一、基本任职资质 1.年龄25-48岁，大专及以上学历，酒店运营管理专业优先，3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验； 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则，具备突发事件及客诉处理能力； 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定，能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解，稳定核心员工，降低人员流失率。 3.具备较强执行力，能落地公司制度、指令，上传下达顺畅。 4.品行端正，抗压能力强，能适应夜班及节假日值班，驻店优先； 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。

招聘：大堂经理(1人)薪资：6000~8000/月公司：宜春璟春酒店管理有限公司岗位要求：全职26-45岁大专10年以上职位描述：上午：08:00-12:00下午：13:30-18：00三个月职位类别：经营/管理类/经理/经理经验：通常要求2-5年酒店前厅或大堂管理经验，有大型或高星级酒店背景、处理过客户投诉和突发事件的经历会更有优势。技能与能力：要懂酒店前厅运营流程（预订、接待、退房等），具备团队管理、沟通协调、处理突发事件和客户投诉的能力；部分涉外酒店要求英语流利。核心素质：形象气质佳、反应敏捷、善于交际，有较强的责任心、抗压能力和全局观念。

职位详情 分享 前厅经理招聘中 职位名称前厅经理 薪资待遇6000-8000元/月 福利待遇包住、包吃、加班补助 工作要求本科|3-5年工作经验 工作地点江西省樟树市滨江新城民德路89号 职位描述任职要求： 1．自然条件：年龄：24-40岁；身高：1.65米以上。 2．文化程度：大学本科毕业或同等学历以上，酒店管理相关专业。 3．工作经验：曾在同档星级酒店前厅部任经理职务，熟悉前厅部运作及管理程序。 4．语言能力：流利国语、较强的英语口语表达能力 岗位职责： 1．向饭店总经理或房务总监负责，贯彻执行所下达的指令，提供有关信息，协助领导决策。 2．根据饭店的年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，并确保各项计划任务的完成。 3．每天审阅有关报表，掌握客房的预定、销售情况，并直接参与预订管理及客源预测等项工作，使客房销售达到最佳状态。 4．经常巡视检查总台及各服务岗位，确保各岗大堂位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。 5．督导下属员工的工作，负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。 6．协调、联络其他部门，进行良好的沟通，保证前厅部各项工作顺利进行。 7．掌握每天客人抵离数量及类别，负责迎送重要客人并安排其住宿。亲自指挥大型活动，亲自接待重要团队与客人。 8．批阅大堂副理的投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题。 9．与饭店销售部门合作，保持与客源单位的经常联系。 10．负责本部门的安全、消防工作。

岗位职责： 1. 负责厨房日常清洁、餐具清洗及垃圾分类处理 2. 协助厨师备菜、切配、搬运食材及厨具等基础性工作 3. 保持操作区域卫生整洁，配合完成食品安全与卫生检查 4. 按要求整理仓库、冰箱及工作台，确保物料有序存放 5. 遵守厨房安全规范，协助做好防火、防滑、防烫等基础防护 任职要求： 1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从厨房统一安排 2. 具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 无传染性疾病，持有效健康证上岗 4. 有餐饮行业工作经验者优先，接受应届生或无经验者 5. 身体健康，能适应站立作业及早晚班轮岗

洗碗，洗菜，搞卫生工作地点，景德镇市浮梁县清华未来城

岗位职责： 1、负责公司新能源产品的销售工作； 2、新客户联系并维护现有客户关系，联系货运对接； 3、收集市场信息，分析客户需求，制定销售策略； 4、协调内外部资源，推动项目落地与合同执行； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和商务谈判能力； 2、能够独立开拓市场并完成销售目标； 3、具有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 4、熟悉新能源行业者或者会计专业优先。

宜春市袁州区招装修木工

宜春市宜丰县招水电，可以看懂电路图

宜春市丰城市招挖机/钩机司机，高速公路土方，要会刷坡！技术熟练。

宜春市丰城市招工地小工/杂工

值班经理熟悉酒店前厅业务流程，掌握基本的客房运营与客户管理系统操作薪资福利:月薪3800-4100元实行8小时工作制，提供食宿，依法购买社保

服务人员大专及以上学历，酒店管理相关专业薪资福利:5000元招工人数:2名工作地址:新疆乌鲁木齐沙依巴克区

招聘：酒店管理薪资：4.5K-5.5K应届生-旅游类,会展类,餐饮类

世纪金源茗傣酒店招聘：①前厅部接待收银员3名，前厅主管1名，要求男女不限，年龄18-45岁，五官端正，普通话表达流利，热情好客耐心好。②客房部楼层服务员3名，主管1名。年龄18-55岁，要求及熟手优先考虑，底薪+提成。电话联系

招聘管家一名，中高端酒店，上班点：文荣村，电话隔壁老王

厨房洗菜，切菜，炒饭。45岁以上勿扰。

勤杂工55岁以下，身体健康，工作积极负责。主要工作海鲜店里杂事工作地址:秀江外滩

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

急招服务员：员工身体健康民宿加农家乐搞卫生包括客房工资：3000包吃住地址：温汤（民宿农家乐）电话：张

餐饮服务员薪资福利:3300-3600+提成｜月休3天工作地址:八景瓷城蔡家财富广场

招聘：帮厨(2人)薪资：2200~2600/月职位描述职位类别：后勤/服务类/配菜/配菜职位部门：人力资源行政部公司厨房帮忙洗菜、切菜，会炒菜优先，其他时间收拾餐具、打扫厨房卫生，爱岗敬业，责任心强。

诚招一名帮厨阿姨：年龄55以内会做饭，爱干净，地址八景花果园果溪村，联系电话

招聘：洗碗工(3人)薪资：2100~2500/月职位描述职位类别：后勤/服务类/勤杂工/勤杂工身体健康，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持餐厅桌面、地面、服务区整洁卫生，及时清理餐后区域 3. 主动观察顾客需求，提供热情、礼貌、细致的服务体验 4. 妥善响应顾客咨询与合理诉求，协助处理简单投诉并及时上报异常情况 5. 配合完成日常物料整理、餐具清点、交接班记录及店长安排的其他事务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无违法犯罪记录 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，责任心佳 3. 吃苦耐劳，能适应早晚轮班、周末及节假日正常上班 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力及学习意愿

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 配合店长完成日常运营支持，如库存盘点、物料申领等 5.遵守食品安全与卫生规范，落实各项服务标准与操作流程 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5.学历不限，初中及以上文化程度即可虚要请联系我微信

(1）具体内容楼栋管理，接待客人、独立查房、基础维修、维护公共区域的卫生、夜床服务、接送服务、 应急事件紧急处理等。·每天上班时需要检查前台区域的卫生打扫情况，如有为客人准备的热茶／柠檬水，需检查茶杯是否干净，及时清洗：前台人员抽空检查大厅区域卫生以及公用卫生间的卫生情况：值班管家每天上下班时需要跟次日值班管家交接，对前台的物品进行清点，包含房卡数、前台现金：每天需要第一时间查看房态系统，核实前日入住情况，并确认当日入住房情况：可提前将房卡做好，在客人办理入住时需要核对客人姓名，登记客人身份证：客人退房时，需要在房卡系统中将房卡修改为退房。在房态系统中选择该房间订单，将房间状态改为退房状态，并通知客房阿姨及时打扫房间卫生。·每天需要对阿姨滑扫的房间进行净房查房操作，详见《查房表》，保证每一间客房在客人入住时都是一个可对客人开放的形态，包含空房；提前根指客人入住人数，通知阿姨将房间内的洗漱用品和布草调整至合适数量。如客人需要加床，需在客人入住前，让阿姨在房间内做好加床工作：需提前一天联系次日入住客人，告知行车路线、入住时间、注意事项、是否用餐等，具体参照《客人微信群使用细则》，并做好信息汇总和统计，信息统计后汇总给前台：●·在客人到店时，需要出店门进行迎接，并进行停车指引，引导客人将车子停放在停车场。在前台帮客人办理入住并帮助客人把行李送到房间里面去：．引导客人进入房间后简单介绍一下客房服务指商：·引导客人用早餐：引导客人见岚茶酒小酒馆的场景功能：引导客人前往园区俱乐部：·协助客人高店，帮助客人拎行李，并送客人到停车场，挥手告别至看不到客人的车为止：客人的任何需要，管家需要及时地明应并进行处理：前台登记、收款、厉态系统录账：尽可能满足客人的合法需求。·负责民宿客户接待、实客入住管理：负责各平台客房信思更新管理：协助店长做好民宿日常事务管理：·解决客户入住期间遇到的问题，与客人保持良好的沟通：负责房屋保洁和易耗品的补充及统筹：·保证房屋设施设备正常使用，处理房屋的保修及日常维护工作：保证早餐出品与日常水吧（咖啡，调酒，饮品制作）运营：·采集视频与图片素材，日常（活动、趣事、关景等），维护冒家工作手机发朋友圈与粉丝群：负责产品研发：监督各区域的卫生工作，誓促提高卫生质量：·督促隔实各项安全措施、消防要求；·跟进OTA网络评价反馈及回复。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2.协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理 3.保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范 4.配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 5. 遵守厨房安全操作规程，及时报告异常情况 任职要求： 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排 2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁，男女不限 岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作，保障出品效率与卫生标准 2.协助厨师完成餐前备料、餐中补给及餐后厨具归位、台面清理等全流程支持 3.严格执行食品安全规范，保持操作区、设备及用具清洁消毒，落实“生熟分开”“离地离墙”等要求 4.配合完成餐具回收分拣、湿垃圾干垃圾分类、仓库物资整理与盘点等后勤杂务 5.遵守厨房安全操作规程，及时报告设备异常、安全隐患或突发状况 任职要求： 1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从厨房统一调度与工作安排 2.具备基本卫生意识和良好个人卫生习惯，勤洗手、戴帽、不留长指甲 3.身体健康，无传染性疾病，须持有效健康证上岗 4. 有餐饮行业相关经验者优先，无经验者提供带教培训 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁，

岗位职责： 岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保顾客用餐体验； 2.负责上菜及撤台工作，确保服务流程顺畅； 3.遵守餐厅规章制度，服从服务团队的指挥。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够高效配合团队工作，保持工作区域的整洁； 3.有责任心，能够遵守服务标准。 岗位职责： 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保顾客用餐体验； 2.负责上菜及撤台工作，确保服务流程顺畅； 3.遵守餐厅规章制度，服从服务团队的指挥。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够高效配合团队工作，保持工作区域的整洁； 3.有责任心，能够遵守服务标准。 岗位职责：