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餐饮主管
急招:餐饮服务工作人员,现场主管,项目经理,行政总厨,后厨杂工,服务员,购买五险一金,提供住宿工作餐,月薪服务员2900至3100主管4000至5000、厨师长6000-7000
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
招聘:工程部经理岗位一名 【岗位职责】 1、负责工程部人员培训及管理,搭建工程团队架构,制定岗位职责与培训计划,统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作,提升团队专业能力与工作效率。 2. 精通酒店工程系统(水电、暖通、消防、智能化)的日常保养、故障排查与大修方案设计,制定年度/季度设施设备检修计划,降低设备故障率。 3. 合理规划工程类预算(如耗材采购、设备维修、改造项目),优化采购流程与供应商管理,在保证运维质量的前提下,控制工程成本不超预算。 4. 对酒店突发工程问题(如停水停电、设备故障、消防隐患),制定应急预案并组织实施,减少对酒店运营的影响。 【任职要求】 学历专业:中专或者高级技工及以上学历,酒店管理或者相关工程类专业者优先; 工作经验:有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理,需要有电工证或者高压电工证专业能力:熟悉酒店各类设施设备(如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统)的运维逻辑。 职业素养:具备强烈的安全意识,将设备安全、操作安全作为工作核心,杜绝违规操作与安全隐患。 -工作严谨细致,对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责,能通过数据复盘优化运维方案。 -具备良好的沟通协调能力,能跨部门对接需求,也能有效对接外部供应商、维保单位。 -抗压能力强,能适应酒店24小时应急响应需求,可统筹处理多线程工作(如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进)。 【薪资待遇】 月薪范围:具体面议,根据能力定薪 工作时间:8小时 福利待遇:五险、节日福利等 联系人:吕主任
餐厅主管
3000-4000元/月
餐厅领班月结
薪资待遇:综合待遇4000元/月左右,五险,8小时工作制,月休4天,可住宿。 岗位要求:年龄25一40岁,大专及以上学历,形象良好,身体健康,服从管理。
酒店项目经理
1-1.2万元/月
酒店经理6-10人月结全职
干活酒店和有证的优先录用
领班,销售
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
领班服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
店内日常工作及服务
前厅部长
5000-6000元/月
前厅部长月结全职
负责日常的卫生,人员培训,排班,处理客诉
餐饮主管
熟悉前厅服务流程,有良好沟通协调能力和现场应变能力,责任心强,能配合餐饮行业晚班轮班节奏,能接受节假日上班,老板开的是小店,无什么复杂流程,老板我包括员工都很好相处的,2O-40之间最好
餐厅领班月结兼职假期工全职提成高
1,包吃住,有管理人员经验 2,工资待遇底薪加提成,提成百分之六十 3,必须要成年,高提成.公司负责配齐文员
梧州长洲区招建筑木工、木模、内架
300-330元/天
木模内架建筑木工3-5人
梧州市长洲区招建筑木工、木模、内架
梧州 长洲区
6月14日 07:18拨打电话
梧州长洲区招建筑木工、木模、内架
300-330元/天
木模内架建筑木工3-5人
梧州市长洲区招建筑木工、木模、内架
梧州 长洲区
6月14日 07:18拨打电话
梧州岑溪市招抹灰
290-300元/天
抹灰1-2人
梧州市岑溪市招抹灰
梧州 岑溪市
6月14日 06:45拨打电话
服务员
招聘餐饮服务员。薪资面议。工作内容包括为到店顾客提供良好的就餐服务,及时上菜并确认菜品质量,以及维护餐厅环境整洁。
梧州
6月14日 06:17拨打电话
光伏安装焊接1-2人
梧州市长洲区招光伏焊工、要求熟手,熟悉TCL公司流程优先,能上高4至5米高,高熟悉焊接每个步骤,能吃苦耐劳年龄不超50岁,服从工作安排调动,半桶水,二把手不要打电话,工资300一350元八个半到九小时,
梧州 长洲区
6月14日 05:31拨打电话
服务员
酒店招聘前厅主管1名(3年以上经验)5000-8000服务员2名3000-5500(要求工作熟练)有公休,工资及时!老板没事事,活好干!!!地址:黄河十五渤海十七有意电话联系:非诚勿扰
滨州
6月14日 06:19拨打电话
酒店经理酒店前台
伊宁市酒店招聘店助前台主管薪资待遇:薪资面议,包吃包住面试地址:伊宁市军垦路37号(浦东假日酒店)联系电话:赵总
伊犁 伊宁县
6月14日 06:17拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
酒店诚聘:酒店主管:负责运营及管理前台接待:形象佳、善沟通早餐面案:手脚麻利,吃苦耐劳,有无经验均可客房:肯吃苦、爱干净有意者欢迎联系,期待你的加入!联系电话:
锡林郭勒
6月14日 06:12拨打电话
河南郑州航空港希尔顿逸林酒店招聘管事员。提供工作餐。
酒店经理
郑州航空港希尔顿逸林酒店招聘管事员。提供工作餐。
郑州
6月14日 06:01拨打电话
酒店经理1-2人月结
兰州高新区陇星大厦附近酒店招聘前厅经理1名工资面议3年以上管理经验,中餐店干过的优先,洗碗2名工资3500左右,打荷1名4000-4500左右,月休4天,每月十五号准时打卡发工资,没上班的抓紧时间联系李先生
兰州
6月14日 05:37拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2500-3000元/月,具体根据当天的工作量及完成情况而定。工作地点为岑溪市君安酒店管理有限公司。
梧州 岑溪市
6月8日 18:16拨打电话
客房清洁工
2000-3000元/月
客房服务员月结兼职全职
招日常卫生清结工一人
服务员餐饮收银杂工洗碗工
【招聘】长期餐饮收银员(可无经验,但要求会电脑,表格):3000-3800服务员杂工钟点工:10元/小时服务员3000-3500洗碗工2800-3200主任/部长/领班:3400–4500元/月请进店咨询,黑总联系a
梧州
6月9日 15:55拨打电话
行政总厨月结
广西梧州市某星级酒店招聘粤菜行政总厨一名,月薪2.5-3万,年龄30-45岁,要求有高端餐饮出品实力(有利苑、广州炳胜的厨艺技术和厨政管理经验者优先)懂得剪辑和拍视频宣传,有大型宴会的统筹出品管理能力,工作要有活力,有开拓创新能力,善于与人沟通,酒店中餐有3000个餐位,有几个宴会厅,四十几间贵宾包房,有早茶、饭市,大厅人均消费120-150元,包房200-300元,欢迎推荐或自荐,电话同步,,潘总,邱总介绍。
梧州
6月9日 16:16拨打电话
行政总厨月结
广西梧州市某星级酒店招聘粤菜行政总厨一名,月薪2.5-3万,年龄30-45岁,要求有高端餐饮出品实力(有利苑、广州炳胜的厨艺技术和厨政管理经验者优先)懂得剪辑和拍视频宣传,有大型宴会的统筹出品管理能力,工作要有活力,有开拓创新能力,善于与人沟通,酒店中餐有3000个餐位,有几个宴会厅,四十几间贵宾包房,有早茶、饭市,大厅人均消费120-150元,包房200-300元,欢迎推荐或自荐,电话同步,,潘总,邱总介绍。
梧州
6月10日 07:21拨打电话
楼层服务员月结
招聘楼层服务员1名。学历要求为初中及以上。要求能吃苦耐劳,踏实肯干,有团队协作精神,服从管理。负责客房打扫、房间整理保洁。薪资为2500元/月。
梧州
6月4日 18:30拨打电话
广西梧州招聘酒店前台接待。薪资为2200-3000元每月。
酒店前台
招聘酒店前台接待。薪资为2200-3000元每月。
梧州
6月11日 18:47拨打电话
前厅经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先 5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
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