
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
云嵿酒店招聘信息1、前台接待岗位要求:女性身高160cm以上;男性身高170cm以上;大专及以上学历;普通话标准,有亲和力,性格活泼开朗,端庄大方,能适应夜班、轮班,具有较强的沟通协调能力和对客服务意识。薪资待遇:试用期薪资3000-3300元/月,转正后综合薪资3500-5500元/月上班时间:三班倒轮班制,一个班八个小时,月休5天。2.前台主管任职要求:大专及以上学历;男女不限,具备良好的沟通协调能力,能有效妥善处理客户投诉及内部员工关系。拥有酒店前厅经营管理及营销经验,能够带领团队达成销售目标。具备较强的责任心和抗压能力,适应酒店全天营业环境。熟悉酒店运营流程,具备一定的组织协调能力;工作认真负责,具备较强的责任心和应变能力。薪资待遇:试用期薪资:4000元/月,转正后综合薪资:4500-5000元/月以上岗位福利:提供员工餐+节日福利+其他福利待遇。联系人:苏女士(同步)地址:思茅区普洱大道202号(悠博幼儿园路口)云嵿酒店
餐厅领班月结全职
广福路南悦城大唐电力招聘职工餐厅主管一名,双休节假日休,,45岁以内上班时间八点到下午两点半,工资6500,购买五险,要懂管理,会电脑,会餐厅摆盘和基本操作,形象气质好一点,不要太矮和太胖,联系电话
前厅经理
3-5千/月
餐厅领班月结全职
门店第一负责人,全面负责门店日常运营、人员管理、菜品品质、服务标准、成本管控、营销引流、客户口碑、安全生产及月度业绩目标达成。全权统筹前厅、后厨、收银、保洁全岗位工作,保障自助烤肉店标准化、稳定、盈利化运营。
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.全程负责顾客接待、点餐推荐、上菜协调及结账服务,确保服务流程顺畅高效
2. 监督并维护餐厅环境整洁,包括桌椅摆放、地面清洁及餐具规范归位
3. 主动观察顾客动态,及时响应需求,提供有温度、个性化的优质服务体验
4. 协助处理顾客咨询与一般性投诉,第一时间上报异常情况并配合解决
5.协同团队完成日常运营任务,支持新员工带教与基础排班协调
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好沟通表达能力与强烈服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日在岗安排
4.有餐饮服务经验者优先,
5. 学历不限,初中及以上文化程度即可
酒店经理1-2人月结全职45岁以下,有相关工作经验
帮朋一条信息工作地点:文山州麻栗坡县职位:酒店前厅部经理薪资:7000-8000福利:五险、上六休一(国家法定节假日休息另计)、包吃包住。要求:45岁以下,有同等职位工作经验,有意者私聊!。
餐厅领班月结全职要求对线上评分维护做好
招聘前厅经理一名有餐饮连锁店管理经验者优先工资7000一8000,晋升空间大,工作地点新亚洲体育城附近联系电话()
普洱思茅区招装修木工,,吊顶面,墙面,贴碳晶板,工资面谈
300-400元/天
吊顶碳晶板装修木工1-2人
普洱市思茅区招装修木工,,吊顶面,墙面,贴碳晶板,工资面谈
普洱墨江哈尼族墨江这边给有闲着刮白喷漆师傅闲着有来两个工地都在农村包吃住不是城里面的活点工不包
250-300元/天
大白工1-2人
墨江这边给有闲着刮白喷漆师傅 闲着有来两个 工地都在农村 包吃住 不是城里面的活 点工不包
服务员保洁
酒店招聘岗位薪资服务员:底薪4300元+满勤200元,月休4天服务生:底薪4300元+满勤200元,月休4天收银员:底薪4300元+满勤200元,月休4天服务主管:底薪5500元+满勤200元,月休4天夜班主管:底薪5500元+满勤200元,月休4天保洁员:底薪4000元+满勤200元,月休两天福利待遇1.工作满一年,享带薪年假5天2.生日当天奖励200元3.酒店免费提供食宿4.每日工作10小时,超时另算加班费或补钟5.优秀员工奖励200元,三月评优可直接提薪,优先提拔进入管理层6.另设销售奖金,多劳多得入职要求1.年满18周岁,身体健康2.五官端正,执行力强,无违法记录3.吃苦耐劳,服从酒店管理规定地址:天津市东丽区空港经济区安和路21号应聘电话:()
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店前台月结
墨江亚悦酒店|急聘前台工作地点:墨江要求:形象端正,会基础电脑,有服务意识,可接受倒班,有抗压能力,有经验优先薪资:底薪+提成+全勤,待遇优厚(2500-3000)有意者直接致电/到店面试
酒店前台月结
墨江亚悦酒店|急聘前台工作地点:墨江要求:形象端正,会基础电脑,有服务意识,可接受倒班,有抗压能力,有经验优先薪资:底薪+提成+全勤,待遇优厚(2500-3000)有意者直接致电/到店面试
服务员
招聘服务员岗位:前台要求:40岁以下,有经验者优先薪资:底薪2700,提成另算,月结,月休两天。工作地点:双胞大酒店二楼T-two电竞联系:小杨
云南普洱绿宝石宾馆招聘前台,保洁,有工作经验者优先,工资面议。年龄18岁至30岁,。联系电
保洁开荒保洁
绿宝石宾馆招聘前台,保洁,有工作经验者优先,工资面议。年龄18岁至30岁,。联系电话:
客房服务员月结
企业名称:蓝拓度假酒店招聘岗位:客房服务员2名。岗位要求:年龄26-50岁,吃苦耐劳,爱干净,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先。薪资待遇:3000元/月+提成。岗位福利:提供员工食堂+其他福利待遇。联系电话:
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带领厨师团队完成早/中/晚市备餐、出餐及收尾工作,确保高效有序
4.定期组织技能培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2.熟悉餐饮行业食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能适应高强度工作节奏
5.持有健康证
客房服务员月结
客房服务员50岁以下,身体健康、踏实肯干、服从管理即可上岗!无需经验,做事细心勤快即可。负责客房清洁、换布草、房间整理、公共区域维护。薪资福利:2800元+绩效招工人数:4名包吃住工作地址:大寨大草地
酒店前台月结
墨江亚悦酒店|急聘前台工作地点:墨江要求:形象端正,会基础电脑,有服务意识,可接受倒班,有抗压能力,有经验优先薪资:底薪+提成+全勤,待遇优厚(2500-3000)有意者直接致电/到店面试
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普洱大堂经理招聘190一天在线招聘信息,主要招聘普洱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。