
店长砧板
招聘:武清快餐外卖档口招聘快餐店长一名8000-12000(要有相关经验者)炒锅一名9500-活好工资可谈展板一名6500-7000两天休息。电话:杨
店长1-2人月结全职
托管中心招聘
职位:店长(1)人
老师(1-2)人
年龄:25-45周岁
工作内容:
1、负责接送照顾孩子日常生活学习
2、负责店内环境卫生,定期消毒,保持整洁干净
要求:
1、有幼教、教师资格证书优先
2、深刻理解现代托管、新型托管、素质托管者优先
福利待遇:
1、节日红包或礼品
2、每月定期团建
薪资待遇:工资+提成
工作地址:武清区下朱庄街道星湖苑小区
联系电话:
拼豆店店长
2-3千/月
店长1-2人月结全职耐心细心不累
岗位职责:
1. 负责烫制拼豆成品,确保产品符合质量要求;
2. 负责店铺日常卫生清洁工作;
3. 负责使用工具后的整理与归位。
4.礼貌热情接待客人
任职要求:
1. 具备基本的手工操作能力;
2. 工作认真负责,细心
3.性格好 热情
工作不累 要求不严 有教学
工作时间:11:00-9:30
每周有休息
接受无经验
店长
日常彩票销售工作,(体彩福彩)
卖刮刮乐,来了就是店长,独立经营
合作模式(具体详聊)
需要有一定的短视频基础,负责拍摄,视频剪辑,文案,发布等。日常小红书文案剪辑发布。
熟悉电脑操作
工作时间自由“下午三点到晚上10点,六日需要到晚上十一点”
单休
门店店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职
新店成立初期主要完成
1.门店日常运营
参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作
2.客户接待与咨询
热情接待进店顾客,专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。
3.需求分析与销售目标
通过沟通,深入了解客户健康需求,提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案,积极完成销售目标。
4.客户关系维护
做好客户售后跟踪与服务,建立客户档案,提升客户满意度和复购率。
5.市场信息反馈
收集客户反馈与市场信息,及时向运营总监汇报,为营销策略提供支持。
雪糕厂日结+管吃住
170-190元/天
长白班雪糕厂包吃社保五险五险一金包住11-20人日结经验不限日结管吃住经验不限
雪糕厂大龄工,长白班
男女不限18岁-55周岁
日结:170元/天厂内吃住
月结:190元/天厂内吃住
不穿连体服,自带白色鞋
厂内住宿,独立卫浴 .新装修的宿舍。
免费三餐,吃住在厂
主要生产:梦龙雪糕 冰淇淋等,工作轻松
当天安排住宿
工作时间:上7点下7点(长白班)
急招装工普工
5-7千/月
普工注塑厂包吃11-20人日结经验不限意外险两班倒
招聘18—45岁男女不限(普工和叉车都要)
上8:30下20:30两班倒,白班两餐,夜班一餐。
工资待遇:
日结:白班200元,夜班210元(第八天发4-7天)
工作主要负责:注塑厂修毛边、组装中网、喷涂车盖保险杠,都是手头活简单上手快
叉车每月补助400元
要求最少干一个月,。
保险费50元/月 工资扣
先入职,稳定之后补做体检60元,满月报销
天津新能源汽车配件厂招聘员工,240/天日结,三餐免费,住宿免费,水电免费。
200-240元/天
配件厂包吃包住3-5人日结经验不限
加工部:员工18-45岁,铸造部:20-49岁,工作时间:早7点-下午7点(两周倒班一次)
需提前一天报到。出勤5天后一天一结。宿舍有被褥。不要求学历但得认识字,
北京招聘,北京连港.餐饮有限公司,因业务发展特聘牛肉面店长一名,薪资面议.联系人董先生
店长1-2人月结
招聘,北京连港.餐饮有限公司,因业务发展特聘牛肉面店长一名,薪资面议.联系人董先生
店长有提成1-2人
CTMENG招聘|期待优秀的你优秀店长1名薪资:6000~12000(上不封顶)年龄:40岁内要求:有店长经验,会招人育人、懂管理,有格局、有上进心,综合能力强。导购数名薪资:4000~8000(上不封顶)要求:底薪3000提点2.5-5点综合薪资:4000‑9000元早晚对班,月休三天要求:有较强的学习能力,性格开朗,责任心强,有团队精神,切想挣高工资的小伙伴,有服装销售经验优先。联系电话:
广东招店助一名住小区,单间,餐补要求:责任心强,执行力强,重视客情服务待遇找我沟通:
店长营业员
招店助一名住小区,单间,餐补要求:责任心强,执行力强,重视客情服务待遇找我沟通:
店长
查看电话:日升车业招聘【职位名称】店长【薪资福利】4500—7000元【职位名称】储备店长【薪资福利】4500—7000元,统一培训学习【职位名称】售后维修技师【薪资福利】4000—6500元【职位名称】销售员【薪资福利】4000—6500元【职位名称】售后主管【薪资福利】5000—7000元,统一培训学习【职位名称】品牌运营经理【薪资福利】6000—8000元【联系电话】
督导
80-200元/天
巡店员日结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责对所辖门店进行定期巡检与督导,确保运营标准、服务规范及品牌形象统一落地
2. 检查门店陈列、卫生、安全、人员状态及销售数据,识别问题并提出整改建议
3. 对店长及一线员工开展业务指导与带教,提升团队执行力与服务意识
4. 收集门店经营反馈与市场信息,形成巡店报告并向上级提交优化建议
5. 协同区域经理推动促销活动落地与目标达成,跟踪执行效果
任职要求:
1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验
2. 熟悉连锁门店运营流程与标准管理体系
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 责任心强,适应高频次出差及灵活工作安排
5. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件
饮品店店长
5-7千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店经营效益达标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效服务团队
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
3.熟悉财务基础及数据分析,能独立完成经营报表分析
4. 有食品安全管理知识,持有健康证及餐饮相关资格证书者优先
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,具备持续学习意识
餐厅领班
天津武清区中医院对面的聚鑫楼正在招聘前厅经理及两名主管,待遇优厚,诚邀有理想和实干精神的求职者加入。
厨师厨师长
武清雍阳道附近单位食堂招聘厨师兼厨师长一名。要求年龄在50岁以下,薪资范围6500-7000元。工作时间为上六下二,实行双休制度,节假日全休。该岗位不提供住宿。有意者请联系薛先生,电话189****6673。期待加入!
武清区诚聘:前厅经理工资:6500一8000有经验者优先以上公休3天地址:下朱庄街金帆广场
6.5-8千/月
餐厅领班月结
诚聘:前厅经理工资:6500一8000有经验者优先以上公休3天地址:武清区下朱庄街金帆广场联系电话
烧烤
招聘,招聘,招聘,招聘,招聘天津武清区东北锦州烧烤招聘东北烧烤师傅一名,薪资7千到9千!招聘烧烤主管一名,薪资8千到1万烧烤师傅和主管要求必须是东北锦州的!门店有自己的配方,严格按照标准执行!岗位要求,爱干净,负责任,做事踏实认真,老板事少,门店是环境:要求高点!两个岗位的师傅,能力和技术到位,薪资待遇可以再谈!再寻找一位前厅的经理和主管,做事踏实认真!能带领前厅的员工做好门店的日常服务,能管理好前厅人员,懂培训,懂营销,会落地,能筹备!薪资待遇8千到1万!能力强者,待遇可谈联系电话:朱总
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客到店迎宾接待,提供亲切得体的问候与引导服务
2. 熟悉餐厅布局、菜品特色及活动信息,及时解答顾客咨询
3. 协助维持前厅秩序,合理分流客流,提升顾客入座效率
4. 配合完成仪容仪表检查、迎宾区域清洁及物资整理工作
5. 主动观察顾客需求,协同服务团队提供高品质用餐体验
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮行业迎宾/接待经验者优先,无经验可带薪培训
3. 具备基本服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作
4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强、亲和力好
5. 遵守职业礼仪规范,服从管理,注重团队协作
店长(炸鸡店)
6-7千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
餐饮主管
1. 日常运营管理:全面负责前厅日常运营,合理排班并分配员工工作任务,确保前厅服务流程顺畅、高效运转。
2. 服务质量把控:制定前厅服务标准与规范,监督员工服务礼仪、流程执行情况,及时纠正不当服务行为,提升顾客用餐体验。
3. 客户关系维护:主动对接重要客户,处理顾客投诉与咨询,记录问题并跟进解决,建立良好客情关系,提高客户满意度与忠诚度。
4. 团队管理建设:组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练,提升团队专业能力;关注员工工作状态,做好沟通激励,增强团队凝聚力。
5. 前厅事务协调:协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接,确保信息传递及时准确;管理前厅物资(如餐具、纸巾等)的申领、盘点与存放,保障物资充足且合理使用。
6. 安全与卫生管理:落实前厅消防安全与卫生防疫要求,定期检查设施设备(如照明、空调、收银系统)运行状况,排查安全隐患,确保前厅环境符合卫生标准。
7. 数据统计与汇报:每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据,分析运营问题并提出改进方案,定期向上级领导汇报前厅工作情况。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武清区店长招人4800一月在线招聘信息,主要招聘武清门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。