待遇、月薪三千销售提成10%

【招聘】大理双廊·阿凯缇娅度假酒店服务管家大理阿凯缇娅度假酒店坐落于双廊洱海畔，是集住宿、餐饮、休闲度假于一体的高端海景美学酒店。因业务发展需要，现面向社会招聘服务管家，诚邀热爱服务行业的你加入。岗位职责负责宾客从入住到离店的全流程管家式服务，主动迎接、办理入住手续，介绍酒店设施与周边攻略响应宾客日常需求，协调客房、餐饮等各部门服务，及时处理客诉与突发问题落实宾客专属关怀，如欢迎水果、下午茶、晚安甜汤等特色服务的跟进与交付维护所辖区域的服务秩序与环境品质，确保服务流程规范、宾客体验良好配合酒店完成日常运营、接待活动及上级交办的其他工作任职要求年龄18-35岁，形象气质佳，普通话标准，沟通表达顺畅具备主动服务意识与亲和力，耐心细心，有较强的应变能力有酒店管家、前台、宾客服务相关工作经验者优先会基础电脑操作，能熟练使用办公软件与酒店系统薪资与福利薪资待遇：3500-6000元/月，结构为「基本工资+岗位工资+绩效工资」，能力优秀者薪资可面议食宿保障：免费提供员工宿舍与工作餐，拎包即可入职假期福利：月休4天+享受国家法定节假日休假，每月固定带薪休息成长空间：完善的岗位培训与晋升通道，高端酒店平台助力职业发展联系方式联系电话：赵主管工作地址：大理市双廊镇阿凯缇娅度假酒店

我们正在寻找优秀的酒店OTA运营，加入我们的团队，共同推动酒店业务的持续增长和发展。 岗位职责： 1. 负责酒店在各大OTA平台（如携程、美团、去哪儿、飞猪等）的日常运营及管理，包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。 2. 密切关注OTA平台规则变化，及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。 3. 分析运营数据，对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究，提出改进方案并实施。 4. 与OTA平台保持良好沟通，争取更多资源和曝光机会，提升酒店的知名度和预订量。 5. 处理客户评价和投诉，维护酒店良好的口碑和形象。 任职要求： 1. 具备酒店行业工作经验。 2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。 3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。 4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。 5. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力。 我们提供： 1. 有竞争力的薪资和福利待遇。 2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 3. 积极向上、团结协作的工作氛围。 如果您对这个职位感兴趣，欢迎发送简历至[具体邮箱]，期待您的加入！

诚聘 [庆祝][庆祝]新店筹备中，诚邀以下精英人员共同发展： 前厅经理 薪资（4300-4600）+200（全勤）+有经验者优先，可面试详谈 厨房炒锅： 4300+200（全勤）+100（社保） 厨房主管：（4300-4600）+200（全勤）+100（社保） 前厅领班：3300+200（全勤）+100（社保） 注意：提升空间大，以上人员一经录用，提供食宿，月休四天。 地址：龙湖•时代天街商场6楼 联系方式：（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，提升整体执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉中大型连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 4.具备团队建设经验，认同服务导向型企业文化 5.学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

招聘：会所招聘主管或者领班1名工资5000—6500要求形象气质佳，有高端酒楼、私房菜、会所、星级酒店前厅管理人员经验优先，底薪+高额提成+宴席奖金，每月15日准时发薪；供吃住月休4天；工作地点：昆明市官渡区六甲街道通福路山海荟之界餐厅，联系电话：曲女士

昆明盘龙区白云路宣威味道招聘主管店长要求有工作经验优先工资待遇面谈连续电话

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

负责夜班点菜服务管理

1.员工培训； 2.厅面卫生检查； 3.服从领导安排；

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招聘生产种植工2名，经验、学历不限。要求能吃苦耐劳，适应田间作业。 岗位职责：负责小番茄的日常农事操作，在智能温室内完成盘头、疏花、疏果、打叶、落蔓等植株管理工作；根据成熟度标准及时采摘果实并进行初步分拣；操作轨道作业车进行农事作业，保持种植区域整洁，配合完成水肥管理、病虫害监测等基础工作。 薪资福利：基本工资加绩效工资，多劳多得，4000-4500元/月。工作时间：8:00-12:00，下午14:00-18:00。 工作地址：大理州洱源县茈碧湖镇大理宏福农业科技有限公司。

现在要两个装工

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招酒店经理必须有相关工作经验

负责酒店日常的管理

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

重庆长寿江松苑招聘厨师2名，敦子一名，洗碗工2名，打杂工5名。酒店管理人员1名，前台服务员1名，酒店服务员2，工资面议！联系电话.

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

大理古城叶榆路打扫2间15一间联系

今天下兑丰呈庄六间房退房，一间房续住打扫，150一天，能来的联系

明天洱海门附近客栈退房9间，每间20，房间很小好打扫，能来的联系

明天石门村退房5间，15一间，房间简单好打扫，不洗布草！要求打扫的干净仔细认真！联系：

餐厅主管大专及以上学历，具备餐饮、管理相关经验。责任心强，做事利落，善于沟通，热爱服务工作，能高效统筹厨房事务和接待工作，认同纯素饮食理念薪资福利:包吃住（纯素餐）；底薪＋提成；月休四天联系：工作地址:云南大理古城区素方舟未来空间

维也纳国际酒店云浮体育公园店前厅接待（2名），工作内容：能适应上夜班，接待，开房，退房，收银等前台基础性工作。形象好，气质佳，熟悉基本办公软件，态度端正，有良好的对客服务礼仪，善于沟通，具有服务行业经验者优先录用。福利待遇：薪资面议！，包吃住，法定假日轮休制。联系电话：范小姐工作地址：云浮市云城区环市西路266号祥云城1栋（维也纳国际酒店云浮体育公园店）

明天请一位熟悉打扫客房临时工

水碓村今天预计退房10间，20一间不洗布草，能来的联系8

下鸡邑村明天10间续6间130/天，家中有一位，再找一位一起做，不洗布草供午餐能来的联系：

银桥附近民宿今天下午有3间大床房需要打扫，不洗布草，20元一间，有愿意过来的吗？也可以直接打电话