招聘：主管 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 负责当班日常管理、排班、检查； 监督服务质量与卫生安全； 处理客人投诉与突发问题。 岗位要求：年龄20-50岁;具备两年以上酒店管理经验，熟悉酒店运营流程。

前台经理 薪资福利:4800 - 6500，一日三餐，包吃住，当月入职投五险 工作地址:世茂52+附近

酒吧服务员的工作内容因酒吧类型和规模有所不同，但基本职责主要包括以下方面： --- ###**1.准备工作** -**清洁整理**：打扫吧台、桌椅、地面，擦拭酒杯、调酒工具，保持工作区域卫生。 -**检查库存**：清点酒水、饮料、冰块、水果（如柠檬、薄荷）等原料，及时补充短缺物品。 -**设备检查**：确保制冰机、咖啡机、POS机等设备正常运行。 --- ###**2.顾客服务** -**接待引导**：热情问候顾客，安排座位，递上酒单并介绍特色饮品。 -**点单推荐**：根据顾客偏好推荐酒水（如经典鸡尾酒、啤酒、无酒精饮料），解答关于口味、酒精度的疑问。 -**酒水制作**：调制简单鸡尾酒（如莫吉托、长岛冰茶），倒啤酒、开瓶，确保饮品符合标准。 -**送餐服务**：准确上酒和小食（如坚果、小吃），核对订单避免出错。 --- ###**3.运营维护** -**收银结账**：处理现金、刷卡或移动支付，核对账单金额。 -**补充物资**：随时补充酒水、杯具、纸巾等消耗品。 -**应对突发**：处理顾客投诉（如饮品不合口味）、醉酒闹事等情况，必要时联系经理或保安。 --- ###**4.收尾工作** -**清理关闭**：打烊后清洗用具，归位桌椅，处理垃圾，检查电源安全。 -**交接记录**：填写交接班日志，记录当日销售情况或特殊事件。 --- ###**5.其他职责** -**活动协助**：配合酒吧主题活动（如驻唱、促销）的准备工作。 -**团队协作**：与调酒师、厨房、保安等同事配合，确保服务流畅。 --- ###**核心技能要求** -**产品知识**：熟悉常见酒类、鸡尾酒配方及饮用方式。 -**沟通能力**：耐心倾听，灵活应对不同顾客需求。 -**体力与效率**：长时间站立工作，高峰期保持高效。 -**基础调酒**：掌握摇壶、搅拌等基本技巧（如需复杂调酒通常由专业调酒师完成）。 --- ###**注意事项** -**年龄限制**：需满18/21岁（依地区法律规定）。 -**健康证**：部分国家/地区要求餐饮从业人员持证上岗。 -**应变能力**：遵守“禁止向醉酒者售酒”等法规，确保安全。 酒吧服务员是营造酒吧氛围的关键角色，既要专业又要有人情味，适合喜欢夜间工作、擅长社交的人。

红门游客中心小吃店招聘 工作时间下午2点-晚10点 每小时14元，管饭，加班有加班费 电话

这边正在招KTV夜班服务员，主要工作内容打扫包间卫生，传送酒水餐品。 薪资待遇： 1.周结：每天100-200左右，多劳多得。 2.月结：第一个月4500+500全勤，饭补各种津贴月综合5500以上，每月15号发工资。 包住不包吃，月休四天，上班时间18-02点。

万达火锅店招聘 后厨2名 服务员2名 长期钟点工若干 有意向可以联系

岗位职责 打包外卖装袋，需眼疾手快。年龄18-45岁。 工资面议。工作时长每天八个小时。

岗位有无经验均可，踏实肯干，有积极学习的精神，有能力晋升快。

招聘两位 九点到四点一位 四点到十点一位 负责摆当 备餐出餐 卫生清理工作 工作薪资15元每小时 有工作餐 工资每月15号结算

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、及时 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常卫生消毒工作 5. 遵守食品安全与操作规范，落实门店服务标准与管理要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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酒店经理 工作地址:神木市尔林兔镇贾家梁村现代特色农业示范园区 6000—8000元（底薪+全勤+绩效） 月休班4天 负责大堂整体运营管理，协调前厅各部门（客房、收银、餐饮）工作，确保服务流程顺畅；处理宾客咨询、投诉及突发状况，保障宾客体验，维护酒店品牌形象；监督员工服务规范与仪容仪表，组织日常培训与考核，提升团队专业素养；管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序，确保日常运营无疏漏；定期汇总运营数据，向上级汇报工作情况，协助制定营销与服务优化方案。，负责大堂整体运营管理，协调前厅各部门（客房、收银、餐饮）工作，确保服务流程顺畅；处理宾客咨询、投诉及突发状况，保障宾客体验，维护酒店品牌形象；监督员工服务规范与仪容仪表，组织日常培训与考核，提升团队专业素养；管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序，确保日常运营无疏漏；定期汇总运营数据，向上级汇报工作情况，协助制定营销与服务优化方案。，具备2年以上酒店前厅管理岗位经验，熟悉连锁酒店或高端民宿运营模式者优先，熟练操作办公软件及酒店PMS系统（如Opera、石基等） 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

前厅经理 有经验优先，优秀可加薪 薪资福利:实习4000，转正5000；岗前培训+老带新，好上手；包吃包住/不住有宿补；月休4天+工龄奖+生日补贴；所有岗位均有提成+绩效 工作地址:中心汽车站·温德姆酒店附近

鑫友谊大酒店招聘:值班经理、收银员，洗衣工，客房服务员，应聘电话☎:

速8精选酒店（乌鲁木齐鲤鱼山店） +酒店前台主管1名（工资面议5000-8000） +酒店前台2名 上班时间：白白夜夜休休 早9晚9倒班 +待遇3800+好评奖励+开房提成+社保+午餐 +面试地址：鲤鱼山南路620号（建行旁边） 联系方式:（）

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岗位：长期工（塔斯汀·中国汉堡恒盛大市场店） | 招工信息：多名，20-45岁，工作稳定，吃苦耐劳，手脚麻利，待遇优厚，环境优雅 | 地址：牡丹区佃户屯街道人民南路恒盛大市场 | 电话号码：

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酒店前台，中专以上学历，要求20一35岁形象好，气质佳服务热情。有经验丰富者优先

1.岗位职责：接待、服务、收拾卫生  2.薪资待遇：每月10号发工资 4000-8000元/月 3.福利待遇：包住 晋升空间大

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主要是点菜收桌刷碗一天其实都不忙