
三亚海棠区湾景区项目招聘亲子项目店员,工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接
2000-4000元/月
店员有提成包吃包住6-10人月结假期工全职
三亚海棠湾景区项目招聘
亲子项目店员,
工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接待。
白班:08:30-15:00(包一餐)
晚餐:15:00-22:00(包一餐)
要求:不染头发,,无明显纹身,无犯罪记录
【包住】
三亚天涯区招聘营业员,寒假工,长期员工,100块钱,每天
100-200元/天
营业员3-5人日结兼职假期工全职
招聘营业员,寒假工,长期员工,100块钱,每天
海棠湾烘焙店招聘前场店员
4000-5000元/月
店员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员信息录入等工作
3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理,保持货架整洁、标识清晰
4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,并及时反馈市场与客户意见
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,学习意愿强,团队协作意识好
销售
3000-5000元/月
营业员有提成6-10人月结兼职假期工全职
服务员6名(氛围组担当!)
岗位职责:
1.负责饰品陈列、补货、清洁,保持货架美观有序;
2.主动接待顾客,推荐热门款式,解答材质/搭配疑问;
3.协助收银员打包、会员积分兑换,维护门店秩序;
4.参与夜市主题活动(如新品试戴、打卡赠礼)执行。
•任职要求:
①18-45岁,形象气质佳,热爱时尚饰品,审美在线;
②热情开朗,沟通能力强,有服务行业经验者优先;
③吃苦耐劳,能适应夜市傍晚至晚间营业节奏
④学习能力强,愿意接受饰品知识、销售技巧培训。
工资待遇面谈!
海南琼中积极上进,学习力强,有驾照懂,开皮卡,三轮车等
3000-4000元/月
营业员店员包吃免费培训包住1-2人月结全职
招营业员店员积极上进,学习力强,有驾照懂,开皮卡,三轮车等
收银员
3000-6000元/月
营业员有提成1-2人月结全职形象佳,气质佳,底薪加提成
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
三亚海棠区湾景区项目招聘亲子项目店员,工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接
2000-5000元/月
店员包吃包住6-10人月结假期工全职
三亚海棠湾景区项目招聘
亲子项目店员,
工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接待。
白班:08:30-15:00(包一餐)
晚餐:15:00-22:00(包一餐)
要求:不染头发,,明显纹身,犯罪记录
【包住】
有兴趣可联系:
赵女士
施工现场管理
7000-9000元/月
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线测算工程量办公软件CAD建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
兼职—线上居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
倒短渣车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾
找几个开十轮的司机出门干活,工资9500元管吃管住能出门的联系,12个月工期。12个月非紧急情况不能回家!司机管吃管住!倒短不上路!一天工作8小时,必须有拉土经验的司机
开无犯罪证明,必须能过政审,做体检
不能超50周岁,身体好的除外
店长1-2人
招聘店长。年龄要求28岁至46岁。薪资福利为底薪加高额提成。招聘人数为2名。工作地址位于富康东方三楼男装店。
甘肃酒泉招聘门店店长。要求热爱销售,具备厨电、家电或家装经验者优先。负责统筹门店运营管理,
4000-10000元/月
店长月结
招聘门店店长。要求热爱销售,具备厨电、家电或家装经验者优先。负责统筹门店运营管理,搭建销售团队。薪资福利为月薪4000至10000元,由底薪、业绩提成、活动奖励及年终奖构成。工作地址位于富康家世界4号门卡萨帝厨房体验店。
甘肃武威招聘门店店长。要求热爱销售,具备厨电、家电或家装经验者优先。负责统筹门店运营管理,
4000-10000元/月
店长月结
招聘门店店长。要求热爱销售,具备厨电、家电或家装经验者优先。负责统筹门店运营管理,搭建销售团队。薪资福利为月薪4000至10000元,由底薪、业绩提成、活动奖励及年终奖构成。工作地址位于富康家世界4号门卡萨帝厨房体验店。
店长服务员
【招聘岗位】后厨,店长,服务员【薪资待遇】2500-8000各岗位薪资不同,具体面议,可半班,可全班【工作内容】店面日常营运【岗位要求】1.后厨师傅会简单的炒菜,2.店长有餐饮管理经验的优先录用【工作地址】恒中清园华府【联系方式】
导购店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职销售
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展促销活动,张贴宣传物料,营造良好的购物氛围
5.记录顾客反馈与服务问题,配合店长优化服务流程与客户体验
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强
2.有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真负责,能适应轮班制及节假日在岗安排
4.具备基础电脑操作能力,能熟练使用智能手机及办公软件
5.遵守公司规章制度,认同企业文化,注重团队协作
店长1-2人月结全职长期稳定,后期还有其他门店开业
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表、盘点及合规性检查
任职要求:
1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先)
2.学历要求:不限(中专/技校及以上学历优先)
3.熟悉零售业务流程,具备基础财务意识与数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5.工作地点:根据企业实际填写;薪资范围:面议;行业信息:零售/餐饮/服务业等(按实际补充)
营业员
3000-4000元/月
营业员包吃包住1-2人月结
负责超市售货,以及超市货品上架,要求年龄在25到45之间,有相关经验者,优先录取
小酒馆店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职底薪加提成形象佳
岗位职责:
1.协助店长开展门店日常运营,包括人员排班、商品陈列优化与库存动态管理
2. 主动提供专业顾客服务,高效处理咨询与投诉,持续提升客户满意度与复购率
3. 拆解并跟进销售目标,运用业务系统进行基础数据分析与业绩复盘
4. 参与新员工带教及团队内部培训,协助开展绩效反馈与成长辅导
5.落实总部营销活动方案,确保标准化执行与现场效果呈现
任职要求:
1.热爱零售行业,具备良好沟通能力、服务意识及较强抗压能力
2. 具备基础数据敏感度和快速学习能力,能熟练操作常用办公及零售系统
3. 富有团队协作精神,责任心强,结果导向,注重细节与执行力
4. 能适应轮班工作制及阶段性跨门店学习安排
5. 学历不限,有零售、快消行业实习或工作经验者优先
收银理货员
3000-4000元/月
营业员3-5人月结全职
负责收银,理货,要求热情大方,吃苦耐劳
轮班工作,每天9-10小时
早班6:00-15:00
晚班14:00-23:30
两个班次,安排其中一个
海钓店长
5000-10000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
零食店店员
3000-4000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.来货时搬货,日常补货
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
栏目概述
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