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餐厅领班月结全职
工作内容: 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管(前厅/后厨); 2.基础服务岗位学习(分岗位) 前厅:接待顾客,协助顾客点餐和送餐,外场清洁等为顾客提供服务; 后厨:牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作; 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项; 4.协助部门经理完成业绩目标,团队搭建,人员保留等工作。 工作要求: 1.热情开朗、善于与人沟通交流,喜欢具有挑战性的工作; 2.抗压能力强,能适应早晚班(无通宵班)、轮休和高效快捷的工作; 4.大三/四 下学期提供全职上班,能接受成都市主城区域内调动 福利待遇: 1.长沙薪资:见习主管3490/月,鉴定晋升为主管4170/月+月度奖金,综合薪资4300左右/月; 2.周休1天,排班9小时工作制(早班、晚班、套班); 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会,公正透明的晋升渠道:见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。 5.全国80个多城市任你选(重庆、成都、武汉、长沙、郑州、西安······)
招聘餐饮领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
招聘餐饮领班
酒店店长
8000-15000元/月
酒店经理1-2人月结全职社保,包吃包住
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责学校面包房的日常运营与管理工作; 2. 制定并执行生产计划,确保产品品质与供应稳定; 3. 负责团队管理、人员培训及排班安排; 4. 把控食品安全与卫生标准,落实各项管理制度; 5. 控制运营成本,提升整体经营效益。 任职要求: 1. ,年龄25-45岁,身体健康,持有效健康证; 2. 具备餐饮或烘焙行业管理经验者优先; 3. 熟悉面包房运营流程,具备良好的沟通协调与团队管理能力; 4. 工作认真负责,有服务意识,能适应学校工作节奏。
领班
60-200元/天
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据与物料消耗,确保运营成本合理可控 5.维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与操作规范 任职要求: 1.具备餐厅服务或管理相关工作经验 2.熟悉餐饮服务流程及客户沟通技巧 3. 具备良好的组织协调能力与应变能力 4.责任心强,能承受一定工作压力 5. 有团队管理经验者优先
餐饮管理层
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
温江合生汇,包吃住,火锅菜模式,有火锅店工作经验优先考虑。 领班底薪4200起,主管底薪4500起,绩效分红,年终奖等 要求踏实做事,有责任心,全国连锁品牌店,晋升空间大。
北京通州区电话详聊,工资5500-7500
餐饮主管
电话详聊,工资5500-7500
餐饮主管
雄安大型餐饮企业招聘:1、岗位:前厅经理1人40岁以下,要求有大型餐饮或星级酒店工作经历(可带两名主管)待遇:公休四天工资10000-13000+绩效+2、运营督导部经理1人作息:餐饮班要求:连锁餐饮行政、人事岗位工作经历,熟练操作各种办公软件工资:6000-10000+联系电话:庞
餐饮主管
食堂主管,熟悉餐饮管理流程及菜品制作,男女不限,身体健康,责任心,执行能力强,沟通能力强,薪资面议联系电话
餐饮主管
餐厅经理(包吃住) 岗位职责: -负责前厅日常运营及团队管理 -协调服务流程,确保顾客满意度 -管理餐饮出品质量与食品卫生安全 -协调前后台工作,保障高效出餐 职位要求: -3-5年餐饮管理经验 - 持有食品健康证 - 熟悉餐饮服务流程,具备较强沟通与执行能力 工作时间: -每月休息2天 -上午10:00-14:00;下午17:00-22:00 薪资福利: -综合月薪5000-6000元 -包吃包住 -全勤奖金
湖南湘西19号线招保安文三。
保安
19号线招保安文三。
湘西
8月11日 18:56拨打电话
迎宾员月结
招聘迎宾员。,身高160cm以上,35周岁以下,形象端庄、气质良好,主动工作,待人热情大方,口齿清晰、灵活。薪资为3000-4000元/月。工作地址位于湘西自治州古丈县古阳镇正街天润茶都A栋110号门面。
湘西 古丈县
8月11日 18:11拨打电话
搬运工装卸工包吃五险五险一金有提成交通补助11-20人日结
搬运常州目前缺几个仓库小件搬运装卸, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
湘西龙山县招建筑木工、木模
木模建筑木工
湘西招建筑木工、木模
湘西 龙山县
8月11日 18:10拨打电话
要三个干杂活的,400一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工五险五险一金高温补贴有提成免费培训3-5人日结
常州仓库小件搬运工,400/天,包吃包住,年龄18~54不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
北京海淀区海友五道口语言大学前台经理1名前台1名联系电话:()
酒店前台
海淀区海友北京五道口语言大学前台经理1名前台1名联系电话:()
北京 海淀区
8月11日 18:30拨打电话
保洁大堂经理
重庆通告14号拍摄警示片、张小杰,28-30岁左右,大堂经理,能说会道、热心帮忙,但业务不精保;形象正报名发模卡和视频作品
重庆
8月11日 18:28拨打电话
酒店经理1-2人月结
扉宿酒店公司招聘1名前厅经理岗位要求:1、有1年以上酒店前厅管理工作经验,熟悉酒店前厅全套运营流程、OTA订单操作及前台系统操作。2、具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力,能独立处理宾客投诉和现场突发状况。3、工作认真负责、细心严谨,有较强的抗压能力、执行力和服务意识,服从门店管理安排。4、无不良从业记录,品行端正,热爱服务行业,有同类精品酒店、民宿运营经验者优先。工作时间:8:00-17:00工作地点:泰山南路三段80号薪资福利:4000-5000元联系方式:吴店
德阳
8月11日 18:25拨打电话
酒店经理月结
招聘酒店运营管理岗位。要求大专及以上学历,5年以上相关工作经验者优先;热爱岳西乡土,怀揣乡土情怀,愿意扎根家乡,助力乡村振兴与本土文旅事业发展;品行端正,责任心强,严守职业操守,无违法犯罪记录、无不良从业记录。需具备成熟酒店全流程运营管理经验,统筹园区酒店日常运营、宾客接待与服务管控;须熟悉岳西本土特色菜品,具备相关餐饮运营、品控、管理相关工作经验,能够统筹园区餐饮服务、特色菜品落地、餐饮品质把控等相关工作,完善园区食宿一体化运营体系。薪资福利:转正后4500元/月,缴纳五险一金,额外享有年终分红、年终奖金。有意向应聘者请于6月6-8日前往岳西县聋发公司现场洽谈,同步沟通园区运营模式与详细实施方案。工作地址:岳西县莲云乡平岗村平岗组99号。
安庆 岳西县
8月11日 18:24拨打电话
酒店经理1-2人月结
本溪市睿轩酒店管理有限公司招聘宾客服务经理1名,薪资为3500-4000。负责酒店前厅整体运营、对客服务质量管控、电话回访,以及前厅人员日常管理与排班,保障门店日常接待高效、规范、有序,提升客人入住体验与门店服务口碑。
本溪
8月11日 18:11拨打电话
湖南湘西招聘临时打扫客房卫生,电话
客房服务员
招聘临时打扫客房卫生,电话
湘西
8月8日 21:39拨打电话
湖南湘西招临时打扫客房阿姨需要被子
客房服务员
招临时打扫客房阿姨需要被子
湘西
8月7日 20:39拨打电话
湘西凤凰县招餐饮店店长一名,工资5000+,另招前厅收银,接待。工资3500+。地址古城,
3000-5000元/月
餐饮店长月结
招餐饮店店长一名,工资5000+,另招前厅收银,接待。工资3500+。地址凤凰古城,
保洁
招聘一名临时打扫卫生的人员。工作内容为打扫房间,每间房薪资十元,并需要清洗被子。工作地点在湖南湘西。
湘西
8月7日 16:05拨打电话
湖南湘西招聘熟手客房服务员1~2名,要求细心、认真有责任心。需要洗布草,10间房,!电话:
客房服务员
招聘熟手客房服务员1~2名,要求细心、认真有责任心。需要洗布草,10间房,!电话:
湘西
8月5日 11:06拨打电话
湖南湘西明天要两个做临时客房负责的大姐。
客房服务员客房经理
明天要两个做临时客房负责的大姐。
湘西
8月6日 15:45拨打电话
餐厅领班月结
招聘食堂主管一名,工作地点位于吉首老火车站附近单位。月薪3500元,负责接待餐及食堂相关管理工作。上班时间为6:30至14:00,下午每周轮班2至3次。周末双休,节假日休息,享有三节福利。有意者请电话联系。
湘西 吉首市
8月2日 21:09拨打电话
湖南湘西招一个临时做客房。
客房服务员
招一个临时做客房。
湘西
8月6日 07:55拨打电话
湖南湘西招一个打扫卫生临时工十元一间房,须要洗被子,
保洁
招一个打扫卫生临时工十元一间房,须要洗被子,
湘西
8月4日 21:58拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求: 1.具备餐饮行业管理工作经验,经验丰富者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.熟悉餐饮运营流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排 5. 学历不限,有相关管理证书或连锁餐饮从业背景者更佳
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