负责超市的日常运营管理 有超市或零售经验优先 诚信正直，责任心强，熟悉零售行业

省有店长、店员岗位需求，按流程规范作业，月工资6000-6800元，提供工具、有伙食补助，日结，厂车接送，有餐补，长期有活

免费招聘省宿迁市沭阳超市招聘主管上班时间：12小时工资待遇：3700转正后4000元岗位要求：有管理经验，会使用洗地机，男女不限，女55岁左右，男60岁以下联系：解

负责店里面服务员！店里面整体运营！做过酒吧经理优先！（需要一定经验者！二年以上）

招聘分店主管沭阳，泗阳，泗洪每店一位要求有相关经验，责任心强。

2000平足疗会所聘请店长，有能力，责任心，

诚聘30-45岁，身高158-165cm，会穿搭、懂陈列，有服装管理经验。 薪资优厚，期待加入。

笑九喜食品招店长5名薪资：8000-10000/月，试用期8000要求：30-45岁，中专及以上，2年以上餐饮管理经验，头脑灵活，擅长处理突发情况，懂接待礼仪负责餐厅营运、卫生、安全、员工管理、客诉处理待遇：底薪+绩效，缴纳五险，提供工作餐，节假日福利，享有带薪婚假、丧假、年假有意向可以电话咨询或者投递：

明天招聘带班人员。 岗位职责： 1. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟悉。 2. 挖沟、刷坡、装车、平整等作业均能胜任。 3. 装车时不撒料、不偏载，能配合自卸车节奏。 4. 有承台、地下室、管沟槽施工经验，懂标高。 5. 正反手操作熟练，能在狭小场地灵活作业。

招聘路拌机驾驶员。

招聘长期小工。

招聘一名会操作砖机和码垛机的师傅。

沭阳周边招聘B2照驾驶员，薪资300元一天，工作内容为不装不卸，十点左右出发。

欧亚卖场二楼IZESS品牌女装招店长岗位职责：1、执行力强，带动店铺导购员完成店铺每月销售目标；2、监管店务执行包括但不仅限于（财务管理、卫生管理、会员管理、店员仪容仪表管理、货品管理）；3、懂销售、懂货品，个人销售能力强，能带动店铺整体销售水平；4、配合公司下发的货品促销政策、人员管理。任职要求：1、年龄35周岁以下（优秀者可放宽到40周岁），形象气质佳；2、三年及以上品牌女装店长经验。薪资范围5000-10000元+社保+公积金联系人：罗经理

海鲜店招聘莱芜海鲜店招聘：店长，保底工资加纯利润的百分比，合伙人模式与店共同成长年龄24-50岁之间，需有基础烹饪技巧和处理海鲜的基本能力，邀请有责任心和沟通能力的有志之士来约。待遇见面详谈。电话地址：莱芜区花园北路.珍珠花园西门对面，香格里大包南邻

老意法2楼急聘店长名必须有同岗位经验；30岁以上，有带团队经验，会做账，沟通能力强，有较强的工作责任心，有客户资源优先！！薪资面议店铺风格：欧韩精致女人电话同步

椰子鸡火锅招楼面店长/主管工资：5000-6000（有补贴）月休三天，一天九小时工作要求：30-45岁，男女不限，有火锅餐饮经验，有五年以上管理经验地点：广东汕尾市碣石镇北斗路椰岛四季椰子鸡联系电话：

速冻食品商贸招聘，缴纳五险，提供白班岗位，提供员工餐。工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 食堂做饭：做一顿饭，工资1800。 打单员：工资3400加提成。 店员：工资3200。 司机：工资4500加提成。 业务员：综合工资6000以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

月休四天，工资六到八，全天班非诚勿扰

靳塘菜场熟食店诚聘店员一名下午2：00～8：30月薪2200元/月有意者请联系：

要全职，35岁以下，，待遇有保障，提成给的很高，一定要认真负责，上班时间早10点到晚9点，时间相对自由，有事及时沟通外出即可。会运营能直播的优先

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

急招卖豆腐人员，要求：员工，45岁以内，长期兼职。联系方式：

急招卖豆腐人员。长期临时工。要求：员工。45岁以内。有意者私聊，联系方式：

工作时间早上八点到中午12:30，下午三点到晚上九点，保底工资3500，加满勤加提成，预计工资每月4000—5000

上班时间自由，平时需要看一下店

招聘：销售人员(上班四小时，5000+提成)薪资：5000-8000元/月岗位名称：销售人员岗位职责：销售彩票任职要求：有销售经验者优先上班时间：下午2点到6点，4个小时薪资待遇：**工资5千＋提成地址：御澜湾西门中国体育彩票旗舰店

储备店长25-35岁，本科及以上学历，经济管理类专业优先，熟悉商场管理工作重点和流程，1年以上市场督导工作经验者优先，具备较强的组织、管理、沟通、协调能力，条理性强，有较强的团队合作精神，人品端正、务实敬业，有相关电器门店管理工作经验者，条件可适当放宽。薪资福利:基本工资+销售提成+餐补+节日礼金+五险一金工作地址:市区店

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

1.经营管理能力 •能独立负责门店销售、毛利、费用、利润达成 •会根据淡旺季、节假日制定促销方案和陈列调整 •能控制损耗，优化库存结构，减少滞销品 2.团队管理与培训 •会排班、考勤，合理安排人力 •能对新老员工进行基础培训（服务、陈列、收银、安全等） •能激励团队，处理员工矛盾，保持团队稳定 3.客户服务与现场管理 •重视顾客体验，能处理客诉，避免冲突升级 •严格执行卫生、陈列、标价、保质期等现场标准 •熟悉门店动线，能根据客流调整收银台和导购安排 4.商品与库存管理 •熟悉超市各品类结构，知道主推什么、怎么搭配销售 •能根据销售数据提出订货建议，避免缺货和积压 •定期盘点，发现差异并跟进原因 5.安全与合规意识 •熟悉消防、食品安全、收银安全等基本要求 •能组织员工做安全培训和演练 •遇到突发事件（盗窃、顾客摔倒、设备故障等）能快速处理并上报 6.沟通协调与执行力 •能与总部、供应商、物业等多方沟通协调 •严格执行公司制度、价格政策和促销方案 •按时完成各类报表、复盘和会议汇报