位要求： ，年龄28~48岁，有责任心，爱岗敬业，性格外向，具备良好的沟通能力、团队合作能力和较强的服务意识者优先录用 薪资待遇： 薪资2500~5000元，上不封顶 公司福利： 带薪培训、简单易操作、一学就会、每月3天休假 联系方式： 工作地址： 靖边县统万路96号 补充说明： 只招长期工，短期勿扰

陕西大买家超市因为经营需要，现招聘自营项目厨师，门店负责人若干名。联系电话：宋先生

诚 聘 店长和导购员 职业要求: 一，喜爱销售工作，善于沟通，工作积极努力。 二，有一定的商场销售经验，有电子销售产品工作经验优先。 三，工作地点: 高州市金港湾百货商场， 四，年龄要求在22岁到40岁。 工作待遇: 4000~12000，多劳多得，上不封顶。 联系人: 曾生 联系电话:

导购 50岁以下，有销售经验的优先，性格开朗，认真负责 薪资福利:底薪+提成+社保+福利 招工人数:1名

鲜肉分割，有1-2年以上的经验，能将整片猪肉按部位分割成精品。

JOYMARK十堰店急聘营业员｜潮玩爱好者优先 JOYMARK潮玩游艺门店入驻十堰后人气火爆！店内坐拥全国首发音乐魔方、全新舞萌机型，还有22台8000+高端娃娃机，工作日常被潮玩包围，氛围轻松有趣，现诚邀热爱生活、积极靠谱的你加入～ 岗位职责 1. 负责门店顾客接待、兑币指引、抓娃娃技巧分享，耐心解答积分兑换、活动规则等咨询，提供贴心服务； 2. 维护门店环境卫生，做好娃娃机礼品补给、陈列整理，确保设备周边整洁有序； 3. 协助完成开业活动核销、收银辅助等工作，配合店长落实品牌运营标准； 4. 简单排查设备基础问题，及时反馈异常情况，保障顾客游玩体验。 任职要求 1. 18-30岁，形象亲和、热爱潮玩文化，喜欢热闹轻松的工作氛围； 2. 服务意识强，沟通表达流畅，能快速响应顾客需求，有零售、服务行业经验者优先； 3. 靠谱负责、积极主动，接受轮班制（含周末、节假日），无经验者可带薪培训； 4. 注重细节，愿意维护门店高端形象，与团队共同成长。 薪资福利 -薪资：3000-6000元/月（底薪+绩效），多劳多得； -福利：带薪培训、节日福利； -环境：全新高端设备环绕，同事年轻有活力，工作氛围无压力。

天益眼镜汉口店招聘接待员负责店内接待工作有经验者优先工作地点位于和光眼镜批发城

有经验优先

公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司，现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿，目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司，铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务：“店铺收购，店铺销售，店铺租赁，店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店，年底突破150家，2026年增加2座新城市，2027年再增加3座新城市，2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人，持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。 一：店长岗位职责： 1.负责团队建设和人员管理（业务培训，岗位赋能，绩效管理） 2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成） 3.业务运营管理（房源管理，客源管理，资源匹配合规分控管理） 4.日常行政财务管理（门店形象维护，行政事务） 5.品牌与市场推广（商业区深耕，品牌宣传，市场调研） 二：任职要求： 1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程 2.有3年以上保险，金融，装饰装修行业经验择优选择 3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择 4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识 三：平台晋升渠道： 经纪人—店长—分公司—城市总（公司拒绝空降，所有职级均在内部产生） 四：岗位待遇： 1.持有门店股权，优先收取门店收益高达50%。 2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗，分公司拒绝空降均在店长内部产生。

18～45 核对场次，电影院检票员 引导游客观影 收发3D眼镜 清理垃圾

店内管理，迎客、外卖、辅助出餐、新中式快餐店，明厨光灶，商场内工作环境舒适，月休4天，住宿补贴、工作日免费餐

接待顾客，整理货品，收银。

1.维护陈列标准，及时补货，确保台面丰满整齐。 2.检查品质，分拣，保证台面品质新鲜。 3.热情服务顾客。 4.维护区域卫生。 5.整理仓库，确保本区域仓库干净整洁。 服从排班，吃苦耐劳，有类似经验者优先。 无经验者有老员工带教。 服从排班，能吃苦耐劳，男女不限，年龄25~50岁，有良好沟通能力，有零售行业经验者优先考虑，无经验者可以安排老员工带教。 上班时间:6-8小时，有全勤奖，评优奖，买意外险，员工休息室有微波炉冰箱，上班可带饭，带水杯。表现优异者有晋升空间。晋升为管理层薪资可达8000元以上。