寻找优秀的你！本店诚聘店长一名，有烧烤行业管理经验优先，能够独立带店、统筹门店日常运营、把控服务与出品管理，工作踏实负责，有较强执行力与团队管理能力。薪资待遇：月薪10000元以上工作地点：泰兴街与华汇路交汇老板热线：

一、店长（无责底薪四千+提成） 1.岗位职责 （1）团队管理与业绩达成：带领门店团队制定月度、季度销售计划，拆解业绩目标至个人，通过策略优化确保团队销售指标达成；每日组织分析销售数据，调整营销策略；亲力亲为参与一线销售，发挥标杆作用，带动团队销售热情与专业能力提升 （2）运营优化与团队赋能：优化门店销售流程，建立团队激励机制，激发店员维护老客户、开发新客户的积极性；结合团队成员特点分配任务，通过实战带教提升团队成员客户沟通与产品推介能力 （3）客户关系与品牌落地：统筹门店客户关系管理，指导店员做好老客户维护与新客户拓展，提升客户满意度与复购率；落地品牌活动（如有机产品体验日），增强客户对有机羊奶、胶原等产品的认知与信任 2.任职要求：2年以上带店销售经验，具备较强的目标感与执行力，能有效带领团队突破销售瓶颈，熟悉客户维护与销售转化技巧，无年龄限制，只要你有能力、有热情，欢迎加入我们的团队 二、店员（无责底薪三千+提成） 1.核心职责： （1）老客户维护专项工作 建立老客户档案，定期进行1对1回访（电话/到店），跟踪客户产品使用情况与需求变化，为老客户提供个性化服务，如产品使用指导、健康咨询，增强客户粘性与复购意愿 收集老客户反馈并及时反馈给店长，协助优化产品推荐与服务流程 （2）新客户开发重点任务 通过门店自然客流接待、社群运营、转介绍激励、发传单等方式主动开发新客户，向潜在客户介绍有机产品优势，邀请参与产品体验和店内活动，记录新客户信息与需求，建立初步信任关系，推动首次购买转化 （3）专业销售与门店支持 协助开展门店体验活动，及时了解客户的体验感和意向，提升客户对产品的感知度 做好门店环境卫生 2.任职要求： 高中以上学历，沟通能力强，有客户维护或新客开发经验者优先，具备良好的沟通表达能力，耐心细致，能真诚服务客户，无年龄限制，只要你热爱销售、愿意深耕客户服务，我们期待你的加入 工作时间：8时—17时，月休四天

联系方式，，微信同步

连锁烧烤店招聘店长2名底薪10000---14000要求：烧烤经验3--5年联系电话

招聘:市中心3000平品牌女装店招导购、店长、店经理【薪资】月休4天+年假，导购首月保底7000，底薪4500+3%-5%提点，店长首月保底1万【要求】女装行业经验、体态匀称【地点】长春市桂林路，电话

店长薪资福利:5000元-8000元

经理1.负责售票、卖品、等日常运营工作，维护好影城的高标准服务2.日常补货、结账、盘点及岗位卫生等;3.积极与顾客沟通,和服务用语;4.确保每日账目正确:清晰执行力强；5.简单处理顾客基础问题配合影城日常活动执行**不限五官端正口齿伶俐服从领导管理6.热爱电影优先本地长期稳定求职者优先薪资福利:员工免费观影带薪岗位培训招工人数:经理一名前台一名

招聘地面超平师傅。

明天在净月天泽大路与盛华大街交汇处需要8名工人，工作内容为180管饭，工作时长为一小时，工作时间从六点到下午五点。

铺店，访货

米沙子地区招聘市政工人8名，需自行前往工作地点。薪资为180元，工作时间早7点至晚5点。

招聘切割工，负责加工楼梯加宽材料，规格为宽300、长2米、厚230，明天使用。

店长工作细致负责，目标感明确，能承受销售压力；。邀约客户，维护客户，跟进项目销售薪资福利:底薪2500元/月+提成（）招工人数:2人工作时间：08:30-12:00；14:00-18:00休息：月休四天工作地址:火狐狸斜对面志邦家居二楼

超市门店管理储备干部1.大专及以上学历，专业不限，应届生、退伍军；2.年龄25-35周岁；3.踏实肯干、学习能力强，有良好的沟通协调能力与团队意识；4.能适应门店轮班、节假日值守，愿意长期深耕零售管理行业。负责门店日常运营、商品管理、库存盘点、顾客服务、活动落地，协助开展团队管理、人员督导等工作，保障门店高效经营，完成销售目标。薪资福利:薪资：综合5000元/月，底薪+绩效+提成+各类补贴，转正稳步加薪，管理岗薪资上不封顶保障：入职缴纳社保，带薪年假、法定加班补贴、年终奖金福利：节日礼品、生日福利、高温补贴、员工内购优惠、定期团建、住宿/餐补（门店适配）培养：零基础培训+导师带教，专人指导快速上手成长工作地址:前期以砀山万达广场中蔬时代超市培训实操为主，同时需能接受长期出差办公。

门店经理1.有管理、运营经验，具备带领团队的能力；2.熟悉本地市场，会营销、懂产品、懂客户；3.执行力强，有责任心、抗压能力强，能高效完成上级领导安排的任务，有创业意识，善于思考。招工人数:1名团队年轻氛围好，薪资按时发放，欢迎咨询面试！工作地址:建工路粮仓文创园内三号商铺

正副店长薪资福利:正副店长薪资5200-6300培训地点:抚州上顿渡佰卤樘门店工作月休4天(周一到周五休一天，周末法定节假日上班)平均工作8小时，排班制工作地址:工作地点:万市大集临川店

门店店长沟通协调能力强，有实体门店管理或销售经验优先薪资福利:3000-8000元/月（底薪+绩效+全勤+奖金），缴纳五险，正常班月休4天招工人数:5人工作地址:嘉峪关市紫轩三期商铺

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品介绍与推荐 2. 熟悉店内商品信息、价格及促销政策，及时解答顾客咨询 3. 主动引导顾客体验产品，促成销售，完成个人销售目标 4. 负责商品陈列、补货及货架整理，保持卖场整洁有序 5. 协助处理退换货、客诉等售后服务，提升顾客满意度 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，责任心强，踏实肯干，适应轮班制 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5. 服从管理，具备团队协作精神和抗压能力

岗位职责： 招聘：店员3~5名 应聘要求： 1）年龄30~55岁，身体健康，无不良嗜好 2） 热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作环境 3）有良好的服务意识，做事认真负责，手脚麻利 4） 有炸鸡店或侠餐店工作经验者优先考虑 5） 可接受钟点工，长期稳定者优先，按小时计算工作时长：全职12小时，月休2天，轮班制（早班/晚班） 福利待遇： 1） 提供免费工作服和员工餐 2） 表现优秀者可晋升为店长助理或店长，享受管理津贴工作地址：长春市朝阳区抚松路 熊家无二炸鸡店

档口店员 薪资：无责底薪3500加300满勤加200饭补加提成 工作地点：这有山二楼百味集 工作时间：倒班，早9晚7 中午12到晚22 工作内容：销售，榨汁，食品打包，收拾店内卫生 任职要求：年龄20岁以上，有销售经验，有健康证优先，具备良好的团队合作精神。上手快可宽限要求。 每月带薪两天休息，日工作10小时，吃饭40分钟，加班有加班费 有意向者欢迎联系我详细咨询 家住红旗街附近优先

鸭货店招聘晚班店员主要负责卖货，补货，打包外卖，打扫卫生3600一个月，供一顿饭，月休两天，不休有工资不要求站岗，轻松不累工作时间:下午四点到凌晨两点男女不限，眼里有活，手脚麻利就行地址:金川街与珠海路交汇联系电话

准时到岗，检查设备装备，做好营业收款等一切准备工作

营业部，收银员

【雷记猪手】招人啦！ 岗位：卤味店员 地点：繁荣商场1楼美食区A区 核心亮点 - 月薪3000元起 + 高额提成 - 包工作餐 + 意外险 + 节日福利 - 带薪培训，晋升店长机会 主要工作 - 卤味销售、收银与顾客服务 - 协助商品陈列、补货及店面卫生 应聘要求 - 18-45岁，身体健康 - 热情细心，有服务经验优先 - 适应排班制（早7:00-晚18:30） 报名方式 联系人：雷老板 电话/微信： ** * 期待你的加入，共创美味事业！

圣世生鲜 招聘售货员 若干名，底薪3500加提成，每个月4天休息，不休一天加100，工作地点澳海梦想城南门圣世生鲜供吃供住。 联系电话

生鲜超市，果菜区负责卖货摆货，工作轻松简单 男女不限，工作轻松 可以提供吃住

店长职位1.有3年以上餐厅管理经验，熟悉出品、服务流程。2.擅长经营管理、营销策略、人员管理、产品管理。3.善于沟通协调，抗压能力强，能适应餐饮轮班。工作认真负责，注重服务细节。4、高中以上。5、年龄35岁以下。6、有3-5年餐饮工作经验。1.完成门店营业、毛利等经营目标，落地营销活动，维护线上平台与客源。2.统筹前厅、后厨日常运营，把控餐品出品、服务质量、门店环境与氛围。3.负责员工排班、考勤、培训及日常管理，打造稳定高效团队。4.管控食材、物料、人力成本，定期盘点库存，做好账务核对。5.及时处理顾客投诉与各类突发问题，维护门店口碑。6.落实食品安全、消防及门店各项安全管理工作，按时提交运营报表。薪资福利:1、底薪+绩效奖金+提成。2、月休4天+法定假日+带薪年假+工龄奖。3、五险一金。4、免费食宿。5、节日福利。工作地址:长春市

店长薪资福利:5000*招工人数:1名工作地址:吉林省长春市德惠市九道街龙凤翔城

UMBRO茵宝长春欧亚卖场高端形象店岗位：店经理高销底薪+高额提成上不封顶五险一金+带薪年假+节日专属福利工龄奖+满勤奖+多重销售激励提成任职要求年龄25-33岁，形象健康、阳光有朝气身高165CM及以上，体重110斤以内有高端国际运动/高端户外/轻奢品牌工作地点:长春欧亚卖场店期待你的加入，与茵宝一起解锁销售新可能！

渔佬大海鲜卖场招聘卖货员两名，年龄30-50岁，有过卖货经验，工资高，待遇好。电话：地址：净月万科城三期楼下。