岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

陕川湘融合中餐厅直聘 传菜主管:服务员：传菜员：（全职，寒假工）年龄要求：18-35，，不限，全职底薪3500-4500全勤起，传菜主管4000-5000底薪起可面谈，暑假工底薪面谈，包吃住，15号发工资 联系电话！

城固大圣台球俱乐部是一家健康、专业、竞技的高品质台球俱乐部，始终秉持绿色健康运动的发展理念，诚邀您的加入。 1.热情大方，举止得体，形象良好。 2.遵纪守法，爱岗敬业，服从管理。 3.能积极主动提供摆球服务，具有一定的沟通能力。 4.无犯罪记录，无不良嗜好。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.熟练操作收银系统，完成结账、找零、发票开具及日结对账工作 3.协助传菜员准确高效传递菜品，保障出餐与上桌时效 4.保持服务区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具及物料 5.主动响应顾客需求与反馈，妥善处理基础服务问题并及时上报 任职要求： 1. 年满20周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.遵守职业规范，注重团队协作，能承受一定工作强度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，接受岗前带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 遵守职业规范，注重仪容仪表与行为举止 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等理疗项目 2.根据顾客体质和需求，个性化制定足疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒工具，严格遵守健康安全标准 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程，提升客户满意度与复购率 5. 配合门店日常运营，参与服务接待、产品推荐及基础客户管理 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4.具备基础中医理论知识或取得足疗师职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

勤快，踏实，工作认真负责会手机下单，

需要年轻的小工一名，中午能到的联系，明天继续干。

咸阳市杨陵区招外墙漆/真石漆

杨凌地区招聘小工。

找几个给楼上装玻璃的人，工资电话联系，人走钱清，十几天的活，在长武县

咸阳市两寺渡招聘铝模工2名，目前工程已施工至两层以上，外墙设有保温板。有意者可报名。

招聘：酒店管理员薪资：1000-3000招聘岗位：酒店管理员；薪资范围：500-1000元/月；年龄范围：18-35岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，包工作餐，工资2600月休四天

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

招聘企业名称：蝶菲诗意酒店1.招聘职位：前厅管家（长期）2.招聘人数：1名3.招聘要求：大专以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，有前台工作经验者优先4.薪资待遇：面议5.工作地方：西江古井对面6.联系方式：（号同上）

梦起烧烤江湖菜招聘招聘啦服务员20名长期（短期勿扰）兴平市城中路中段

前台普通话流利，会基本的表格操作，有服务意识，性格良好，形象气质佳，有酒店前台经验者优先。办理客户的入住退房手续，对客户入住时间段所遇到的问题能得到及时的处理薪资福利:薪资3000底薪+200全勤+好评提成+大美卡提成上班时间早班：8:00-20:00夜班：20:00-8:00白白夜夜休休

服务员两名，有经验优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与一般性投诉，提升服务满意度 4.配合完成餐前准备、餐后收档及日常设备基础检查工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实岗位操作流程与门店服务标准 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格亲和、踏实肯干 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在实践中持续提升职业素养

招聘服务员10名。工资3000+.有意者可以谈

兰亭酒店招聘前台收银员1名工资3000+，35岁内，沟通能力强，工作有责任心，有较强的服务意识。客房服务员2名工资3000+50岁内，细心，勤奋踏实，有较强的服务意识。联系:

工作时间下午3点到凌晨2点左右

招聘：厨师长/炒锅咸阳机场泰餐店招聘厨师长工资6500到7000元,炒锅5000到6000元,服务员，收银员，厨房帮厨4000到4500元管吃管住,操作简单,要求责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备等工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守服务规范，服从管理，注重职业素养

诚聘火锅店多岗位精英，工作地点位于西安市未央区北二环西段。 前厅经理2名，，35岁以下，具备3年以上餐饮经理经验，培训及抗压能力强，形象气质佳，底薪6500-7000元。 前厅主管5名，男女不限，35岁以下，语言表达与团队意识强，形象气质佳，底薪5000-6000元。 收银员兼门迎8名，底薪4000-4500元；服务员20名，底薪4000-4300元； 传菜员8名，底薪3800-4300元。以上岗位均要求35岁以下，身体健康，性格开朗，热爱餐饮行业，男女不限，形象气质佳。小吃师傅1名，底薪3800元加200元补贴，要求20-40岁，身体健康，性格开朗。甜品师1名，薪资面议，要求20-40岁，身体健康，性格开朗，会饮品制作。福利待遇：每月4天带薪公假，法定假日额外增加1天公休。店面免费提供一日三餐及住宿，宿舍配有热水器、空调、洗衣机，并提供全新被褥。每月组织一次员工聚餐，享有员工生日福利及1天假期，还有业绩分红等激励。有意者请致电联系，因工作繁忙暂不回复。

袁记肉夹馍国润城店招募 1.夹馍打馍岗位（负责打馍，夹馍，卤肉等） 2.柜台收银，大厅岗位（负责收银，餐盘回收，大厅促销等） 3.凉皮小吃岗位（负责凉皮制作，小吃烹炸等） 4.米线馄饨岗位（负责米线，馄饨，面试等） 福利待遇： 1.岗位薪资16元/小时，多劳多得，月均4000元以上（入职3个月后根据个人能力进行技能考核，优秀者可升级为2星员工17元/小时，3星员工18元/小时，升值空间大） 2.每天管一顿员工餐 3.月休4天 4.管培生计划，面试优秀的可直接发展会管培生，进行系统化培训，后期可升值店长独立带店

岗位职责: 1.提供优质的服务，确保顾客满意度 2.维护店面卫生，保证食品和环境的清洁 3.协助处理日常店铺运营事务，确保服务流程顺畅 任职要求: 1.具备良好的服务意识，能够提供高效的顾客服务 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作热情 3.有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务 4.能吃苦耐劳。听从当班带班安排，手脚麻利。