岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5.遵守门店各项规章制度，配合完成盘点、交接及安全巡检等基础运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念

茶叶店招聘全职店员营业员，负责顾客接待、茶叶茶具销售、货品陈列整理、门店卫生打理。 性格开朗善于沟通，有无茶叶经验均可，门店可带教培训。 工作环境舒适，薪资底薪+提成，待遇面议，工作地点海口绿地领海广场2栋。

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1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格: 1、不论学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳;

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.需会使用电脑（会涉及到出入库单制作等） 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及会员管理等工作 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈市场与顾客需求 5. 遵守门店各项规章制度及服务标准，配合团队完成日常运营任务 6、夫妻档优先，兼备送货 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，注重职业素养与仪容仪表

工作地点在上涌卖猪肉 早上午5点半到11点 工资面淡

导购员吃苦耐劳 岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟练掌握商品陈列规范，保持柜台整洁有序，定期补货与盘点 3.准确完成收银操作，妥善处理退换货及顾客咨询，提升服务满意度 4.协助开展门店营销活动，配合完成销售目标与客户关系维护 5.及时反馈市场信息与顾客需求，协助优化商品结构与服务流程 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

招瓷砖熟手导购 【要求】海南本地人，做过瓷砖销售，自带工长、装修公司、业主资源，会谈单、算砖、搭配。 【待遇】底薪+提成，提成不压，多卖多得，收入上不封顶！ 做建材批发，瓷砖、配套辅料齐全，货源稳定，平台给你，有资源直接变现。 只想找老手，新手勿扰，合适直接联系：

三沙市招指挥/司索工

1.年龄50岁以下，高中及以上学历，有高空作业证和制冷证，中专或大专为空调制冷专业优先，同时具备电工证优先。 2.会1.5p 3p 5p 空调维修及安装，且具备格力多联机维修技能。 3.身体健康，能接受长期外地工作。 4.工资1.5W左右，包吃住。

三沙市南沙区招工地小工/杂工

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不符合条件的勿扰！ 不符合条件的勿扰！ 不符合条件的勿扰！ 年龄不超过45岁，身体健康无三高，无传染疾病，无犯罪记录。 年龄不超过45岁，身体健康无三高，无传染疾病，无犯罪记录。 年龄不超过45岁，身体健康无三高，无传染疾病，无犯罪记录。 本项目部是物业服务项目，需要具备综合维修能力。 招聘1名工地全能工，具备木工、防水工、泥瓦工、钢筋工、模板工、给排水工。 有电工证、电焊工证书优先；具有家装工作经验的优先。

店长岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班与现场协调 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3. 带领团队完成销售目标，参与营业数据分析与改进措施制定 4. 执行员工培训与考核，提升团队服务意识与专业能力 5. 配合经理落实食品安全、卫生及安全管理制度 任职要求： 1. 具有1年以上餐饮行业领班或同等管理岗位经验 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，抗压能力好，能适应轮班制工作 4. 熟悉餐厅运营流程及服务标准，有连锁餐饮经验者优先 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

店长后厨年龄30-50周岁员工，收银20-35周岁员工，外卖打包员20-35周岁要有相关工作经验，店长25-35周岁要有肯德基或者麦当劳，等连锁餐饮经验薪资福利:厨工4000-4500，收银3600-4000，外卖打包员3600-4100，店长6000-10000工作福利：节假日礼品，员工团建，工作餐，红包奖励工作时间：每天10小时，月休3天工作地址:万达广场5号门斜对面

收银后厨年龄30-50周岁，收银20-35周岁，外卖打包员20-35周岁要有相关工作经验，店长25-35周岁要有肯德基或者麦当劳，等连锁餐饮经验薪资福利:厨工4000-4500，收银3600-4000，外卖打包员3600-4100，店长6000-10000工作福利：节假日礼品，员工团建，工作餐，红包奖励工作时间：每天10小时，月休3天工作地址:万达广场5号门斜对面

丹麦人气设计师珠宝上海热招寻找懂穿搭、有独特时尚眼光的SA加入！上海核心商圈新柜，客流超棒工作地点：上海淮海中路上海环宇城上海松江印象城上海迪士尼【在招岗位】珠宝销售店长SM底薪+团队提成，业绩上不封顶珠宝销售SA底薪+高额个人提成+团队提成工时：门店排班制福利：六险一金、品牌系统化培训、清晰内部晋升通道任职要求：35岁以下，3年以上相关工作经验，其中2年以上稳定工作经验，2年以上外企背景优先SA岗2年以上轻奢/珠宝/成衣零售销售经验，擅长老客维护，目标感强会基础英语加分联系方式：（详细岗位职责可戳私聊）欢迎小伙伴自荐、推荐朋友入职

（看到的）店长✿花宝街石锅鸡公煲良茂凯悦店薪资：4500-5800元/月福利：包吃住节日福利年终奖职位详情：井号:///0hUhOlXJPk6FoUk电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

电影院招聘实习生（2027年毕业的），年满18周岁，月薪2400元，包吃住，节假日三倍工资，月休8天。可以签三方实习协议可以开实习证明

岗位职责： 接待到店客人，为其推介店内产品 任职要求： 水产行业相关专业 月休4天

这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行，我们这个是要连续上5天休息5天，上班5天住在店里，店内有简易的宿舍，备有床铺、热水器、等基础生活设施，可以玩手机，玩电脑打游戏，上班困了可以睡觉，但来订单了要起床发货。

超市招聘！！ 一、岗位及工作时间 接菜小时工 4：30-9：30 二、工资待遇 20元/小时，工资月结，发放准时 三、工作要求 18～55岁，持有食品健康证，能长期稳定做；家住附近、有力气、做事踏实。 四、工作地址 海口美兰海甸岛五西路 五、联系方式 微信/电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

装饰公司门店招聘，负责看店 进店客户洽谈客户 后期会对装修方面的知识内容进行交流培训方便洽谈客户，薪资待遇底薪提成

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1.吃苦耐劳 乐观 2.薪资4000-8000 多劳多得 3.身高153 以上

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

有过相关工作经验