商户名称：保罗彼得岗位需求：导购/店长，18-45岁，有丰富的销售经验以及管理经验，搭配能力强，会电脑操作，踏实肯干，服从管理人数：店长1名，导购2名薪资待遇：底薪＋提成+全勤+岗位补贴+化妆补贴+法定三薪，五险联系地址：浙江省嘉兴市海宁市工人路85号爱琴海购物中心一楼保罗彼得联系人：我们竭诚欢迎您的加入！浙江嘉兴

招聘：招皮革城A座店长一名（年龄20-39岁，有一定工作经验）电话

濮院实力店铺待遇绝对好四季青做过的优先濮院国贸店，世贸店招聘销售10名店长2名未做过店长，但有能力者也可竞选店长岗位，要具备2年及以上销售经验，会拍照，陈列，搭配和自媒体运营者优先，0基础勿扰，薪资待遇面聊联系电话同步

招聘以下岗位：店长1名：负责门店日常运营管理，协调店内工作，有餐饮管理经验者优先，责任心强。洗碗保洁阿姨1名：负责餐具清洗、店内卫生打扫，要求干活麻利，爱干净。长期晚班人员1名：主要做后厨辅助，会包饺子、馄饨者优先，不会可教，要求踏实肯干。薪资福利面议，待遇优厚，工作环境简单，长期稳定。

招聘店长一名。薪资为5000-7000元/月。岗位职责包括：全面负责门店日常运营，涵盖收银、鲜食制作、商品陈列、补货、卫生清洁、设备维护等，确保门店符合品牌标准。严格执行公司关于鲜食（饭团、盒饭、关东煮等）及常温食品的先进先出、保质期检查、报废管理，控制损耗率在合理范围内。负责门店正常运转，妥善处理各班、节假日及突发状况。根据商圈特点（社区、写字楼、学校等），制定并执行门店促销方案，提升重点商品（鲜食、自有品牌、新品等）的销量。分析销售数据，调整订货策略和陈列方案，主动挖掘提升业绩的机会点。处理顾客投诉与建议，维护门店口碑，提升顾客复购率。负责全职及兼职员工的招聘、排班、培训、考核与日常管理。通过合理的排班控制人力成本，同时保障高峰期服务质量。营造积极的团队氛围，降低员工流失率，培养储备店长及骨干员工。每日或每周分析销售、损耗、毛利、人效等数据，及时发现并解决问题。严格控制鲜食及常温食品的报废，通过精准订货、临期促销、员工培训等方式将报废率控制在公司目标以内。职位要求：大专及以上学历（非硬性要求，如有同行业经验可放宽条件）。有运营管理经验，商超经验优先。有比较优秀的经营思路及沟通管理能力。熟练使用基本办公软件及数字化办公工具。有良好的食品安全卫生意识，持有当地食品行业有效健康证明。

咖啡店店长1.3年以上咖啡行业工作经验，至少1年以上独立负责咖啡店全面管理的经验；2.自己开过咖啡店的优先考虑。薪资福利:5000-8000元招工人数:1人工作地址:浙江省桐乡市环城南路689号港龙木屋博览园

学校食堂招聘店长1名阿姨3名福利：缴纳五险，寒暑假补贴，节假日福利。店长要求：熟练操作电脑，有食品安全基本知识。店长工作内容：台账记录，卫生检查，食品安全检查，协助店经理全面管理店内日常工作。工作地点：嘉兴南湖学院食堂联系电话：

招聘：【招聘】万和城樂悟招聘店长/导购服装导购6000-8000元/月百官街道1-2年工作经验学历不限人数不限岗位介绍万和城二楼樂悟品牌招聘（26.）樂悟服装店长要求：30-40岁，负责门店日常运营，人员排班与管理；完成销售目标，做好货品陈列、盘点及补货；维护客群关系，处理售后及门店突发问题；有...

招聘：超市生鲜主管薪资：7000-8000岗位职责:1.负责超市生鲜部门的日常运营管理，包括商品陈列、库存控制及损耗管理，确保货品新鲜度符合标准。2.监督团队完成收货验收、加工分割及销售服务工作，维护卖场环境卫生与秩序。任职要求:1.具备生鲜行业相关工作经验，熟悉各类生鲜商品特性及保鲜知识。2.拥有良好的沟通协调能力和团队管理经验，责任心强，具体面议

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明天嘉兴勤俭路招聘一名微挖带班人员，要求技术熟练，左右方向操作均需精通，技术不熟练者请勿联系。

南湖长白班电子厂 （小厂自由，可带手机） 手工活/坐班/当天可以看车间 工价18+2绩效， 男女不限，18到45周岁，空调车间 招聘岗位:检验、组装、测试 发薪日:次月25号，月薪6500+ 超产有奖金，月工时300+夜班补贴51元 吃住情况:包吃2顿工作餐，提供宿舍 工作时间:8:00-20:00（偶尔要配合加班）

薪资保底一个月9000（上六休一） ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 工作地址在苏州！

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘：销售店长薪资：6000-7999元店长3名；会管理。会带团队。有职业素养形象气质佳。销售精英5名.语言表达能力清楚。安装师傅2名、能吃苦耐劳。还开三轮车

店长有2年以上带店经验薪资福利:月薪6000元招工人数:一名

店长，胆大有爱心，40岁以下。收拾卫生，照顾小动物，辅助做拼豆手工，陪顾客玩薪资福利:工资面议招工人数:店长一名工作地址:堃和广场4楼桐汐阁爬宠馆

店长 1. 业绩管理：制定门店目标，拆解每日销售任务，带领团队完成门店总业绩；分析客流、连带率、客单价。 2. 团队管理：排班、培训导购穿搭、销售技巧；监督员工状态，做激励，处理员工矛盾。 3. 货品管理：到货验收、盘点库存；调货、处理滞销款，把控效期/换季货品；核对进销存。 4. 门店运营：把控陈列标准，落实公司制度；管控损耗、成本；设备、卫生管理。 5. 客户与售后：处理客诉、复杂退换货；维护高价值会员。 6. 对接总部：上报报表，执行总部活动、促销落地；反馈门店问题。

招聘：店长（包吃）薪资：5000-10000元/月工作内容：管理店前厅事务，***以下从事管理岗3到5年工作经验，工作要求：有上进心，态度乐观，有格局，乐于奉献，有强烈的团队精神，年龄在***至***之间，高中及大专以上文化优先录取，因本店要打造为品牌连锁店，此为主店，进入本店的合伙人员后期95%以上都会成为核心领导岗位，在此期待有志之士及有缘之人相识共事，共同闯出一番事业，待遇见面详谈。上班时间相对自由，9：00—14：0016：00—21：00有两领班辅助

理货，收银

许村万朵城-1楼欧润精选超市，烘焙区招聘，营业员三名工资3000至6000学徒工三名工资3000至4000,每天工作9小时休两天不包吃不包住，具体可以面议，会打电脑

招聘水果店营业员。薪资为3000-5000元/月。工作内容包括但不限于产品打包、承接收银等。要求具备良好的服务意识和沟通能力，性格随和、服从安排、吃苦耐劳、热情礼貌。

招聘：❶招嘉善乡镇摆摊兼职，上班时间：下午15:30—19:30，薪资：22元/小时+意向客户提成，工作内容：摆摊接待村民、讲解光伏项目、登记意向农户，要求：20周岁以上，善于沟通，工作地止：嘉善各个乡镇集市超市门口❷招兼职业务员长期合作！月薪上万！联系电话：

本店现招聘营业员1名兼职一名 薪资：时薪20/h，每月准时发放 工作内容：门店货品整理、收银接待、顾客导购、日常卫生打理 任职要求： 1. 年龄25–45岁，吃苦耐劳，做事细心勤快 2. 有零售销售经验优先，性格开朗善于沟通 3. 服从安排，有责任心，长期稳定

海港超市袁花一店招聘肉品技工1名。岗位职责包括：严格按照公司肉品分割标准和操作规范完成肉品分割、修整、绞肉等基础操作；做好肉品分类、称重、包装，确保品相符合要求且标签信息准确；维护肉品区域环境卫生，及时清理操作台、刀具及设备；规范使用器具并做好日常维护和检查；严格遵守食品安全规定，做好卫生防护，杜绝污染；负责肉品备货，服从领导交办的任务。任职要求：年龄30-65周岁，身体健康，无传染性疾病，上岗需办理健康证；有相关肉品分割经验者优先，男女不限；具备基本食品安全意识，注重个人及工作区域卫生。工作时间：5:30-11:00，15:00-18:00。薪资：有经验者前2个月7000元/月，第三个月按业绩考核。福利：节假日福利、带薪年假、缴纳社保。工作地址：海宁市海港超市袁花一店。报名联系电话：，备注应聘岗位及姓名。

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招工，男女不限四十五岁以内，蔬菜摆摊，配货，三点上班，下班，会开电动三轮车，干活麻利！。电话

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、退换货及票据开具 4.协助盘点库存，核对商品数量与系统数据，及时反馈差异 5. 配合店长落实促销活动，收集顾客反馈并协助优化服务流程 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1.负责仓库货物的清点、分类、上架及出库理货工作 2.核对订单信息与实物，确保拣货准确率与发货时效 3.定期盘点库存，及时上报差异并协助处理异常情况 4.保持理货区域整洁有序， 任职要求： 1.学历不限， 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 5.无不良记录，服从安排，团队协作意识强