丽呈别院酒店（安福店）诚聘： 1、前厅部 前厅经理1名，18-35岁，男女不限，形象好，具有出色的沟通能力。 2、客房部 客房服务员2名，30-55岁，男女不限，服从酒店管理。 薪资待遇面议，福利：底薪+提成/绩效 带薪培训 节日福利 ☎招聘热线：郑总： 招聘地址：安福县文庭雅居（盛世府邸对面）

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岗位名称：前厅部经理；大堂经理；酒店前厅管理。岗位要求：1.同岗位相关一年以上工作经验；2.熟练OTA运营；3.良好的沟通协调能力和服务意识。薪资待遇：基本薪资5500元，加绩效提成，可包食宿，缴纳社保。

招聘：酒店店长薪资：8000-18000元/月酒店店长（可接受异地派遣）招聘人数：10人工作地点：全国各门店，可接受异地调配、外派工作薪资待遇综合月薪8000–15000元+购买保险、包食宿、带薪年假、节日福利、完善晋升通道：门店店长→区域经理岗位职责1、全面负责酒店日常经营管理，制定并执行销售计划，完成集团下达的营收、入住率、好评率等指标。2、统筹前厅、客房、保洁等团队管理，做好人员招聘、培训、排班、考核与激励。3、维护携程、美团、飞猪等OTA平台运营，提升评分与排名，处理客诉，提升客户满意度。4、管控门店成本，包括物资、能耗、人力成本，做好财务对账与报表上报。5、落实消防、卫生、安全巡查，确保门店合规运营，规避经营风险。6、对接集团总部，及时汇报经营数据、门店问题及改进方案。任职要求1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先。2、年及以上连锁酒店店长或同岗位管理经验，熟悉中端酒店运营流程。3、具备较强的销售能力、团队管理能力、抗压能力与问题处理能力。4、认同九天集团企业文化，能接受异地工作及区域调动。5、无不良从业记录，品行端正，责任心强。

丽呈别院酒店（安福店）诚聘：1、前厅部前厅经理1名，18-35岁，男女不限，形象好，具有出色的沟通能力。2、客房部客房服务员2名，30-55岁，男女不限，服从酒店管理。薪资待遇面议，福利：底薪+提成/绩效带薪培训节日福利招聘热线：郑总：[玫瑰]招聘地址：安福县盛世府邸对面

丽呈别院酒店（安福店）诚聘： 1、前厅部 前厅经理1名，18-35岁，男女不限，形象好，具有出色的沟通能力。 2、客房部 客房服务员2名，30-55岁，男女不限，服从酒店管理。 薪资待遇面议，福利：底薪+提成/绩效 带薪培训 节日福利 ☎招聘热线：郑总： 招聘地址：安福县盛世府邸对面

岗位职责： 1. 负责前厅接待、服务及顾客用餐过程中的相关服务工作； 2. 负责前厅区域的卫生清洁与整理，保持整洁有序的就餐环境； 3. 积极维护餐厅形象，保持良好的工作心态，做到爱店如家。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力； 2. 工作认真负责，能适应服务行业的工作节奏。

工作时间：22:00-03:00 一.任职要求： 1、性格外向，善于沟通，具备较强的亲和力和感染力； 2、有酒吧、夜场或相关行业工作经验者优先考虑，接受小白。 3、工作认真负责，具有团队合作精神； 4、能够适应夜班工作时间，服从安排。 5.包吃包住，月薪过万 二.上班时间： 晚上22：00-3：00（一天4-6小时） 三.薪资待遇： 1.一个月保底6000+50%提成 2.包吃包住，酒店式公寓，单双间 3.接受小白，免费培训包教包会 4.月休六天，自由调休 四.工作内容：配合dj mc 活跃气氛，在酒吧就和自己玩一样，礼仪走秀在台上走秀就可以，客户会送礼物打赏。 薪资待遇优厚，十天一结，绝不拖欠，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合安保与客房部做好突发情况初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，有酒店前台实习或工作经验者优先考虑 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

吉安永丰有搬运工吗。

吉安市吉安县招钢结构安装/打板

商业街艺术团员 身高165厘米以上、年龄35周岁以内、具备大专及以上学历，普通话标准，形象气质佳，沟通亲和力强，有上进心，责任心、愿意学习与进步;热爱舞蹈事业，具备良好的艺术感知力和表现力；有舞蹈相关基础，接受过正规舞蹈训练者优先（不限经验）；身体协调性好，具备较强的学习能力和团队合作精神；有责任心，能够适应频繁的排练和演出安排。 薪资福利:月薪4000元以上，月休4天 招工人数:若干名 工作地址:快阁公园旁泰和小城故事营销中心

商业街艺术团领队 毕业于各类艺术类专业院校，具备大专及以上学历，年龄在35岁以下，身体健康，身高165厘米以上，普通话标准，形象气质佳，沟通亲和力强，有上进心，责任心、愿意学习与进步。结合市场需求与观众喜好，策划各类演出节目和艺术活动；对艺术团成员进行艺术指导；负责艺术团成员的招募、选拔和培训工作；制定和执行艺术团的日常管理制度；整体管理调度工作，以及处理突发情况；经费合理分配和使用。 薪资福利:薪资面议，月休4天 招工人数:1名 工作地址:快阁公园旁泰和小城故事营销中心

想回老家工作老乡们看过来！（江西吉安，白沙镇原粮管所内）江西省优家乐科技有限公司 招聘:1，中景PS版柔版组合机机长1名；12k 至 15k 2，间歇轮转机2名。(三年以上工作经验) 工资8K 至10K 3，模切机机长2名，（会烫金者优先）7k 至9k。 4，电商运营多名，工资面议 5， 电商客服多名，工资面议 6，各岗位20名学徒工(普工)，工资面议 工资待遇：包吃住（空调、热水器），吃工作餐。 联系人:罗生，电话 。

30.大堂经理/销售|金铂悦酒店|未提供|1/4名|面议|(大堂经理需管理经验)

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酒店月底盛大开业 现面向社会诚聘英才： 前厅经理 1名 前厅主管 1名 前台收银 5名 客房保洁 5名 保安 2名 薪资待遇优厚，优于同行， 平台新、机会多、晋升空间大！ 有意者请联系： 刘女士 期待优秀的你加入，共创辉煌！

张掖新区茗都汇酒楼·招聘启事现面向全城寻找热爱餐饮、积极向上的小伙伴，加入我们一起成长！大堂经理（2名）薪资面议晚班服务员（2名）5.30到结束·薪资:底薪3000起前厅服务员（5名）•薪资：底薪4500元起•要求：20–40岁，性格外向、有活力，服务意识强•福利：每月带薪休息2天晋升通道表现优秀者可快速晋升，薪资待遇同步提升！招聘热线：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

4、（中班/夜班）客房服务员2名58岁以内综合工资2400-3000元左右联系人：胡经理

安医大附近快餐店招聘收银员2名 切配大姐1名 月休2天 工资面议 150****0923张

招聘：服务员 薪资：3000.0-4000.0元/月 职位详情： 要求会简单切配。

【招聘】吉州区文山路英子小酒馆招聘： 1、洗碗阿姨：薪资3000元，上班时间：上午10点至2点、下午4:30至10点.月休天 2、前厅服务员：底薪3200元，上午10点至2点，下午四点半至10点.月休天，

店员，服务员

猪脚饭（壹街区店）招收一位服务员年龄18~60岁工作时间：9:30-21:30（13:30-17:30休息）工资：3000一月，月休1天工作内容：煮饭备菜打包外卖洗碗。其他要求：会认字知道看外卖订单，包两顿饭。刘江西吉安

招聘：店员 薪资：-元/月 职位详情： 18–45岁，男女不限，学历不限；身体健康，无传染性疾病，持健康证上岗；工作认真、服从安排、能吃苦，有餐饮经验优先；负责：点单收银、出餐打包、前厅卫生、外卖对接。

寻味庐陵餐饮管理全城广聘 服务员：要求，有服务行业经验者有点，开朗热情，待遇：底薪+提成；综合工资3300-4000+ 收银员1名， 年龄18-38岁，具有一定的服务意识，头脑灵活，认真负责，有相关工作经验优先。综合薪资3400-4000+ 餐饮内账财务：有财务经验3年以上，财务、会计或相关专业大专及以上学历；具有会计初级证书以上；薪资面议！ 以上岗位均享有：包吃住，三节福利，法定假，团建福利，每月16日准时发薪。 面试地点:吉安市中山西路61号寻味庐陵 联系电话☎：刘女士；（）

招聘：客房服务员薪资：2600-3500元/月岗位职责：1.负责客房的清洁整理工作，确保房间环境整洁、舒适。2.及时补充客房所需的各类用品，保障客房正常运营。3.协助处理客人的特殊需求和问题，提供优质的服务体验。4.与团队成员协作，共同完成客房区域的各项工作任务。5.对客房设施设备进行日常检查，及时反馈故障情况。任职要求：1.身体健康，能够适应本职工作的强度。2.具备良好的沟通能力，能够与客人和同事有效交流。3.拥有**应变能力，妥善处理各类突发情况。4.具备团队合作精神，协同团队达成工作目标。5.需熟练掌握客房服务相关技能，确保服务质量。本岗位提供底薪加提成的薪酬模式，享有带薪休假福利，还包中餐。诚邀有志于从事客房服务工作的人士加入，共同发展。