招聘：家具店店长（底薪+提成+五险+）薪资：5000-20000元/月岗位职责：1.凭借丰富的家具门店管理经验，带领团队积极开拓市场，提升品牌影响力。2.依据市场动态与公司战略，精准制定切实可行的销售计划，并确保团队高效完成。3.全面负责门店日常运营管理，包括人员调配、货品管理等，确保各环节顺畅运转。4.深入了解客户需求，及时调整销售策略，为客户提供优质的家具购买方案。5.定期分析销售数据，总结经验教训，不断优化门店经营模式，提高销售业绩。6.积极维护与供应商的良好合作关系，确保货品供应稳定、品质优良。任职要求：1.具备1年及以上家具门店管理经验，熟悉家具行业市场规律与销售技巧。2.拥有出色的团队领导能力，能够激励团队成员，挖掘团队潜力，共同达成目标。3.具备敏锐的市场洞察力，能够根据市场变化迅速调整经营策略。4.拥有良好的沟通协调能力，与团队成员、客户及供应商保持高效沟通。5.工作认真负责，抗压能力强，能够在竞争激烈的市场环境中带领团队取得佳绩。6.熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力，为门店决策提供有力支持。该岗位提供五险、节日福利、带薪年假、年终奖等优厚待遇，还有极具吸引力的底薪+提成+年底分红，诚邀有志之士加入！

招聘：店长-重庆薪资：面议工作职责：1、负责店铺的日常营运管理，包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等；2、执行、跟进、达成店铺销售目标，依据本店实际情况执行销售策略；3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程；4、维护及推广公司的品牌形象；5、确保完全了解并严格遵守店铺所有安全程序；6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。人员培养等计划；7、确保不断学习了解产品知识，包括目标客群、产品系列和销售指标；8、传达公司各部门的文件和规章制度，并负责监督执行。任职要求：1、大专以上学历；2、年龄35岁以下（条件特别出色者可放宽年龄条件），***；3、一年以上珠宝零售店务管理工作经验，具有较强的店务管理经验；4、性格开朗，良好的沟通力、团队协作力，精通团队管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；5、有团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理经验。

招聘!招聘！！罗女士：招聘岗位服装品牌门店高销2名综合收入：4000-7000+(无上限)工作时间：上一休一福利待遇：底薪+提成+激励+五险工作地点：江北世纪新都1名阳光奥莱店长1名、导购2名年龄：22-38岁

店面管理，食监督

招聘：汽车修理厂店长+**四天薪资：6000-12000元/月一、基本素质1.教育背景：通常要求具备大专或以上学历，汽车相关专业毕业尤佳。2.年龄与经验：年龄一般要求在***以上，需具备5年以上汽车行业经验，其中至少2年汽车维修企业管理经验。3.个人品质：要求店长具备诚实、守信、勤奋、责任心强的品质，能够以身作则，带领团队共同前进。二、专业技能1.汽车知识：店长需熟悉汽车的构造、性能、维修流程以及配件知识，以便更好地指导团队进行汽车维修工作。2.管理能力：要求店长具备出色的组织管理、指挥和控制能力，能够高效地安排门店日常运营，确保各项任务或目标的顺利完成。3.数据分析能力：店长应能熟练使用电脑办公软件和门店管理系统，对销售数据、库存数据等进行有效分析和整理，为门店经营决策提供依据。三、岗位职责1.制定计划与目标：根据公司目标，制定门店营业目标与工作计划，并领导门店员工实施计划，根据每月目标的达成情况对计划进行分析和调整，确保门店全年目标的达成。2.服务与环境管理：贯彻执行门店5S及公司各项流程规范的具体实施，为车主客户提供优质的环境与服务。3.财物管理：对全店的人、财、物负责，负责门店固定资产、设备的管理、维护和保养，保证公司财产不受损失。同时，督导清洁、防火、防盗、防工伤、安全防损等工作，保障营运安全。4.进销存管理：负责店内进销存管理，保证充足的配件储备，同时尽量减少库存积压。5.成本控制：严格控制门店运营成本（如易耗品、水电、行政用品等），提高门店盈利能力。6.团队管理：负责门店员工的日常沟通、管理和培训，激发员工的工作热情和创造力，提高团队整体绩效。四、其他要求1.沟通协调能力：店长需具备良好的沟通协调能力，能够与公司相关部门、门店之间、员工之间进行有效沟通，确保各项工作有序开展。2.创新能力：要求店长具备敏锐的商业意识，能够根据市场需求和顾客需求变化及时提出合理化建议，推动门店不断创新和发展。3.应急处理能力：店长应能够迅速处理门店内发生的各种突发事件和意外情况，确保门店正常运营。

有台球相关从业经验、组建团队、管理能力强

招聘：健发头疗师、店长、美容师、区长、总监薪资：4000-20000元/月有养发头疗美容者优先，只要正能量，不会可以带薪带教

招聘：丝域养发馆助理店长（工作环境好）薪资：6000-12000元/月岗位职责1.负责店铺日常运营管理，确保服务质量达标2.协助店长完成业绩指标，制定并执行营销策略3.培训指导员工，提升团队专业技能与服务水平任职要求1.高中以上学历，有能力者可放宽要求。2.有连锁养发馆、美容院2年以上管理经验。3.熟悉养发馆业务流程，具备良好沟通能力。

招聘：顾问店长（全勤）薪资：4000-8000元/月岗位职责:1.领导和管理美容院团队，确保服务质量和顾客满意度。2.监督团队日常工作，确保流程和服务标准。3.制定销售目标和营收目标，监控业绩并进行数据分析。4.组织培训，提升团队专业技能和服务水平。5.处理顾客反馈，确保问题及时解决。任职要求：1.具备优秀的领导能力和团队管理经验。2.良好的沟通技巧，能有效处理顾客需求和反馈。3.具有较强的市场分析和业绩追踪能力。4.能够灵活应对工作中的各种挑战。5.拥有良好的组织和培训能力，能够激发团队潜力。

重庆市大足区招电焊

需要三四组人员，负责墙面和地面工程，一起施工。

超级大龄工53岁都要赛力斯海晨物流可以带手机包住上下班免费交通车接送周结每周三发上周工资招聘岗位及要求牵引车、物流工:20-45岁，18+2=20/H叉车：20-53岁,21+2=23/H每个月15号发工资福利优势包住，上下班厂车接送不上流水线轻松好耍只要长期工，面试需提供个3-6个月工资流水。车间干净，无重活累活纹身、案底、非主流不要（）通知求职者门口串串多，不要到早了，只认电话不要认人。面试时间：上午9点到带身份证原件，不能穿拖鞋，短裤，凉鞋，背心，裙子面试注意事项：带上身份证原件，所有岗位面试需穿戴整齐，不得穿短裤、拖鞋、凉鞋、背心等，厂区岗位不穿裙子、高跟鞋。【报名方式】zx报名（备注：1004赛力斯海晨周结，名字，电话，身份证号）

重庆市两江新区招空调安装/维修 氟系统多联机安装，包工点工都可以

重庆市忠县招抹灰

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店一线管理经验，有快消、零售或餐饮行业店长经历者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉收银系统及基础数据分析工具，能独立完成日报/周报编制 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，有相关岗位管理经验者更佳 6.退伍军人、党员优先

紧急招聘新杭派三楼韩货档口招店长：要求熟悉韩货销售经验且会管理销售：白瘦嘴甜勤快最好能穿版优先拍照模特：韩系肤白会对镜会拍视频（以上都需性格好会搭配审美好）联系方式电话同步

招聘招聘梦锦缘家纺龙山店招门店店长主营婚庆家纺，全权负责门店运营、销售、库存、客户维护有家纺/零售管理经验优先，善于沟通，做事踏实，有事业心，不耽误接送孩子，带薪月休两天底薪+高提成+绩效+年终，多劳多得，福利齐全，月休可调有意私聊：地址：龙山镇驻地

徐闻《大兄弟三文鱼》再招聘一名切三文鱼师傅兼店长（已有一名）工作轻松，环境氛围优、福利好年龄：20-45左右要求：从事过三文鱼店师傅，有熟悉切三文鱼经验，出餐效率高，服务态度好，服从安排，男女不限工作时间《两班倒》：白班10:00-19:30，晚班19:00-04:00薪资待遇：工资+全勤300+各种福利，月休3天+可免费提供住宿店铺地址：贵生十字路口附近《大兄弟三文鱼》联系号码：（同步）

招聘：地址常青市场五楼实力店铺职位数量：店长1名销售4名工作要求：需有经验、有模特销售经验、会拍短视频。店里气氛皮肤白、性格好。讲话逻辑、口齿清晰。身高：162-166年龄范围：24-35薪资待遇：面谈类目风格：韩系、简约、老钱联系人称：阿雅联系方式：（同步）

岗位职责： 1.负责门店商品陈列、补货及日常库存盘点，确保货架整洁有序、货品充足及时 2. 主动迎宾接待，提供专业咨询与个性化导购服务，提升顾客体验与成交转化率 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票、退换货等全流程业务处理 4.协助执行促销活动，参与氛围布置与物料管理，及时反馈顾客需求及市场动态 5.严格遵守门店管理制度，维护服务形象、环境卫生及运营规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售、快消或服务业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好沟通能力、服务意识与亲和力 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务流程 5. 无不良从业记录，认同以客户为中心的服务理念

招聘！招聘烟酒店店员一位上班地点嘉晨华府希尔安菜市对面有意向者电联！杨先生

'急急急!急招卤菜店的营业员，工资3000，包吃午饭，07:00～19:00(中途休息)，月休4天，年龄不限、踏实认真、外貌正常，地址在璧山青杠.电话:

招聘：营业员（五险）薪资：3000-8000元/月岗位职责：1、负责门店到店客户接待，挖掘客户装修需求，2、客户信息登记，邀约、跟进意向客户，配合设计师对接方案，促成客户签单；3、维护客户关系，、电话回访客户，完成门店销售任务；任职要求：1、有建材、全屋定制、家居销售经验优先，2、沟通能力好，亲和力强，有销售欲望，

会销售门窗优先 底薪加提成 工作时间不长

招聘：【凡人纯K】收银员薪资：3100-4500元/月****，形象气质佳，有一定的沟通能力和服务意识，有无经验都可可投递简历后，直接电话联系

招聘西式餐饮外卖店员工 转正3000～4000元/月 月休4天，节日福利，可提供住宿 （老板为人好，根据表现可定向培养为店长，后期可晋升区域总） 工作时间： 分早晚班，早班9:00-20:00，晚班：13:00-24:00。 主要工作： 接收外卖订单，根据订单需求制作餐品，线上客户咨询回复等。 主要餐品类为炸鸡汉堡热狗等西式快餐。 任职要求： 1、身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业的工作环境和卫生要求。 2、有服务意识，脑子灵活，性格好 3、有责任心，为人真诚，做事认真仔细。 地点：重庆渝北回兴兴科四路 （请先仔细看下工作内容和工作时间，有意向再联系沟通）

懂电脑 25-40之间，有茶楼工作经验

招聘：店员（五险）薪资：2330-6000元/月招聘店员，薪资待遇2330+提成，我们是一所精品店（礼品店）那种，里面包含日化品、茶叶、红酒等之类的产品。每月四天，早九晚六年龄不重要，18*以上都可以，年龄大点也没有关系，形象可以也行，能说会道。

招聘：新世纪茶楼薪资：2800-5000职位详情：主要负责茶楼收银跟泡茶水洗杯子，上一休一，18岁—40岁年龄大了的莫来

一、岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保门店运营顺畅； 2.做好顾客维护，不断提升客户满意度； 3.为门店经营负责，确保经营目标的实现。 二、任职要求： 有社区团购，熟悉私域直播线下服务店新零售模式者优先。 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对门店运营有一定的理解和经验； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.手机操作流畅，熟悉群管理、在线表格等日常线上运营工具的使用。 三、上班时间8:30-18:00月休四天（调休） 门店地址如下： 1.长安锦绣城店 2.融科蔚城店 3.康田蔚蓝海B区店 4.奥林匹克花园店 5.学田湾店 6.人和店 7.黄杨路店 8.恒大都市广场店 9.回兴路店