工作地点:药膳鸡餐饮店 要求: 勤快，做事麻利，服务意识强，身体健康，能接受早晚班2班倒，服从安排，月休4天。 工资4000～5000元

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘

后厨杂活

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

【茅山抱朴居悦读客栈招聘店长2名】岗位要求：25-40岁，大专学历，有酒店/民宿管理经验优先；擅长营销策划，熟悉民宿运营管理，会开车优先。薪资：5000-6000元/月福利：包吃包住，缴纳五险联系：姚先生

新桥地区招聘一至两名临时焊工。

镇江，江西饭店，招副炒一名，3炒的店，饭店都是鹰潭人，，电话李

镇江市京口区招拖拉机驾驶员

镇江市丹阳市招工地小工/杂工，苏州丹阳高铁站至镇江南站，找小工，要求，会普通电动工具，工作地点在丹阳市到镇江的高铁段，工资200每天，月薪5000-5500，工资定期发放，试用期后工资面议，长期用人，工作不累，看具体天窗点时间，有意向的请致电，甘垒，徐潇，

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

日常区域卫生 提供帮烤服

后厨帮工毛嘉轩

瑞泰城市花园饭店招聘勤杂工一名，工资3800，另招下午六点到十一点长期兼职一名，二十元一小时，

镇江润州八佰伴火锅店招服务员和后厨工作内容简单 能吃苦就行 底薪4800无经验也没关系

招聘：早餐店店员 薪资：3000元/月 早餐店招聘 薪资范围：3000元/月 岗位要求：六十岁以下长期工作，有责任心，肯吃苦耐劳 工作时间：暂定五点～下午两点，上午八点～下午2点，下午4点到晚上8点 工作地址：市中心

点菜上菜收台打扫店铺卫生，主要是大厅和包厢卫生

东亭附近招配菜带班300联系方式

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 身体健康，注重个人卫生

从下午五点半干到凌晨四点半，要干端午节三天，看能力 一小时16-18，要形象好的

招聘厨师学徒工一名，切配一名

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后相关准备工作及收尾任务 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，服从管理安排 5.有餐饮行业工作经验者优先考虑

招聘服务员，月薪4500-5500元。要求热情主动，有服务意识，具备团队精神。有经验者优先，提供岗前培训。期待您的加入！**

全国连锁品牌客串出品烧烤店 急招服务员 薪资标准4500-7000 包吃包住五险一金 工作职责： 1.负责店内卫生的清理，负责接待、下单 2.接待顾客主动、热情、耐心、周到 3.做好餐厅的卫生清洁，供餐完毕后对餐厅地面、桌面进行卫生清理 【发展途径】 服务员—服务/门迎担当-店长助理--店经理-门店合伙人；

1.具有良好的团队合作精神，能够与厨师和服务员有效沟通; 2.能够承受较高强度的工作压力，适应快节奏的工作环境; 3.有责任心，能够确保工作质量和效率; 4.保持工作区域的清洁和整洁，遵守厨房卫生规定。

服务员职位要求 ##一、基本条件 1.**年龄**：30-59周岁，身体健康，能承受相应工作强度。 2.**学历**：初中及以上学历。 3.**工作经验**：有餐饮或相关服务行业工作经验者优先，无经验者可接受培训后上岗。 ##二、工作技能 1.**服务技能** -具备良好的沟通能力，能够热情、礼貌地与顾客交流，准确理解顾客需求并及时提供帮助。 -能够妥善处理顾客投诉和问题，以积极的态度解决矛盾，维护餐厅良好形象。 2.**操作技能** -熟悉餐厅各类餐具、器皿的使用方法和摆放规则。 -熟练操作收银系统，能够准确进行结账、找零等工作。 -掌握餐厅清洁卫生标准，能够及时清理餐桌、餐具，保持餐厅环境整洁。 ##三、职业素养 1.**责任心** -对工作认真负责，严格遵守餐厅各项规章制度，按时到岗，不迟到、早退、旷工。 -能够认真履行岗位职责，确保服务质量和工作效率，对顾客的需求负责到底。