丽呈别院酒店（安福店）诚聘： 1、前厅部 前厅经理1名，18-35岁，男女不限，形象好，具有出色的沟通能力。 2、客房部 客房服务员2名，30-55岁，男女不限，服从酒店管理。 薪资待遇面议，福利：底薪+提成/绩效 带薪培训 节日福利 ☎招聘热线：郑总： 招聘地址：安福县文庭雅居（盛世府邸对面）

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岗位名称：前厅部经理；大堂经理；酒店前厅管理。岗位要求：1.同岗位相关一年以上工作经验；2.熟练OTA运营；3.良好的沟通协调能力和服务意识。薪资待遇：基本薪资5500元，加绩效提成，可包食宿，缴纳社保。

招聘：酒店店长薪资：8000-18000元/月酒店店长（可接受异地派遣）招聘人数：10人工作地点：全国各门店，可接受异地调配、外派工作薪资待遇综合月薪8000–15000元+购买保险、包食宿、带薪年假、节日福利、完善晋升通道：门店店长→区域经理岗位职责1、全面负责酒店日常经营管理，制定并执行销售计划，完成集团下达的营收、入住率、好评率等指标。2、统筹前厅、客房、保洁等团队管理，做好人员招聘、培训、排班、考核与激励。3、维护携程、美团、飞猪等OTA平台运营，提升评分与排名，处理客诉，提升客户满意度。4、管控门店成本，包括物资、能耗、人力成本，做好财务对账与报表上报。5、落实消防、卫生、安全巡查，确保门店合规运营，规避经营风险。6、对接集团总部，及时汇报经营数据、门店问题及改进方案。任职要求1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先。2、年及以上连锁酒店店长或同岗位管理经验，熟悉中端酒店运营流程。3、具备较强的销售能力、团队管理能力、抗压能力与问题处理能力。4、认同九天集团企业文化，能接受异地工作及区域调动。5、无不良从业记录，品行端正，责任心强。

前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：30岁以下，形象气质佳，沟通能力强；具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

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明天万安西路，万安东路交界处找微挖带班，

员工 35岁以下，性格开朗，做事麻利，吃苦耐劳，优秀沟通能力及应变能力，形象气质佳，有在零售行业发展的意愿，能接受早晚倒班 薪资福利:综合工资3000 - 4500，每天工作7.5小时、月休4 - 5天，轮班制，五险一金、生日福利、绩效奖金、年终奖、带薪年假、法定节假日 招工人数:2人 清晰的职业发展路径：储备干部→主管→副总；完善的培训体系：从产品知识到管理技能，提供全方位培训，助你快速成长 工作地址:吉水国光电影院店人力资源部（二楼）

前厅副经理大专及以上学历，有相关经验者优先。协助管理与运营执行：协助前厅经理监督前台、礼宾等部门的日常运营，确保SOP（标准作业程序）落地执行；在经理缺席时代行管理职责，维持部门高效运转。现场服务与客诉处理：代表酒店迎送VIP贵宾，现场督导并妥善处理宾客投诉、突发事件及特殊需求，维护大堂秩序与酒店品牌形象。跨部门协调与房态管控：协调前厅与客房、销售等部门的沟通协作，核对房态差异，确保信息流转顺畅，同时协助培训新员工以提升团队服务技能。薪资福利:五险一金、薪资4000元左右+绩效；招工人数:2名工作地址:德州市德城区三八路启德大酒店

高薪诚聘｜酒店店长工作内容全面统筹酒店日常运营管理把控门店业绩、服务品质、人员管理维护客源渠道，处理日常客诉与门店事务任职要求有酒店相关管理经验优先熟悉门店运营流程，具备统筹能力责任心强，善于沟通，抗压能力佳薪资福利综合薪资6000-12000底薪+绩效+提成+节日福利包吃包住月休4天晋升空间广阔工作地址：城中区时代大道联系电话：

【龙岩富力万达酒店】好工作摇人 招聘岗位 ◇销售经理 ◇餐厅经理 ◇销售主任 ✨✨福利待遇 ◇月休8-13天 ◇六险一金 ◇法定节假日三倍薪资 ◇免费三餐及住宿 工作要求 有相关工作经验，服从管理，责任心强，本地优先考虑 ☎联系人：陈女士 联系电话：转5017，（）

丽枫酒店金龙湖新天地店招聘前厅主管和客房主管，要求二年以上锦江集团旗下酒店管理经验。。

前厅主管 | 瓮安雍江大酒店 | 贵州省瓮安县银盏镇摩尔城 | 1名 | 4000元以上/月+提成 |

锦江酒店集团旗下白玉兰酒店招聘公告:客房服务员1名月薪3500元以上，月休4天，多劳多得要求：身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可。联系电话：，欢迎咨询应聘！

井冈山静溪谷民宿招聘大品牌重金打造大型山野文旅项目，规模大、发展稳、晋升空间足【前台管家｜6名】接待登记、线上订单打理、民宿日常维护性格亲和踏实稳定，新手可教、不用熬夜薪资：3500-4500【副店长｜1名】门店统筹管理、员工排班、新媒体运营有民宿经验，晋升渠道完善薪资：5500-8000绩效提成【出纳管家｜1名】记账对账、报表统计、空闲协助前台持有出纳上岗证，做事细心稳重薪资：4000【会计兼管家｜1名】负责全盘账务、报税对账、财务汇总空余协助民宿管家日常工作，持有会计资格证，有从业经验优先薪资：4000-4500【保洁阿姨｜1名】客房打扫、公共卫生、简单备餐配菜勤快爱干净、责任心强薪资：2600-2800福利增补包三餐+包住，宿舍空调热水器齐全，，月休4天山野环境清净，工作长期稳定咨询：陈老师｜同号

吉水县海天汇大酒店诚聘客房服务员一名，待遇面议，有合适的亲帮忙推荐下万分感谢，电话刘生。

1、负责前台接待、按照既定工作程序为来客登记并安排房间，办理入住和退房手续； 2、确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统； 3、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。

【代友餐饮店】招聘店长一名，工作地点位于江西省吉安市。岗位主要负责门店整体运营管理，包括人员调配、服务质量把控、客户关系维护及日常营运事务协调，确保门店高效运转与顾客满意度提升。同时需协助制定营销计划，推动业绩增长，并关注成本控制与食品安全标准执行。 我们提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议，表现优异者有晋升空间与绩效奖励。工作氛围融洽，团队协作氛围良好，适合有餐饮门店管理经验、具备良好沟通能力和责任心的您加入。 有意者请致电咨询：（外地可电话联系）。期待您的加入，共创美味事业！

因酒店业务需要现招聘酒店前台收银2人， 12小时制，上4休2，早班8点—20点，夜班20点—次日早8点，底薪+全勤+提成＋餐补，月综合工资3000——4000元。有无经验均可，懂基本电脑操作，能适应夜班，有服务意识！联系电话:王

经理 1. 高中及以上，具备餐饮行业3年以上同岗位工作经验；2. 拥有出色的沟通协调与客诉处理能力；3. 服务意识强、能维护好良好的顾客关系。 薪资福利:综合薪资：5500 - 6500元 招工人数:2人 工作地址:吉安地区就近安排

招聘：吉安市天虹商场融合菜餐厅招聘厨师长一名，要求：有连锁品牌餐厅厨师长管理经验，45岁以下。8000-11000， 张先生（）

招聘急招客房卫生阿姨，电竞房卫生打扫

招聘：领班【9:00---21:00【午休2小时】】薪资：3000-4000元/月岗位职责：1.负责所在岗位的日常工作开展，确保工作有序进行。2.协助领班完成相关工作任务，保障整体工作流程顺畅。任职要求：1.具备相关工作经验者优先，丰富的经验有助于快速适应岗位需求。2.能够适应岗位工作时间安排，全身心投入工作。福利待遇：实行轮休制度，让员工在工作之余有充足的休息时间，以更好地保持工作状态。工资待遇：提供具有竞争力的薪资，范围在3000-4000元。对于表现优秀、能力突出者，有机会晋升为领班，领班岗位工作时间与普通岗位一致，即9:00至21:00，午休2小时。在领班岗位上，将承担更多职责，拥有更广阔的职业发展空间，能进一步提升个人能力与价值，收获更丰厚的回报。我们期待有能力、有热情的你加入，共同开创美好未来。