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餐饮主管
医院食堂经理一名(薪资6000元/月+绩效奖+年终奖)包食宿 要求:45 岁以下、责任心强 善于沟通 具备5年以上餐饮管理经验。 工作地点:澄江市区内
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
1.员工培训; 2.厅面卫生检查; 3.服从领导安排;
酒店经理1-2人月结
菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。
餐饮主管
【工作内容】 - 协助店长负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 组织员工培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,无传染性疾病,有火锅店管理经验优先; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
餐饮主管
负责包房日常管理工作,卫生,人员培训岗位职责: 1.全面负责包房区域的日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹环境卫生管理,严格执行食品安全与卫生标准,定期检查并整改隐患 3. 组织开展员工岗前培训及在岗技能提升,强化服务意识与操作规范 4. 合理安排人员排班,协调前后台协作,提升团队执行效率与响应速度 5. 监控运营数据(如翻台率、客户反馈等),及时优化服务策略并向上级汇报 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉包房服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强,注重细节,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础食品安全知识,了解相关法规要求 5.学历不限,有连锁餐饮或高端餐饮管理经验者优先
领班
5000-6000元/月
餐厅领班
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 3.妥善处理顾客意见与投诉,及时协调解决,维护餐厅形象 4.保持服务区域整洁有序,协助完成餐前准备与餐后收尾工作 5. 配合团队完成日常运营任务,服从工作安排与临时调配 任职要求: 1. 三观端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养 2.性格开朗灵活,沟通表达清晰,具备基础应变与客诉处理能力 3.身体健康,能适应快节奏工作环境,服从排班安排 4.学历不限,有餐饮服务经验者优先 5. 无不良从业记录,热爱服务行业,愿意长期稳定发展 岗位职责: 1.负责顾客迎送、点餐推荐、上菜传菜及结账收款等全流程服务 2. 主动察言观色,及时响应顾客需求,提供有温度、有记忆点的服务体验 3.妥善处理顾客意见与突发状况,快速协调解决,维护餐厅口碑与形象 4.保持用餐区域、服务区及备餐台整洁有序,高效完成餐前准备与餐后收尾 5. 配合店长及团队完成日常运营、物料整理、临时支援等协作任务 任职要求: 1. 三观端正,责任心强,具备真诚友善的服务意识与基本职业素养 2.性格开朗,沟通清晰,具备基础应变能力与客诉协调意愿 3. 身体健康,能适应站立作业与高峰时段快节奏工作,服从排班安排 4.学历不限,有餐饮服务经验者优先考虑 5. 无不良从业记录,认同服务价值,愿意在岗位中长期成长 岗位职责: 1.负责顾客迎送、点餐推荐、上菜传菜及结账收款等全流程服务工作 2. 主动察言观色,及时响应顾客需求,提供有温度、有记忆点的服务体验 3. 妥善处理顾客意见与突发状况,快速协调解决,维护餐厅口碑与形象 4. 保持用餐区域、服务区及备餐台整洁有序,高效完成餐前准备与餐后收尾 5. 配合店长及团队完成日常运营、物料整理、临时支援等协作任务 任职要求: 1. 三观端正,责任心强,具备真诚友善的服务意识与基本职业素养 2.性格开朗,沟通清晰,具备基础应变能力与客诉协调意愿 3. 身体健康,能适应站立作业与高峰时段快节奏工作,服从排班安排 4. 学历不限,有餐饮服务经验者优先考虑 5.无不良从业记录,认同服务价值,愿意在岗位中长期成长
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求: 1.具备餐饮行业管理工作经验,经验丰富者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.熟悉餐饮运营流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排 5. 学历不限,有相关管理证书或连锁餐饮从业背景者更佳
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
薪资6k+营业额绩效 工作内容: 检查与排班:检查员工仪容仪表、出勤和区域卫生;根据预订情况合理安排班次与分工。 物料与例会:核查纸巾、餐具等物料消耗品是否充足;召开班前例会,通报预订、新品及注意事项。 现场调度:高峰期在用餐区、吧台等区域巡视,根据客流动态调配人力。 服务监督:带头执行并督导服务规范,亲自服务重要客人;跟踪上菜速度,及时催菜。 前后衔接:每15分钟与后厨核对订单,避免卡单或遗漏;建立加退菜快速通道,迅速传达需求。 客诉处理:第一时间处理顾客投诉和突发事件;收集顾客意见并反馈。
切配包住包吃社保1-2人月结
泓0871.普洱山野菜招聘切配2位薪资5000-5300手脚快会看单大姐一位,4000做的好的可谈兼职2位时间保底6小时起,厨师兼职25/H以上职位做六休一,包吃包住,加班25一小时,可选择社保,业绩达标有奖金,任职要求需做过中餐厨房1到2年经验,服从管理,有云南菜基础的待遇从优,地址交子大道181号双子塔附近,微信同步,
普洱
8月9日 02:26拨打电话
云南普洱招聘:阳光新城馋嘴食堂招聘烧烤店服务员、配菜师、烧烤师工资,3500一4500联系
服务员配菜烧烤
招聘:普洱阳光新城馋嘴食堂招聘烧烤店服务员、配菜师、烧烤师工资,3500一4500联系电话:
普洱
8月9日 00:45拨打电话
云南普洱招专业做铝模精英团队,点包、机件都有可长期合作
铝模
普洱招专业做铝模精英团队,点包、机件都有可长期合作
普洱
8月9日 00:00拨打电话
抹灰
有2万多平方米的外墙抹灰。地址是云南普洱市,单价17元平方米。如有意向的师傅请电话联系了解具体情况。联系电话:文
普洱
8月8日 23:33拨打电话
普洱澜沧拉祜族自治县招氩弧焊
氩弧焊工
普洱市澜沧拉祜族自治县招氩弧焊
服务员面点打荷洗碗工
酒店招聘:前厅经理一名:工资面议前厅主管一名:工资面议服务员六名:工资3000元+200元全勤+提成+员工福利后厨:面点师一名:工资面议打荷两名:工资面议洗碗工两名:工资2800元联系电话:刘
平凉
8月9日 01:25拨打电话
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措; 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地; 3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求; 4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本; 5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励; 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练; 技能要求: 1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营; 2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略; 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力; 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法; 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规; 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台; 7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道; 8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项; 9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障; 10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。 薪资面议
前厅经理/主管
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住全勤奖优秀奖节日福利
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标,统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作 3. 建立并优化服务标准与运营流程,监督员工服务规范执行与现场管理 4. 统筹客户关系维护与投诉处理,提升复购率与品牌口碑 5. 负责团队建设与人才培养,组织培训考核,打造高效专业服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能适应弹性工作制 4.具备团队管理经验,有跨部门协作与成本管控实操经历 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
云南普洱澜沧惠民假日酒店招客房服务员两名,工资按计件算16/间,包吃包住,联系电话
客房服务员
澜沧惠民假日酒店招客房服务员两名,工资按计件算16/间,包吃包住,联系电话
普洱
7月30日 09:58拨打电话
酒店前台月结
宁洱左邻右里客栈、客哪呢餐厅招聘信息岗位一:客栈前台(1名)岗位要求:年龄20~40岁;工作时间上一休一;薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2500~3000元,能力强可提前结束试用期。岗位二:客栈保洁(1名)岗位要求:年龄25~55岁;工作时间早8:30~18点,轮换调休制;薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2000~2500元,能力强可提前结束试用期。岗位三:客哪呢餐厅后厨(1名)岗位四:客哪呢餐厅前厅(1名)岗位要求:男女不限;年龄25~55岁,分时段排班制,薪资待遇:试用期工资视个人能力而定2000~2500元。地址:宁洱县农贸路15号老糕点厂三门市巷内联系人:林先生()2026年
普洱
8月6日 08:17拨打电话
服务员
酒店服务员招聘工作地点:景东亚热带植物园招聘人数:1名一、岗位职责1. 负责客人入住、退房、登记、收银、预订办理2. 接听电话、解答咨询、处理简单客诉3. 维护前台区域卫生,做好交接班记录4. 配合主管完成日常接待及报表工作二、任职要求1. 年龄18-40岁,形象气质佳2. 会基本电脑操作,沟通礼貌热情3. 有责任心,做事细心,能适应倒班4. 有无经验均可,可带薪培训三、薪资福利1.薪资3300至3800,根据工作经验和技能水平面议。2.提供免费工作餐和员工宿舍(如有需要)3.福利待遇:五险+提供食宿+节假日福利,提供专业培训、外出考察机会,绩效奖金。电话:
普洱
8月4日 22:43拨打电话
云南普洱找客房服务员要求:年龄23—50岁,,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,工资面议。联
客房服务员
找客房服务员要求:年龄23—50岁,,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,工资面议。联系电话:()
普洱
8月2日 21:07拨打电话
酒店前台
景东县梦落哀牢民宿招聘工作岗位:酒店前台接待岗位职责:1、负责酒店客人入住、退房办理、登记、收银、开票等全套前台工作。2、解答客人咨询,处理入住期间简单客诉、需求对接,维护良好服务体验。3、做好每日台账、客房核对、账务核对、交接班登记。4、负责预订接单、平台订单核对以及房型更新。岗位要求:20-35岁联系方式:
普洱
7月30日 21:59拨打电话
酒店前台月结
宁洱万席府湖畔酒店招聘酒店前台招聘人数:2名工作内容:1.为客人办理入住、退房手续,回答客人的问询。2.负责为宾客办理入住预订、登记、续住、换房、离店等手续,安排客房等。职位要求:具备良好的沟通能力,有耐心,和善有相关工作经验优先考虑。薪资待遇:面谈联系电话:(袁女士)地址:宁洱镇大沙坝通骋检测站对面万席府湖畔酒店
普洱
7月31日 17:27拨打电话
客房服务员月结
招聘夜班客房服务员1名。负责夜间客房应急清洁、物资补给、设施巡查,管控楼层灯光与区域门窗,完成退房检查及消杀台账登记工作。薪资为3200元/月。工作时间22:30-08:30,单休。提供全勤奖、包吃(符合条件可申请住宿)、节假日福利、带薪年假、入职专项培训。工作地址:普洱市思茅区思茅街道思亭路1号。
普洱 思茅区
8月4日 10:20拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
宁洱可可酒店招聘岗位:前台(2人)岗位职责:负责前台接待、办理入住等相关工作。岗位要求:1.高中及以上学历,能熟练使用电脑,年龄20-40岁左右2.动作勤快,做事手脚麻利、认真负责,有相关工作经验优先考虑。薪资待遇:2500-3500元/月上班地址:宁洱镇新塘小学前面联系方式:
普洱
8月7日 09:27拨打电话
酒店前台月结
门店前台,1工作地址:普洱市中心商务区景兰酒店对面二楼,乐汇康超市早8点晚6点,周日休息,国家节日休息,年休15-203个月实习期,工资3000,转正3000+1000业绩考核=4000五险来访客户接待,登记;库房管理,进货出货,协助销售相关工作会简的办公软件操作25-35高中学历以上
普洱
8月6日 11:09拨打电话
客房服务员月结
宁洱简宿尚客酒店招聘 岗位: 客房打扫岗位职责:打扫客房卫生。工资:4000-5000元(),年龄:30-45岁岗位要求:爱干净,做事认真负责,具备服务意识。有酒店客房打扫工作经验的优先录取。 联系电话:地址:宁洱县新天生祥超市对面尚客酒店2026年
普洱
7月31日 01:59拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供普洱大堂经理诚聘240一天在线招聘信息,主要招聘普洱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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