
营销经理底薪6000起男女不限
8-9千/月
酒店经理6-10人日结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
餐饮主管
福州三坊七巷招聘·见习主管要求:大专或以上学历、21-35岁、有餐饮行业相关经验;薪资:5000-6500元·兼职人员薪资:每小时17-18元起,招聘人:张经理 招聘热线:
餐饮主管
目前公司有四家门店可以根据实际情况安排工作地点
门店地点:
一店:东百城永嘉天地负一楼蓝边碗
二店:五四in象5楼古鲁特
三店:五四in象5楼蓝边碗
四店:五四in象5楼曾三仙米线
福利待遇:包吃住,绩效奖励,满勤奖励,带薪休假,享受国家法定节假日福利等等
1.按照店长安排,负责餐前准备,餐中服务,餐后收尾等工作落实到位
2.餐厅前厅区域设备,安全和卫生工作
3.服从管理,团结同事,能够作为团队的一员协调工作
4.能够将注意力集中于客人的服务,在任何时候都能冷静和礼貌
5.上级安排的其他安排
福州鼓楼区前厅主管一名,薪资5000-6000,需要配合店长进行前厅的统筹和管理,带动员工氛围。
5-6千/月
餐厅领班月结全职
前厅主管一名,
薪资 5000-6000,
需要配合店长进行前厅的统筹和管理,
带动员工氛围。
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹协调前厅、后厨及后勤各环节工作,确保服务流程顺畅高效
2.合理排班并督导服务员执行标准化服务流程,持续提升服务质量与顾客体验
3.主动处理顾客咨询与投诉,及时响应、妥善解决,维护餐厅良好口碑
4. 协助店长完成营业数据记录、物料盘点及基础成本管控工作
5.带头践行服务规范,营造积极向上的团队氛围,协助员工成长
任职要求:
1.1年以上中餐厅领班或基层管理经验,具备实操能力
2.高中及以上学历,年龄30-45岁,身体健康、形象端正
3. 责任心强、抗压能力好,具备良好的沟通协调与应变能力
4. 能适应餐饮行业弹性工作制,服从排班安排
5.包吃包住,综合薪资4000-5000元/月
餐饮主管
【我们在找什么样的人】
我们更看重工作状态和成长潜力,不要求一入职就会做店长。
希望你:活泼开朗、爱笑、喜欢与人沟通,能吃苦、不挑活、有责任心,愿意从门店一线开始学习。
【你需要做什么】
1. 负责门店收银接待、产品制作、榨果汁、备料及日常卫生;
2. 主动接待顾客,介绍产品、券包及门店活动;
3. 愿意端试饮主动邀请顾客试喝,面对家长、小朋友能够自然热情地沟通;
4. 高峰期积极配合伙伴完成出单,看到门店需要帮助时主动搭把手;
5. 学习门店产品、服务、销售及基础运营流程,通过考核后进入储备店长培养阶段。
【我们希望你】
1. 能接受餐饮门店工作强度及早晚班轮班;
2. 活泼开朗、积极主动,面对顾客有热情,不冷漠敷衍;
3. 愿意主动销售和做试饮,不是等顾客问一句才回答一句;
4. 团队意识强,与伙伴友好协作,高峰期愿意互相帮助;
5. 做事有责任心,安排的事情能听明白、执行并及时反馈;
6. 愿意从基础岗位做起,有成长和晋升意愿;
7. 中专及以上学历,20岁以上;
8. 有餐饮、茶饮、水吧等相关经验优先,无经验但学习能力和工作态度好也可以培养。
【工作时间】
早晚班轮班制,早班9:00开始,晚班最晚23:00下班。
【薪资福利】
全职薪资根据门店及岗位安排确定,另有门店绩效、卡券绩效提成;
免费果汁福利、生日福利;
工资月结。
【晋升方向】
门店伙伴 → 考核 → 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导
我们希望招的是愿意真正把门店基本功学扎实的人。管理岗位需要从一线做起,通过对应考核后晋升。
长白班新能源厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000+】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000+元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
*坐着干活,不穿无尘服
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资280/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手保底8000+元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000+
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价280元一天!!!
纯工价280元一天!!!
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要三个焊工 一天450 包吃包住 不需要证 会焊就行
400-420元/天
工厂焊工工龄奖包吃加班补贴夜班补贴保险20人以上日结
扬州焊工一天420
吃住全部免费
不需要焊工证
有基础就能过来 78年以下联系我
装卸工理货员
兼职招聘|赵一鸣华鼎公馆店岗位:卸货、理货地点:教科院对面赵一鸣工期:—薪资:13元/小时要求:能吃苦耐劳,有力气,服从安排有意向的联系:()或者直接加
项目申报专员
4-8千/月
项目申报专员3-5年本科高新技术产业公司资质申报项目航天/航空/军工金属制品/机加工
一、岗位职责
1、熟悉高新技术企业项目申报流程,负责解读政府政策文件,撰写项目材料;
2、负责政府等商务关系拓展和维护;
3、总结项目申报经验,做好项目申报计划报公司领导审批后落实执行。
二、任职要求
1、本科或以上学历,理工科专业,金属材料专业优先;文字功底好;
2、解读政策文件能力强,具有较好的技术敏感度,有政府或科研项目成功申报经验者优先;
3、亲和力佳,擅于沟通协调;
4、成功欲望强,具有优秀的坚韧力,能耐心结合政策不断与项目成员和相关公司领导讨论提炼企业优势,力求项目申报成功。
酒店经理月结
北大壶招聘:酒店前厅副经理要求:有酒店前厅管理经验,会简单英语交流市内有班车,供吃供住,节假日三薪,薪资7000左右,有意向者工作时间打电话。
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店经理月结
**酒店店长(两年以上酒店店长经验,酒店管理、平台对接)|云城区卓成大酒店|云城区兴云东路241号卓成大酒店|未写明|底薪加提成,一万左右|**
陕西榆林招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇,薪资面谈,地址大保当联系电话。
服务员
招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇,薪资面谈,地址榆林大保当联系电话。
酒店前台
酒店前台勤劳、爱干净、服从安排,年龄:18岁-40岁左右。酒店前台薪资福利:面议招工人数:一名月休4天工作地址:连城县
餐厅领班
【】招聘,现寻21号有空能带班的伙伴,岛内外均可。工作地点位于福建省龙岩市。联系电话,,欢迎直接联系沟通。我们需要您具备基本的带班能力,确保当日工作有序进行。虽然原文未提及具体薪资和人数,但诚邀有经验的餐饮管理者或骨干加入,共同维护门店运营效率。地点灵活,岛内外皆可,只要21号当天有空闲时间即可胜任。请通过或电话联系我们,期待与您合作,一起把店带好,让工作更顺畅。如有意向,请尽快联系,名额有限,先到先得。
客房服务员月结
客房服务员临时工、全职均可,有客房做房经验,做事细心麻利薪资福利:2400‑5000元,包吃住,多劳多得招工人数:1名工作时间:8小时工作地址:永定区官黎路龙祥国际广场6号栋
厨师长,要求会炒大锅菜
8-9千/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费
4.协助厨房日常管理,包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5.配合团队完成高峰时段出餐任务,保障服务效率与顾客满意度
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心与团队协作能力
5.有相关工作经验者优先,学历不限
酒店前台月结
招聘:井号万星广场尚客优悦酒店井号一、招聘酒店前台一名,月休4天,薪资面议要求:勤劳、爱干净、服从安排,年龄:18岁-40岁左右。联系人:张店长,电话:上班地址:连城县
客房服务员月结
客房打扫阿姨勤劳、爱干净、服从安排,年龄:18岁-40岁左右。客房打扫薪资福利:薪资面议,月休4天招工人数:一名工作地址:连城县
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待员岗位职责宾客的迎送引导;高效准确的提供行李的寄存服务;为客人提供问询服务。1、热情主动的为宾客提供优质的接待、退房和问询等服务能为顾客提供电话转接、问询等服务,保证服务中心能按酒店有关要求正常运行。1、按照要求做好餐前开档工作及餐后收档工作。2、根据服务流程和操作标准,为客人提供优质的用餐服务。任职要求良好的形象,具有较强的工作责任心形象佳,熟练计算机操作,能适应上三班全1、普通话标准,有一定英语口语基础。2、有一定的计算机基础水平,熟悉各种办公软件。3、能适应上倒班能吃苦,性格开朗,有一定的服务意识
客房服务员
高薪资客房打扫职位,提供食宿、社保、工龄工资、星级员工奖和绩效奖励,工作地点在永定镇小汉坝南金路福建龙岩,工作制度为上一天休一天。
客房打扫阿姨
2-3千/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责:
1.负责酒店客房的日常清洁与整理,包括床铺整理、地面清洁、卫生间消毒及物品补充
2.检查客房内设施设备运行状况,及时报修异常问题
3.按标准布置客房,确保环境整洁、舒适、安全,符合酒店服务规范
4.协助办理客人入住/退房相关基础事务,提供礼貌周到的接待服务
5. 配合主管完成临时性工作任务及区域卫生巡查
任职要求:
1.年龄18-55岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班工作制
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3.有酒店或物业保洁经验者优先,无经验者可带薪培训
4.学历不限,识字能简单记录,会使用微信沟通
5.遵守酒店规章制度,服从工作安排,注重职业形象
福建龙岩招聘:收银员薪资:3000-4500元/月帝豪大酒店招聘收银员1名服务员数名薪资面
服务员
招聘:收银员薪资:3000-4500元/月帝豪大酒店招聘收银员1名服务员数名薪资面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供龙岩招大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘龙岩酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。