岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

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岗位名称：监控员（常夜班）;保安员（监控岗位）。岗位要求：1.年龄在18至40岁之间。2.无犯罪证明。3.需持有保安证和中级监控证，有相关工作经验者优先。薪资待遇：薪资每日260元，工作时间12小时，提供食宿。住宿水电每月460元。

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岗位名称：服务员；收银员；配菜工；配锅工。岗位要求：1.负责接待顾客，协助完成点餐、收银等工作；2.熟练掌握配菜、配锅技能，保证菜品的质量与效率；3.遵守工作时间，具有良好的服务态度和团队合作精神。薪资待遇：底薪3000元+社保+全勤奖300元。员工及亲友进店消费享有专属折扣。

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岗位名称：经理（明达家居馆）；导购（光彩禧楼家博城新店）；金牌导购（同上）；店长（同上）；店员（明达家居馆）；学员（明达家居馆）。岗位要求（经理）：1.具有管理经验者优先；2.熟悉家装建材行业，有较强的市场洞察力；3.良好的团队协作及领导能力。岗位要求（导购、金牌导购）：1.具备良好的销售技巧和沟通能力；2.有家装建材销售经验者优先；3.热爱销售工作，有良好的服务意识。岗位要求（店长）：1.具有较强的管理和组织能力；2.有家居建材行业店长经验者优先；3.能带领团队完成销售目标。岗位要求（店员、学员）：1.负责产品陈列及客户服务；2.热情接待顾客并解答咨询；3.学员需要有学习进步意愿，接受培训。薪资待遇：具体薪资根据岗位及工作经验等具体情况面议，一般会有基本工资加提成或奖金，并享受社保等相关福利。

岗位名称：超市收银员；超市主管。岗位要求：1.负责超市收银工作，熟练掌握收银系统操作；2.具备良好的服务意识和沟通能力，对待顾客热情耐心；3.具备一定的商品管理能力，维护超市货架商品陈列及库存。薪资待遇：超市收银员：上两天班休一天，工资3000起步，管吃管住，福利另谈。超市主管：每月公休三天，工资4000起步，管吃管住，福利另谈。

岗位名称：优秀店长；营业员；电脑员；小时工。岗位要求：1.细致2.认真3.有责任心（电脑员需熟练电脑操作）。薪资待遇：面议；有班中餐；月休两天；缴纳五险；福利待遇优厚。

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