招聘店长，负责带领团队完成业绩目标。薪资待遇：月薪6500-12000，薪资上不封顶。提供带薪培训，奖金丰厚，团队氛围良好。工作地址：昌平区，南口优先。

熟悉洗衣店事物的小伙伴优先，不熟悉的小伙伴也没关系，来加入我们一起熟悉，工作环境好，同事友善

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及门店管理系统 5.有同行业店长经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升顾客进店率与复购率 3.组建并培养高效销售团队，开展员工培训、绩效考核与激励管理 4. 维护客户关系，处理客诉与突发事件，保障门店服务品质与品牌形象 5.定期分析经营数据，优化运营流程，控制成本并提升盈利水平 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.服务意识强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

有责任心

昌平南邵镇某火锅店找店长，要求四十岁以下，男女均可。底薪一万+绩效工资，有社保，营业面积800平米左右，人员配置35人。有意者发简历。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间安排 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

主机游戏馆现招聘一名全职店长，店内主营ps5，SWITCH，xbox，目前还有附加拼豆项目。 岗位职责: 接待顾客，收银验卷，游戏指导，环境卫生清洁等，店里有两只猫咪，需要日常照顾好 任职要求: 希望你热爱游戏，最好自己就是游戏玩家。从事过其他服务行业，为人热情开朗，认真负责，熟悉主机上的双人游戏，会拼豆项目更好，没玩过拼豆也可以培训，年龄要求20岁以上。平常主要就是一个人看店，如周末节假日很忙的时候会找兼职帮忙，工作日事少比较轻松，可以做自己的事，完成好本职工作即可 工作时间是周一到周五12点至22点，周六日及节假日是10点至22点，上六休一，每周二固定关店一天。看店工作，工时比较弹性，晚上没顾客可以早走，能接受这种工作性质的再来联系 岗位福利: 正式员工基本工资+全勤奖+饭补+提成工资+流水分红，加班有加班费，缴纳社保，不包吃住。

店长带团队做业绩薪资福利:月薪6500-12000，薪资上不封顶（9.8）工作地址:昌平区南口优先

北京昌平区个人店招聘招聘优秀店长一名，朝阳区奥运村附近招聘销售多名，

北京昌平招聘预埋电工，其中小工3人，负责给大工打下手；中工2人。

北京昌平招二保焊/气焊

北京市昌平区招工地小工/杂工 负责清扫场地，打扫卫生

北京市昌平区招做给水主管道

昌平招聘挖掘机司机，共需1人

招聘：【招聘】服装店招聘店长高销销售6000-12000元/月百官街道1-2年工作经验学历不限人数不限岗位介绍#招聘招聘品牌：PIT西町村屋VNZ招聘岗位：店长/高销岗位要求：有销售经验，善于表达沟通，有责任心者优先薪资架构：底薪提成各项奖励社保加班补助法定节假日补贴店长薪资：8000—...

高薪诚聘可兼职代理面向富锦绥滨同江招聘营业员另绥滨聘店长一名。会拍短视频，懂线上直播，会电脑的一名。工资：全年底薪＋提成＋年终奖。带薪休假+旅游。薪资10万以上，上不封顶。上下班通勤车接送。工作地址：富锦市农资大市场乐元农资商店绥滨县物流园区乐元农资商店（提供食堂宿舍）电话V：

秦安清真火锅店诚聘：店长一名，薪资待遇面议，要求有工作经验，适应和管理能力好，联系电话

招聘：电动车销售店长薪资：5000-8000元/月招电动车店长，需要有管理工作经验，按利润分成，吃苦耐劳。

招聘：1、超市主管/课长5名2、营业员：10名3、保洁2人有工作经验者优先，电话联系v同号

汾酒专卖店门店营业员，守店、整理货品货架，日常清洁维护，盘点库存形成EXCL表格，开具电子发票、填写出入库单，快递货拉拉下单。会开车优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 热情接待顾客，介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3.熟练操作收银系统，完成销售结算、退换货及票据管理 4.协助开展促销活动，执行营销方案并反馈顾客需求与市场信息 5. 维护店内环境卫生与安全秩序，及时上报异常情况 任职要求： 1.服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真负责，有团队协作精神和基本抗压能力 3.能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-50周岁，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟悉店内商品陈列与库存情况，及时补货、整理货架，保持销售区域整洁有序 3.准确完成收银结算，核对票据与款项，妥善处理退换货及顾客咨询投诉 4.积极参与门店营销活动，配合完成销售目标及数据统计反馈 5. 遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，身体健康，形象端正 5.学历不限，有零售或导购经验者优先

诚招20-35岁店员，薪资方式，底薪+提成

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

DAYDAYPLAY儿童亲子乐园招聘：店长一人，员工一人 无责任底薪4000＋200元全勤奖+300元饭补 业绩不足5万提成1.5% 业绩不足10万高于5万提成2% 业绩达标10万以上提成3% 业绩超额15万以上提成5% 业绩超额20万以上提成8% 上班时间商场10点到10点 双人同日上班早10晚8 早12晚10 （月休4天） 店长有管理工资面谈

急招急招家居生活类：工资：大班200元/天+2提坐标：昌平，龙旗广场年龄：25-45岁之间有特卖促销经验者优先联系电话：

理货，装货

，50岁以下，有销售经验会卖货者优先，160一天，工资靠谱门店如下：沃尔玛昌平，沃尔玛清河联系电话

一、公司介绍: 北京大众康业科技有限公司（简称大众康业）创立于2005年，19年来一直立足经营大健康产业，是一家集食品、温热智能家居为一体的健康管理连锁企业。 大众康业旗下北京世纪康业健康管理有限公司成立于2022年9月，专注于追求健康生活，倡导“绿色、安全、预防”理念，集产品销售、服务、售后于一体，进行多元化经营。 公司以消费者提供优质的健康产品与服务为使命，同时积极践行“服务健康、成就伙伴”的价值理念，致力于成为健康行业最具影响力并可持续健康发展的企业。 二、岗位职责： 1、组织会员进行爱心宣传活动，完成宣传拓客目标 2、按照门店服务流程和服务标准，为会员提供热情专业的体验服务，提升会员满意度。 3、向顾客介绍产品的原理、结构、加工工艺、生成流程，帮助顾客对产品进行全面了解和深度体验。 4、协助店长完成门店销售目标 三、任职要求： 1. 高中以上学历 2. 有实体店工作经验，有销售经验，管理过销售团队 3、有清晰的职业定位和发展规划，有学习力 3 . 近期在北京稳定工作1年以上，或曾在北京工作2年以上 7. 普通话标准，表达清晰流畅 8. 爱笑，有亲和力，身体健康皮实，不怕吃苦 五、晋升、发展双路径 专业路线：高级助理-资深助理 管理路线：高级助理-副店长-直营店长-合伙店长-资深店长-区域经理-大区经理 五、各项福利: 1. 丰富的团建活动，生日礼物、节日福利享不停 2. 专业知识、销售技能、门店运营等全面的商学院课程免费培训 六、 工作地点： 朝阳区、海淀区、昌平区及县城、 顺义区19家门店就近分配