云天化形象店招聘店长一名。要求高中以上学历（本科文凭每月加200元），会电脑操作，会记账并完成台账登记，报名需提供个人简历一份（可电子文档）。男女不限，年龄25-45岁。吃苦耐劳、责任心强、有团队精神，熟悉常见农作物种植知识，懂化肥使用方法。工作内容包括：负责来访人员接待、解答产品咨询、介绍产品使用方法；门店化肥农资产品日常销售，包括化肥陈列、库存盘点；仓库协助及管理（每月需4-5天）及门店日常卫生；日常电话联系维护及发展新客户，完成门店销售目标；负责门店账务核对、收银结算，保证账目清晰；配合上游开展促销活动，会做自媒体宣传等。薪资福利：试用期培训1800元/月加提成（上不封顶），试用期三个月。转正后待遇每月3000至6000元左右，并。每天14:00至17:30报名。农资公司转岗人员、农业科技人员、涉农人员、有销售经验人员优先，优先人员待遇另谈。工作地址：祥云县彩云路花鸟市场。

服装店长1.25-40岁，中专以上学历，性格开朗，热爱销售，有亲和力。具有服装行业销售管理经验；2.具有良好的团队管理及新人培养能力，敢于挑战，有一定抗压能力。1.负责店面货品、陈列、人员等日常管理工作；2.负责完成公司下达的销售任务，执行各项促销活动；3.对店内员工进行培训和带教学习，客资维护等。薪资福利:5000元/月-10000元/月福利待遇：按时发薪不拖欠+7小时工作制+底薪+提成+绩效+月度奖励+全勤奖+合伙分红+生日福利+训练营培训招工人数:1人工作地址:古城店：古城复兴路靠近北门

招聘店长。年满18周岁，优先考虑25至50岁人群，要求踏实勤快、有责任心。薪资福利包括包吃、绩效奖金、法定节日福利、生日福利、加班补贴。门店客源稳定，工作环境舒适，团队氛围融洽，支持长期稳定发展。早班时间为下午15:00至凌晨01:00，晚班时间为下午15:00至凌晨03:00，月休3天。工作地址位于大理市满江街道龙苑路锦生美食广场5-1-1号。

双廊卫生院巷子斜对面（南诏酒肆）高薪招聘招店长：底薪+提成+加班+奖金+招店员：底薪+提成+加班+奖金有意者联系电话：（）

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

招聘店长1名。工作时间10:00-19:00，包吃两餐。薪资4500-6000元/月。要求有工作经验者优先，有上进心，品行端正，沟通能力强，有责任心。工作内容为负责店面管理。工作地址在嘻.嗨购全球大理圣托里尼店。

店长年满18周岁，优先25-50岁人群，踏实勤快、有责任心薪资福利:包吃、绩效奖金、法定节日福利、生日福利、加班补贴，门店客源稳定，工作环境舒适，团队氛围融洽，支持长期稳定发展早班下午15:00-凌晨01:00；晚班下午15:00-凌晨03:00，月休3天工作地址:大理市下关街道龙五社区居民委员会三组福文路14号1幢1号租房

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

招聘店长。年满18周岁，优先考虑25至50岁人群，要求踏实勤快、有责任心。薪资福利包括包吃、绩效奖金、法定节日福利、生日福利、加班补贴。门店客源稳定，工作环境舒适，团队氛围融洽，支持长期稳定发展。早班时间为下午15:00至凌晨01:00，晚班时间为下午15:00至凌晨03:00，月休3天。工作地址位于大理市下关镇大关邑W8栋。

招聘家具销售员、店长及安装家具师傅。店长1名，家具销售员3名，安装家具师傅2名，招满为止。薪资结构为底薪加提成加绩效奖金，多劳多得，收入上不封顶。工作地址位于大理市湾桥镇宝莱佳家具。

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护理师年龄20～40岁，形象好，气质佳的优先考虑。店长要求有美容和销售工作经验。店长和护理师薪资福利:底薪+提成+手工+奖励+绩效工作地址:富力天禧公馆店和兴华街店

店长助理有餐饮工作经验者优先薪资福利:综合工资3000-3500招工人数:一名工作地址:德州学院步行街

【招聘岗位】干洗店店长【薪资待遇】5000-10000，25‑45周岁，中专及以上学历，3‑5年门店相关运营管理经验，沟通能力强，有团队管理经验【招聘岗位】干洗店营业员【薪资待遇】3000-6000单休缴纳保险【岗位要求】中专及以上学历，，善于沟通，具备良好服务意识与团队精神【工作地址】大学城校区【联系电话】刘经理

招潮玩店长,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系汪总

店长20-35岁，优秀的客户服务意识，热爱消费电子行业；良好的团队合作精神，学习和沟通能力强；普通话二级甲等及以上，语言表达流畅；具备门店运营管理、活动策划和数据分析能力优先；形象气质佳，拥有终端销售及团队管理经验；能够统筹门店日常运营、业绩达成、人员管理工作；薪资福利:面议；招工人数:1名工作地址:托克逊县天山商城

月溪村，长期招聘保洁，客房10间，不洗布草，月薪3000有意者联系电话：

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明天大理古城南门漫谷客栈，七间房，十五一间，不洗布草，能来的联系

明天古城南门新村，7间退房，15一间，房间不大，好打扫，要求干净细致，

岗位名称：厨工；烧烤师；餐厅厨师长；要求：持有健康证；保持个人卫生；注重食品安全卫生。薪资待遇：月薪根据个人职位不同具体协商；购买五险；月休四天。岗位简介：云南大理餐饮服务行业招聘厨工及相关职位，工作时间自由灵活但需要保证按时开餐。

明天古城玉洱路，4-7间，不洗布草，20一间，认真仔细，糊弄事的别联系，

现在龙龛四间房，不洗布草，15一间，能来的联系

招聘长期工房务中心服务员：1名（小伙子）客房中心服务员包吃住，上一休一，工资2400全勤100夜班费300岗位补贴300客房服务员：2名餐厅服务员：2名按时上下班，包吃住、月休4天，法定节假日调休，每月10号按时发工资。工作地点：绿玉路联系电话：

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明天西门石门村退房一间，20/间，不洗布草，房间小好打扫，附近能来的姐姐联系(微同步)