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店长
6千-1.5万/月
店长1-2人
任职资格: 1、身高162cm以上,高中学历以上,******,形象气质佳,普通话标准、流利; 2、5年以上服装行业工作经验,3年以上销售管理经验; 3、有优秀的团队管理能力,善于人员、商品、销售技巧等培训; 4、成熟稳重、诚实守信,有良好的沟通表达能力、团队协作精神、亲和力等; 5、具备良好的职业态度及工作热情,愿与公司共同发展。 岗位职责: 1、了解公司品牌的经营方针,依据品牌的特色和风格等制定销售策略; 2、遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达销售任务; 3、负责管理日常工作,监督考核员工的工作表现,及时反映员工动态,并对员工进行培训; 4、负责盘点、帐薄制作、商品交接的准确无误; 5、负责店铺内商品订购,商品陈列; 6、协助上级处理与改善专柜运作的问题; 7、协助上级与所在商场维护、保持沟通与协调; 8、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动; 9、了解周围品牌销售情况,登记并提供每天店内客流量资料; 10、激发导购工作热情,调节货场购物气氛。
店长1-2人月结全职
鸿义生态农业有限公司招聘招聘 职位:店长、见习店长、店员! 学历不限,经历不限。 沟通能力强,踏实肯干。 综合工资3000-10000 年龄 :18-44周岁以下, 男女不限 工作时间:8小时月休四天 交五险 地址:崔桥地板城公交车站 电话:
店长1-2人月结
招聘!!!迪诺水镇奥特莱斯探拓户外专柜店长一名要求:20-40岁基本底薪3800个提总提有丰富的管理经验,亲和力,执行能力强,会电脑操作,踏实肯干,服从管理(每周四休)工作地址:常州迪诺水镇联系电话()
常州
10月12日 12:16拨打电话
店长1-2人
常州天宁区蛙蟹火锅店招聘:店长1名:工资7000-9000,有相关工作经验3年以上。厨师2名:工资7000--9000后厨帮厨工2名:工资4500—5500。杀蛙工2名:工资4500~5500以上岗位男女不限,年龄20岁~50岁。每月安排轮休4天,提供工作餐和员工宿舍,。具体电话沟通。联系电话
店长
5-8千/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升进店转化 5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有快消、零售或餐饮行业背景者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的执行力、抗压能力 3. 擅长团队协作与沟通协调,能有效激励一线员工 4.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 认同公司企业文化,具备责任心与服务意识
店长店员
3-8千/月
店长3-5人全职吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
店长
5-8千/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/餐饮/服务业店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强,具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限,有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求
常州武进区【招聘】超市现因业务需要招聘蔬菜主管1名工资面议有意者请联系:谢店
店长1-2人月结
【招聘】常州武进区超市现因业务需要招聘蔬菜主管1名工资面议有意者请联系:谢店
常州 武进区
10月9日 18:45拨打电话
江苏常州招临时工三名
临时工3-5人
招临时工三名
常州
10月12日 22:31拨打电话
饮料厂免费培训包吃五险五险一金包住20人以上日结
薪资待遇一个月9000(上六休一) 工作时间8:00-20:00 上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。. 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元
绿化长期
单(5)发车及14日面试报价:井号长白班,招聘常州保洁员,年龄要求18-57岁(1969年全年出生),18-53岁(1973年全年出生)。 该岗位为长白班,工资22.5元/时(包含餐补),每天工作8小时,日工资为180元(170元+10元餐补)。长期工作,每天都有活干,工作内容包括室内外打扫卫生、修剪绿化等杂活,工作时间为7:00-16:00。 每天上下班有车接送,住宿费5元每天,宿舍条件一般,自己租房无补贴,吃饭自理,厂区门口和宿舍门口均有餐饮供应。 需提供无犯罪证明,可通过支付宝查询。培训期间计工时,下车间起计算薪资,其他未尽事项遵循企业规定执行。
常州
10月12日 22:30拨打电话
江苏常州电工大工岗位,工作地址位于,薪资为45元/时。
45元/时
电工
电工大工岗位,工作地址位于常州,薪资为45元/时。
常州
10月12日 22:27拨打电话
常州溧阳市招电焊
310-350元/天
电焊长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅高空作业证焊工证
常州市溧阳市招外地电焊
常州 溧阳市
10月12日 22:17拨打电话
兰州城关区大众茶楼现招聘店长一名,有茶楼管理经验者优先,工资面议
店长1-2人月结
城关区大众茶楼现招聘店长一名,有茶楼管理经验者优先,工资面议
兰州 城关区
10月12日 22:33拨打电话
店长
老意法3136A招聘店长1名,销售2名,要求有老意法工作经验,会做生意认真负责店里韩系,极简风格的打底小衫为主薪资面议店里好相处电话同步
嘉兴
10月12日 22:31拨打电话
店长营业员
【招聘岗位】店长、营业员各1名【薪资待遇】底薪加提成,月休3天【工作时间】7:30‑11:00,13:30‑17:30【岗位要求】35‑48岁【福利待遇】元宵、清明、端午、中秋、五一、十一、春节休假;旅游、团建、福利、晋升【工作地址】玖隆财富广场【联系方式】
六安
10月12日 22:26拨打电话
店长店员
赵一鸣零食超市(杨庄镇东升超市沿街店)招聘啦!店员:薪资2.5K-3.5K年龄18-35周岁,负责门店收银、理货,工作认真负责,吃苦耐劳,有零售经验优先。店长:薪资3K-4K年龄25-35周岁,负责门店日常经营及员工管理,吃苦耐劳,有零售店长经验优先。工作地点:杨庄镇驻地东升超市沿街求职热线:()期待踏实肯干的你加入我们!
临沂
10月12日 22:25拨打电话
客户经理
8-9千/月
店长1-2人月结假期工全职有销售经验的优先
1.入户门销售 2.店长 3.客户经理
江苏常州招店长身高170以上年龄40以内工资面议联系电话李
店长
招店长身高170以上年龄40以内工资面议联系电话李
常州
10月4日 22:23拨打电话
能操作肉品的
8千-1万/月
营业员有提成包住1-2人月结全职
能独立运作生鲜的
店员
店员
本岗位是儿童游乐项目员工,负责接待到店体验项目的客户,无需经验
店员
4-5千/月
店员免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供产品咨询、推荐与销售服务,提升客户满意度 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作 4.协助盘点库存,及时反馈商品损耗、缺货及临期情况 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,有零售行业经验者优先 2.普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责,能适应轮班及节假日上岗安排 4. 具备基础计算机操作能力,学习能力强 5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
店员
3-5千/月
店员有提成1-2人月结全职
店员 性别 年龄20--35岁 工作轻松 月休3--4天 下班早 工作自由 联系方式
私影助教
300-800元/天
营业员日结兼职假期工全职不压工资,工作轻松有单独休息室
日结 日结 日结不压工资 工资轻松,和客户互动,玩游戏,看电影
营业员店员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助完成库存盘点、销售数据登记及日报表提交 5.配合店长落实促销活动执行与客户反馈收集 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求,有零售行业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.形象端正,亲和力佳,遵守职业道德与公司规章制度
营业员店员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动,执行销售目标,及时反馈市场与顾客需求 5.遵守门店规章制度,维护营业环境安全与卫生,配合团队完成各项任务 任职要求: 1. 学历不限,有零售或服务业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识,亲和力强 3.工作认真负责,具备基本的数字计算与学习能力 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
宠物店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职宠物店
18~25以内的 这个工作的就是跟沟通接待成交卖猫可能需要仪容仪表好一点,不要太邋遢工作内容这边轻松就做做卫生,接待一下客人,没事干了就可以坐那边休息玩手机了#养宠 #宠物店 #宠物行业 #工作推荐 #常州工作
前台收银
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德,无不良从业记录
营业员
3-5千/月
营业员有提成包吃1-2人月结兼职全职
售卖员,卫生
店长
店长
店面管理 店面日常 店面销售
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鱼泡直聘为工人提供常州超市店长急招230一天在线招聘信息,主要招聘常州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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